În conformitate cu Rezoluția 57, este încurajată participarea întregii populații.
Conferința din acest an a atras peste 70 de delegați din Vietnam și din străinătate, participând atât fizic, cât și online, inclusiv agenții guvernamentale, organizații internaționale, companii, universități, startup-uri, investitori și organizații sociale. Mai mult decât un simplu eveniment paralel al TECHFEST, conferința marchează o etapă importantă în procesul de realizare a Rezoluției 57-NQ/TW, un document care identifică știința , tehnologia, inovația și transformarea digitală națională drept o „nouă descoperire strategică” pentru Vietnam.
Rezoluția subliniază rolul central al cetățenilor, întreprinderilor și organizațiilor sociale, subliniind totodată cerințe precum promovarea datelor deschise, testarea politicilor (sandboxing), sprijinirea startup-urilor și încurajarea participării sociale la rezolvarea problemelor public-private. Aceasta formează fundamentul teoretic și politic pentru ca inovația socială deschisă să devină o tendință inevitabilă.
În acest spirit, atelierul s-a concentrat pe patru teme principale: Inovația devenind o mișcare la nivel național – asigurarea faptului că toate grupurile comunitare au oportunitatea de a participa la crearea de soluții; Promovarea Datelor Comunitare (CGD) – fundamentul inovației incluzive; Dezvoltarea unei noi generații de resurse umane – deschise la minte, responsabile, ESG, cu inteligență artificială pentru bine; Lansarea modelului SOAR – Inovația Socială Deschisă care promovează colaborarea responsabilă.
Lansarea inițiativei SOAR, un model de Inovație Socială Deschisă, la TECHFEST 2025 marchează o etapă importantă în promovarea unui ecosistem colaborativ responsabil în Vietnam. SOAR se concentrează pe patru piloni: deschidere pentru a încuraja participarea la nivel național; conectivitate pentru a mobiliza toate resursele; incluziune pentru a se asigura că nimeni nu este lăsat în urmă; și responsabilitatea de a asigura alinierea tehnologiei cu valorile sociale. Se așteaptă ca modelul să creeze o platformă standard pentru inovație deschisă, contribuind la impacturi mai ample în educație , asistență medicală, mediu, dezvoltare urbană și transformare digitală a comunității.
În discursul său de deschidere, dl. Pham Hong Quat, directorul NATEC, a subliniat că inovația deschisă este cheia creșterii economice a Vietnamului în fața numeroaselor provocări, cum ar fi capcana veniturilor medii, îmbătrânirea populației, presiunea urbanizării și preocupările legate de mediu. El a comparat spiritul inovației cu imaginea Sfântului Giong, simbolul TECHFEST 2025: „Puterea crește din eforturile comune ale comunității”. Potrivit dlui Quat, atunci când grupurile comunitare, De la tineri, femei și persoane cu dizabilități până la cei din zonele rurale, oportunitatea de a participa la testare și de a beneficia de soluții inovatoare va crea o valoare mai practică și mai largă.

El a afirmat că NATEC va continua să colaboreze cu MSD United Way Vietnam și Comunitatea de Inovație Socială Deschisă pentru a contribui la construirea unui ecosistem sustenabil, în rapidă dezvoltare, care vizează orașe verzi, inteligente și incluzive.
Din perspectiva unui parteneriat internațional, ambasadorul Regatului Țărilor de Jos în Vietnam, Kees van Baar, a apreciat foarte mult eforturile Vietnamului în promovarea inovației incluzive. El a subliniat că tehnologia trebuie să fie conectată la oameni pentru a se asigura că nimeni nu este lăsat în urmă, în special femeile, tinerii și grupurile vulnerabile. Potrivit ambasadorului, o societate deschisă, în care oamenii au oportunitatea de a experimenta, de a inova și de a participa la creație, este singurul mediu care poate încuraja inovația durabilă. El a afirmat că relația dintre Olanda și Vietnam nu se referă doar la comerț, ci și la un parteneriat bazat pe valori comune și s-a angajat să însoțească Vietnamul în inițiativele de promovare a inovației și a dezvoltării incluzive.
Forța de muncă antreprenorială are nevoie de o nouă mentalitate: valoarea socială este o „armă competitivă”.
În analiza sa de tendințe, dna Nguyen Phuong Linh, directoarea MSD United Way Vietnam, a prezentat o imagine cuprinzătoare a ecosistemului inovației sociale. Potrivit acesteia, Vietnamul se confruntă cu patru bariere principale: date limitate, lipsa mecanismelor de cooperare multilaterală, lipsa standardelor de măsurare a impactului și o nepotrivire în capacitatea resurselor umane. Pentru a depăși aceste bariere, ecosistemul trebuie să își consolideze pilonii: Inovație - Deschidere - Conectivitate - Incluziune - Creștere. Ea a susținut că inovația nu înseamnă doar tehnologie, ci și capacitatea de a crea spații în care toți cetățenii sunt ascultați și participă la crearea de soluții. „Atunci când o persoană în vârstă dintr-o zonă rurală, o femeie cu dizabilități sau un student dintr-o zonă îndepărtată poate contribui cu date și feedback, ecosistemul devine nu doar mai inteligent, ci și mai echitabil și mai uman”, a subliniat ea. Conexiunile autentice, bazate pe date reale, sunt forța motrice care va permite ecosistemului de inovare din Vietnam să „decoleze” - în adevăratul spirit al modelului SOAR lansat la eveniment.

