Para concretizar seu plano de desenvolver cidades inteligentes, projetos industriais de grande escala e complexos comerciais e de serviços multimilionários em todo o país, a VinCons está lançando sua maior campanha de recrutamento de todos os tempos.
A escala de recrutamento é de até 100.000 vagas. Os trabalhadores pertencem a diversos grupos ocupacionais: construção civil, reboco, colocação de azulejos, pintura, armação de aço, concreto, drywall, elétrica, abastecimento de água e esgoto, proteção contra incêndio, ar condicionado, soldagem, etc. Os locais de trabalho estão espalhados de norte a sul, incluindo Hanói , Hung Yen, Hai Phong, Quang Ninh, Ha Tinh, Da Nang, Khanh Hoa, Cidade de Ho Chi Minh, Tay Ninh e outras cidades.
Ao ingressar na equipe da VinCons, os funcionários terão acesso a equipamentos de construção de última geração, tecnologia avançada e seguirão rigorosos procedimentos de gestão de segurança. Para aqueles sem experiência, a empresa oferecerá treinamento completo e estágios no local de trabalho, ajudando os funcionários a se integrarem rapidamente e a desenvolverem habilidades sólidas.

Além de criar condições para o desenvolvimento de carreira, a VinCons também proporciona um ambiente de trabalho civilizado com um regime de segurança social estável, garantindo não só a melhoria do padrão de vida dos trabalhadores, mas também comprometendo-se com rendimentos competitivos, um regime de bem-estar completo e uma clara orientação para o desenvolvimento.
Especificamente em relação à renda, a VinCons se compromete a oferecer salários competitivos e estáveis, que estão entre os melhores do mercado. Além de receberem o pagamento duas vezes por mês, em dia, os trabalhadores continuam recebendo 100% do seu salário base mesmo durante períodos de espera por trabalho.
Em relação aos benefícios oferecidos aos funcionários, a VinCons se compromete a pagar integralmente o seguro social, o seguro saúde , o seguro-desemprego e a fornecer seguro contra acidentes de trabalho 24 horas por dia, 7 dias por semana, desde o momento em que os trabalhadores chegam ao canteiro de obras, além de férias anuais, presentes de Ano Novo Lunar (Tet), etc., ajudando os funcionários a se sentirem seguros e comprometidos com a permanência no emprego a longo prazo. A empresa também fornece uniformes completos e equipamentos de proteção individual, garantindo a máxima segurança de sua força de trabalho.
Em termos de condições de vida, a VinCons oferece quartos em dormitórios com ar-condicionado gratuitos, três refeições nutritivas por dia para os trabalhadores e auxílio com o transporte inicial até o local do projeto e do dormitório até o local de trabalho…

O Sr. Nguyen Hong Phong, Diretor Geral da VinCons Construction Investment and Development Joint Stock Company A VinCons declarou: “A VinCons está comprometida em construir um ambiente de trabalho digno, seguro e sustentável para todos os seus funcionários. Os trabalhadores têm sempre garantido um padrão de vida digno, são respeitados e possuem um plano de carreira claro. Esta campanha de recrutamento de 100.000 trabalhadores não só atende às necessidades de mão de obra de projetos importantes, como também demonstra o forte compromisso da VinCons em apoiar o desenvolvimento da indústria da construção civil no Vietnã.”
Em sua estratégia de desenvolvimento para o período de 2025 a 2030, a VinCons almeja se tornar a principal empreiteira geral de construção moderna, de grande escala e profissional do Vietnã. A empresa também prevê expandir-se para a região, estabelecendo-se gradualmente em pé de igualdade com as principais empresas de construção da Ásia.
Os quatro pilares fundamentais da orientação de desenvolvimento de médio e longo prazo da empresa incluem: padronizar e aprimorar a qualidade do sistema de treinamento, garantindo o desenvolvimento de uma força de trabalho qualificada e disciplinada de operários e engenheiros; investir em máquinas, equipamentos e tecnologia de construção modernos para atender às demandas cada vez maiores de projetos de infraestrutura, industriais e civis; construir um modelo de canteiro de obras civilizado, gerenciado de acordo com padrões internacionais, visando à eficiência e à sustentabilidade; e elevar os padrões de segurança do trabalho e a produtividade da construção, criando uma base para um crescimento estável e de longo prazo.
Fonte: https://baoquangninh.vn/vincons-tuyen-dung-100-000-cong-nhan-xay-dung-tren-toan-quoc-3388092.html










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