Atractivitatea locurilor de muncă bine plătite: La atelierul „Cooperarea internațională pentru dezvoltarea resurselor umane în proiectarea microcipurilor”, organizat recent de Ministerul Planificării și Investițiilor din Hanoi, dl. Trinh Khac Hue, director general al Qorvo Vietnam, a împărtășit deschis nivelurile salariale aplicate în prezent la compania sa. Pentru studenții proaspăt absolvenți de universitate, Qorvo este dispus să plătească până la 320 de milioane VND/an; absolvenții de doctorat proaspăt absolvenți pot primi 360 de milioane VND/an; inginerii de nivel mediu 900 de milioane VND/an; inginerii seniori 1,5 miliarde VND/an; inginerii experți 1,9 miliarde VND/an; iar inginerii șefi de diferite niveluri până la 2,5 miliarde VND/an, sau chiar mai mult datorită opțiunilor pe acțiuni și altor politici de compensare. „Studiul semiconductorilor nu este doar o tendință, ci o carieră cu adevărat valoroasă dacă ești pasionat și capabil. Sper că tot mai mulți tineri se vor alătura acestui domeniu”, a exprimat dl. Hue.

Dl. Trinh Khac Hue, director general al Qorvo Vietnam, a anunțat salarii atractive pentru inginerii de semiconductori din cadrul companiei. Foto: Binh Minh

Directorul general al Qorvo Vietnam a menționat opt ​​cerințe de bază pe care inginerii proiectanți de circuite integrate cu semiconductori trebuie să le aibă: o bază solidă în matematică (utilă în proiectarea și analiza circuitelor electrice); o înțelegere aprofundată a principiilor circuitelor analogice și digitale; cunoștințe de fizică, în special de fizica semiconductorilor, cu accent pe CMOS (o tehnologie utilizată pentru fabricarea circuitelor integrate); competență în instrumente/software de proiectare; abilități de procesare a semnalelor; abilități non-tehnice pentru a atinge viteză mare și creativitate în muncă; abilități de prezentare, capacitatea de a se conecta cu colegii, partenerii și clienții; și abilități de management de proiect. Domnul Seo Choo Han, director regional de vânzări pentru Asia de Sud-Est la Cadence Group, consideră că cea mai mare provocare cu care se confruntă în prezent industria semiconductorilor o reprezintă resursele umane. Această industrie pune cerințe din ce în ce mai mari asupra inginerilor proiectanți de circuite integrate. Recunoscând că colaborarea dintre companii și universități este o bază crucială pentru succesul formării în ingineria semiconductorilor, Cadence a furnizat recent licențe de proiectare software la peste 30 de universități din Vietnam și a organizat numeroase cursuri de formare aprofundate pentru lectori și studenți. Liderii Cadence au dezvăluit că industria semiconductorilor are mare nevoie de personal capabil să îndeplinească sarcini în mai multe domenii, inclusiv: îmbunătățirea PPA (putere, eficiență și suprafață) a cipurilor; tehnologia avansată de ambalare; și proiectarea cipurilor 3D-IC... „Studenții care se concentrează pe învățarea acestor domenii pot deveni ingineri care se integrează mai rapid în industria globală a semiconductorilor. Desigur, toate acestea sunt sarcini foarte dificile. Sperăm că tinerii nu se vor descuraja, ci vor vedea acest lucru ca pe o oportunitate, deoarece cu cât provocarea este mai mare, cu atât salariul este mai mare”, a declarat profesorul asociat Seo Choo Han. Huynh Dang Chinh, director adjunct al Universității de Știință și Tehnologie din Hanoi, a oferit informații remarcabile: Universitatea de Știință și Tehnologie din Hanoi a colaborat îndeaproape cu companii străine pentru a forma ingineri de proiectare a circuitelor integrate de înaltă calitate. Criteriul universității este cum să se asigure că absolvenții își pot găsi un loc de muncă la întreprinderi cu investiții străine și la întreprinderi cu capital străin. În prezent, peste 50% dintre absolvenții Universității de Știință și Tehnologie din Hanoi lucrează pentru companii cu capital străin din Vietnam. Cu toate acestea, profesorul asociat dr. Ngac An Bang, prorector al Universității de Științe - Universitatea Națională Vietnam, Hanoi, a recunoscut cu franchețe că universitățile, chiar și cele de top, au îndeplinit doar parțial cerințele pentru formarea unor resurse umane de înaltă calitate, cum ar fi personalul din domeniul semiconductorilor. „Cooperarea internațională este o cerință obligatorie; este ceva de care nu ne putem lipsi. Numai prin cooperare internațională putem obține calitatea necesară a resurselor umane, apropiindu-ne de standardele internaționale și asigurând dezvoltarea industriei semiconductorilor din Vietnam”, a subliniat el.

