De ce este dificil pentru orașul Ho Chi Minh să recruteze profesori?

Candidații pentru recrutarea profesorilor de liceu din iunie anul trecut

Pe 1 septembrie, dl. Ho Tan Minh, șeful biroului Departamentului de Educație și Formare Profesională din orașul Ho Și Min, a declarat că, până la 28 august, 12 districte finalizaseră recrutarea profesorilor pentru anul școlar 2023-2024, cu 1.243 de posturi disponibile.

Mai exact, în anul școlar 2023-2024, orașul Ho Chi Minh trebuie să recruteze 4.717 profesori: 1.051 profesori de învățământ preșcolar, 1.667 profesori de învățământ primar, 1.748 profesori de gimnaziu și 251 profesori de liceu.

Până în prezent, Departamentul de Educație și Formare Profesională din orașul Ho Și Min a efectuat prima rundă de recrutare a cadrelor didactice, cu 165 de candidați selectați. În ceea ce privește celelalte niveluri, 12 districte au recrutat aproximativ 1.243 de profesori. Localitățile care sunt în curs de implementare a procesului de recrutare și așteaptă rezultatele includ districtele 4, 5, 6, 10, 11, Binh Thanh, Go Vap și orașul Thu Duc.

Conform evaluării conducerii Departamentului de Educație și Formare Profesională din orașul Ho Și Min, din cauza presiunii ridicate a muncii, numărul de profesori instruiți în instituțiile de învățământ nu a satisfăcut nevoile actuale ale școlilor, ceea ce a dus la o lipsă de resurse umane; salariile nu sunt competitive cu cele ale instituțiilor de învățământ internaționale și private, astfel încât există dificultăți în procesul de recrutare. În special la nivelurile primar și secundar, există dificultăți în recrutarea profesorilor de muzică , tehnologia informației și limba engleză.

Orașul Ho Și Min se confruntă în prezent cu dificultăți în recrutarea profesorilor.

Totodată, în raportul privind cererea de cadre didactice în anul școlar 2023-2024 transmis de Comitetul Popular din orașul Ho Și Min către Ministerul Afacerilor Interne și Ministerul Educației și Formării Profesionale, domnul Duong Anh Duc, vicepreședintele Comitetului Popular din orașul Ho Și Min, a făcut propuneri și recomandări privind personalul din sectorul educației.

Potrivit domnului Duc, în prezent, instituțiile de învățământ din orașul Ho Și Min se confruntă cu numeroase dificultăți. Mai exact, instituțiile de învățământ nu au suficiente venituri pentru a acoperi numărul de profesori necesari și standardelor de învățământ conform reglementărilor, în special pentru instituțiile de învățământ preșcolar. Acest lucru duce la dificultăți în creșterea autonomiei instituțiilor de învățământ.

Deși nevoia urgentă de resurse umane este, instituțiile de învățământ încă nu reușesc să recruteze numărul necesar, deoarece există unele posturi pentru care nu există candidați. Prin urmare, pentru a sprijini instituțiile de învățământ să funcționeze eficient și să satisfacă nevoile de învățare ale copiilor, Comitetul Popular din orașul Ho Și Min recomandă Ministerului Afacerilor Interne să ia în considerare și să suplimenteze numărul de profesori pentru anul școlar 2023-2024, astfel încât să se potrivească situației reale din localitate.

Legătură sursă: https://thanhnien.vn/tai-sao-tphcm-kho-tuyen-giao-vien-185230901191223329.htm