Dintr-o perspectivă de afaceri, dl. Sun Sukkun, directorul Podului Shinhan Square, Fondul Speranței Grupului Financiar Shinhan El și-a împărtășit experiența în implementarea modelului de inovare socială deschisă în Coreea de Sud și Vietnam. Acest model creează o platformă interdisciplinară unde startup-urile, întreprinderile mari, organizațiile sociale și comunitățile se pot dezvolta, experimenta și extinde împreună impactul lor social. El a subliniat că mentoratul și coaching-ul sunt elemente vitale, ajutând startup-urile să depășească barierele în colaborarea cu marile corporații. Potrivit acestuia, valoarea inovației deschise constă nu doar în beneficiile economice, ci și în capacitatea sa de a crea valoare socială, aliniindu-se la tendințele ESG și la dezvoltarea durabilă. Grupul Shinhan se angajează să extindă în continuare cooperarea și solicită eforturi comune ale părților interesate din ecosistemul vietnamez.

Între timp, dna Le My Nga, președinta WeAngels Capital, s-a concentrat pe capacitățile noii generații de startup-uri. Potrivit acesteia, ecosistemul inovației din Vietnam intră într-o perioadă de dezvoltare puternică, dar cea mai importantă întrebare rămâne: creează startup-urile valoare reală? Ea a subliniat că, în contextul unei concurențe din ce în ce mai acerbe, startup-urile trebuie să acorde prioritate inovației legate de valoarea socială, să înțeleagă nevoile reale ale comunității și să construiască modele de guvernanță sustenabile. Întreprinderile mici și mijlocii (IMM-uri) care nu au această mentalitate au nevoie de sprijin pentru a se dezvolta în afaceri inovatoare, competitive și extrem de adaptabile într-un mediu în rapidă schimbare.
În cadrul evenimentului, au avut loc trei discuții aprofundate în cadrul panelurilor pe temele: „Inovația la nivel național – Dezvăluirea aspirațiilor Vietnamului”, „Date generate de cetățeni (CGD) și aplicarea lor în inovare și dezvoltare durabilă” și „Cultivarea viitoarelor resurse umane pentru dezvoltare durabilă”. Discuțiile au oferit perspective bogate din partea experților, companiilor, institutelor de cercetare, universităților și organizațiilor sociale, contribuind la clarificarea potențialului și a noii direcții a ecosistemului național de inovare.

Atelierul „Inovație socială deschisă - Promovarea inovării și antreprenoriatului la nivel național” este, prin urmare, considerat un punct culminant al TECHFEST 2025, transmițând un mesaj puternic despre un ecosistem de inovare vietnamez care intră într-o fază de accelerare, o deschidere sporită, conectivitate și umanism. În spiritul Sfântului Giong - creșterea mai puternică prin puterea comunității - se așteaptă ca inovația socială deschisă să devină o forță motrice crucială care va ajuta Vietnamul să își atingă obiectivul de a deveni o țară cu venituri medii-superioare până în 2030 și o țară dezvoltată până în 2045.
Sursă: https://baophapluat.vn/thuc-day-khoi-nghiep-sang-tao-toan-dan-trong-ky-nguyen-moi.html






Comentariu (0)