Instruire intensivă, sectorul de sănătate din Ha Tinh îmbunătățește resursele umane locale

(Baohatinh.vn) - Sute de medici și personal medical au fost trimiși pentru instruire specializată de către unitățile medicale din Ha Tinh, îmbunătățind astfel treptat calitatea resurselor umane pentru a satisface nevoile din ce în ce mai mari de asistență medicală ale populației.

În ultima vreme, sectorul sanitar din Ha Tinh a făcut progrese semnificative în capacitatea sa de a îngriji și proteja sănătatea oamenilor. Pe lângă investițiile în facilități și echipamente moderne, atragerea și formarea resurselor umane într-o direcție specializată este un factor cheie.

Spitalul de Medicină Tradițională Ha Tinh este un spital specializat provincial, așa că, în ultimul timp, Consiliul de Administrație al spitalului s-a concentrat pe îmbunătățirea calității personalului din incintă prin trimiterea acestuia la cursuri de formare specializată în diverse domenii.

Doctorul CKII Phan Thi Hien - Spitalul de Medicină Tradițională Ha Tinh examinează un pacient aflat în recuperare după un accident vascular cerebral.

După absolvirea Universității de Medicină din Hanoi cu specializare în medicină tradițională, Dr. Phan Thi Hien a lucrat la Spitalul de Medicină Tradițională Ha Tinh. După o perioadă de activitate, medicul a continuat să fie trimis de spital să studieze o specializare de specializare II în organizare și management sanitar. După 2 ani de pregătire, la mijlocul anului 2025, Dr. Hien și-a finalizat oficial programul de specializare II.

„Mă simt foarte norocoasă că am fost sprijinită de spital în toate condițiile pentru a studia pentru un nivel de specializare II. Studiile m-au ajutat să dobândesc mai multe cunoștințe și abilități într-un domeniu nou, diversificându-mi astfel propria capacitate în tratarea, îngrijirea și servirea pacienților” – a împărtășit Dr. CKII Phan Thi Hien.

Emerita doctoră Bui Thi Mai Huong - directoarea Spitalului de Medicină Tradițională Ha Tinh, a declarat: „În contextul autonomiei, resurselor limitate și dificultăților, pentru a îmbunătăți abilitățile profesionale, a câștiga încrederea și satisfacția pacienților, îmbunătățirea treptată a calității echipei prin formare specializată este o cerință vitală. Prin urmare, în ultimul timp, spitalul a revizuit și a sprijinit continuu condițiile pentru ca medicii să studieze specialități suplimentare. Datorită acestui fapt, până în prezent, spitalul are 20 de specialiști de nivel I și 6 specialiști de nivel II, aceasta fiind prima dată când spitalul are o astfel de echipă specializată. Spitalul își propune ca până în 2026, 100% dintre asistente să aibă o diplomă de licență.”

Datorită concentrării sale pe formare profesională, Spitalul de Reabilitare Ha Tinh și-a construit o echipă de medici și tehnicieni specializați în numeroase domenii.

La Spitalul de Reabilitare Ha Tinh, pentru a diversifica capacitatea de tratament de reabilitare pentru pacienți, conducerea spitalului a trimis continuu medici și tehnicieni pentru formare specializată în domenii precum reabilitarea chirurgicală, reabilitarea pediatrică, logopedia... la unități medicale de top precum: Spitalul Viet Duc, Spitalul Național de Copii, Spitalul de Copii 1 și universități precum: Universitatea de Medicină din Hanoi, Universitatea de Medicină și Farmacie din Hue, Universitatea de Medicină și Farmacie din Da Nang, Universitatea de Medicină și Farmacie Thai Nguyen...

Emerita doctor Nguyen Thi Dien - directoarea Spitalului de Reabilitare Ha Tinh, a declarat: „Reabilitarea este un domeniu foarte specific, timpul de tratament este lung, așa că fiecare medic și tehnician trebuie să aibă expertiză în fiecare domeniu pentru a putea obține cele mai bune rezultate de tratament. Prin urmare, spitalul a coordonat și a colaborat continuu pentru a trimite medici și tehnicieni pentru formare intensivă continuă. În medie, în fiecare an, spitalul alocă un buget de peste 1 miliard de VND pentru a susține costurile medicilor și asistentelor medicale pentru a studia și a primi o formare specializată. De la începutul anului 2025, spitalul a trimis peste 40 de medici și asistente medicale pentru o formare intensivă cu o durată de la 3 luni la 1 an.”

Spitalul general provincial a stăpânit multe tehnici noi prin instruirea unei echipe de medici specializați.

În calitate de unitate medicală de top din provincie, Spitalul General Provincial, pe lângă concentrarea pe atragerea și menținerea resurselor umane de înaltă calitate, spitalul acordă atenție și trimiterii resurselor umane locale pentru formare specializată, stăpânind numeroase tehnici noi de urgență și tratament. Din 2022 până în prezent, Spitalul General Provincial a trimis 14 medici pentru formare specializată de nivel II, 46 de medici pentru formare specializată de nivel I și masterat, 1 doctorand și 1 persoană la studii în străinătate.

Doctorul Le Ngoc Thanh - director adjunct al Spitalului General Provincial, a declarat: „Datorită creării condițiilor pentru ca medicii și asistentele să urmeze o formare specializată, spitalul a stăpânit treptat multe tehnici noi, în special în domeniile chirurgiei, cardiologiei, imagisticii diagnostice, terapiei intensive, urgenței... ajutând astfel oamenii să se bucure de servicii de înaltă tehnologie chiar în localitate, limitând trimiterile la pacienți.”

Dl. Nguyen Minh Duc - Directorul Departamentului de Sănătate din Ha Tinh, a declarat: „În ultima vreme, capacitatea de tratament, internare și urgențe a unităților medicale a înregistrat progrese remarcabile. Unitățile medicale au stăpânit numeroase tehnici noi, tehnici specializate în situații de urgență și tratament, aducând satisfacție și încredere pacienților. Aceste rezultate se datorează implementării sincrone și flexibile de către unitățile medicale a soluțiilor pentru îmbunătățirea calității echipei. Pe lângă conectarea și sprijinul oferit prin invitarea experților pentru a ghida direct și a împărtăși experiențe prin examinare și tratament medical la distanță, consultații online, unitățile au fost proactive și au acordat o atenție deosebită trimiterii medicilor și personalului medical pentru formare specializată în diverse forme la unități medicale de nivel superior și universități medicale. În fiecare an, întreaga industrie are sute de medici, tehnicieni și asistente medicale cărora li se oferă oportunitatea de a studia pentru a-și îmbunătăți calificările profesionale.”

Pentru a continua îmbunătățirea calității resurselor umane, în perioada următoare, industria va îndruma unitățile sale afiliate să aloce, să transfere și să organizeze resursele umane în mod corespunzător pentru îndeplinirea sarcinilor și să creeze condiții și să aranjeze participarea personalului la cursuri de formare pentru a îmbunătăți capacitatea profesională și tehnică. Continuarea promovării eficiente a politicilor existente ale provinciei privind sprijinirea resurselor umane în sectorul sănătății. Cooperarea strânsă cu principalele unități medicale și centre de formare medicală pentru a continua să ofere sprijin profesional și să transfere tehnici către spitalele și centrele medicale din zonă.

Sursă: https://baohatinh.vn/dao-tao-chuyen-sau-nganh-y-te-ha-tinh-nang-tam-nguon-nhan-luc-tai-cho-post295025.html