Există încă multe deficiențe în ceea ce privește instruirea în ingineria semiconductorilor din Vietnam. Foto: Binh Minh

Profesorul asociat Dr. Ngac An Bang a subliniat câteva puncte slabe comune ale universităților vietnameze în domeniul tehnologiei semiconductorilor. Lipsa lectorilor de înaltă calitate rămâne o provocare semnificativă. Deși facilitățile de laborator variază de la o universitate la alta, acestea nu corespund, în general, standardelor internaționale. Laboratoarele specializate în semiconductori sunt și mai inadecvate. „Profesorii, lectorii și studenții aspiră la stagii practice și experiențe la companii de semiconductori, dar acest lucru este foarte dificil. De obicei, sunt doar excursii pe teren. Unul dintre motive este preocuparea de securitate”, a reflectat prorectorul Universității de Științe. Prin urmare, cooperarea internațională este soluția pe care Universitatea de Științe a implementat-o ​​în ultimii ani. „Cu sprijinul unor parteneri cheie, cum ar fi Universitatea Națională Chiao Tung din Taiwan (una dintre universitățile de top din lume în tehnologia semiconductorilor), am dezvoltat un program comun de masterat în tehnologia semiconductorilor. Partenerii noștri au oferit sprijin de la proiectarea programului până la trimiterea de experți în predare, furnizarea de laboratoare și organizarea de stagii practice la companii importante precum TSMC și Micron”, a declarat profesorul asociat Ngac An Bang. După cinci ani de formare colaborativă, aproximativ 40 de studenți au absolvit; dintre care, aproape 30 au urmat studii doctorale la Universitatea Națională Chiao Tung din Taiwan și la Universitatea Tsinghua (situată în zona tehnologică considerată Silicon Valley din Taiwan); 5 au continuat studii doctorale la universități australiene, iar 2 au urmat studii doctorale în Singapore... Opt studenți lucrează în prezent pentru Micron Corporation. Pentru a-și consolida corpul profesoral și a contribui la dezvoltarea industriei interne a semiconductorilor, Universitatea de Științe a colaborat activ și a participat la programe și proiecte de cooperare internațională. Recent, șapte lectori doctoranzi au fost trimiși să participe la un program de formare a cadrelor didactice pentru programul de tehnologie a semiconductorilor de la Universitatea de Stat din Arizona (ASU), în cadrul programului ITSI Fund (înființat în temeiul Legii CHIPS) finanțat de Departamentul de Stat al SUA. În plus, universitatea a elaborat și a depus cereri de finanțare de la mai multe organizații internaționale pentru a crește resursele pentru îmbunătățirea capacității corpului profesoral.

Prezentare generală a conferinței. Fotografie: Binh Minh

Speranța pentru mai mulți „unicorni” în industria semiconductorilor: Industria semiconductorilor joacă un rol crucial în dezvoltarea sectorului high-tech. Vietnamul, fiind una dintre țările cu cea mai rapidă creștere din Asia de Sud-Est, își propune să devină un centru global pentru talentele din industria semiconductorilor. Cu toate acestea, pentru a deveni un centru global al semiconductorilor, resursele umane reprezintă o problemă cheie. La 21 septembrie 2024, prim-ministrul a aprobat Strategia de dezvoltare a industriei semiconductorilor din Vietnam până în 2030 și o viziune pentru 2050. Planul identifică resursele umane în domeniul semiconductorilor ca o „descoperire a descoperirilor”, vizând instruirea a 50.000 de ingineri în semiconductori până în 2030, inclusiv 15.000 de ingineri de proiectare și 35.000 de ingineri de ambalare și testare. „Pentru a realiza rapid acest obiectiv urgent, este necesar să promovăm cooperarea internațională în dezvoltarea resurselor umane din domeniul semiconductorilor. Am colaborat cu organizații și corporații tehnologice de top din industria globală a semiconductorilor pentru a căuta resurse și oportunități potențiale de cooperare pentru a promova industria semiconductorilor din Vietnam”, a declarat Dr. Vo Xuan Hoai, director adjunct al Centrului Național de Inovare (NIC) - Ministerul Planificării și Investițiilor. În ultima perioadă, NIC a semnat Memorandumuri de Înțelegere cu numeroase companii și corporații interne și internaționale de semiconductori, precum Intel, Synopsys, Cadence, VinaCapital, Southeast Asia Impact Alliance,FPT , TreSemi etc., pentru a înființa centre de formare în proiectarea de cipuri semiconductoare la NIC Hanoi și NIC Hoa Lac, creând oportunități pentru inginerii și lectorii vietnamezi de a accesa și a se alătura rapid industriei globale a semiconductorilor. „Potențialul vietnamezilor în domeniul proiectării circuitelor integrate este enorm. Sper ca, prin programe de formare în cooperare internațională, mulți antreprenori să aibă succes în viitor, astfel încât Vietnamul să aibă multe startup-uri unicorni în industria circuitelor integrate”, a subliniat Dr. Vo Xuan Hoai.

Vietnamnet.vn

Sursă: https://vietnamnet.vn/hop-tac-dao-tao-quoc-te-de-viet-nam-co-nhieu-ky-lan-vi-mach-2328197.html