В настоящее время в FPT Software работает более 30 000 сотрудников по всему миру, работающих в 30 странах и регионах. В 2023 году FPT Software наняла более 12 000 новых сотрудников, поддерживая темпы роста около 25% в год. Этот устойчивый рост в значительной степени способствует достижению цели FPT Corporation — нанять миллион ИТ-специалистов к 2035 году.
Стремясь расширить свой глобальный рынок и клиентскую сеть, а также усовершенствовать свои технологические возможности, компания FPT Software постоянно создает качественные вакансии, позволяя сотрудникам участвовать в сложных проектах с ведущими мировыми компаниями, особенно в таких востребованных областях, как автомобилестроение, облачные вычисления, искусственный интеллект (ИИ) и полупроводники. В результате для вьетнамских специалистов открылось множество вакансий за рубежом: более 3000 сотрудников в настоящее время работают в зарубежных филиалах.
Кроме того, компания активно привлекает иностранных специалистов, имея в штате 3500 сотрудников 75 национальностей. В офисах FPT Software по всему миру местные сотрудники составляют в среднем 13% от общего числа сотрудников: в европейских офисах — 85%, в Северной и Южной Америке — 64% и 30% — в Японии.
Премия ESG Business Awards 2024 отмечает усилия FPT Software по продвижению разнообразия и инклюзивности. Компания продвигает гендерное равенство в своих офисах по всему миру: женщины составляют 39,6% её сотрудников и 33% руководящих должностей.
Приверженность FPT Software повышению качества своих кадровых ресурсов также подтверждается усилиями по развитию культуры обучения для всех сотрудников. В среднем каждый сотрудник ежегодно проходит 31,7 часа профессионального обучения благодаря сотрудничеству компании с ведущими образовательными платформами, такими как Mila, Udacity, Coursera, Udemy и Британский совет.
Компания недавно объявила об инвестициях в размере 125 миллиардов донгов в развитие возможностей обучения и карьерного роста для более чем 3000 японоговорящих ИТ-специалистов. Этот инвестиционный пакет, начинающийся с сотрудничества с 15 университетами и, как ожидается, расширяющийся по всей стране, демонстрирует стремление FPT Software к формированию высококвалифицированных кадров для удовлетворения растущих потребностей ИТ-индустрии.
Г-н Нгуен Туан Минь, директор по персоналу FPT Software, отметил: «В процессе глобальной экспансии FPT Software всегда рассматривает развитие высококвалифицированных кадровых ресурсов как ключевой фактор для удовлетворения разнообразных потребностей клиентов во многих областях. Наш главный приоритет — инвестиции в образование , профессиональную подготовку и создание динамичной рабочей среды. FPT Software стремится развивать высококвалифицированные ИТ-ресурсы, внося вклад в развитие этой области не только во Вьетнаме, но и во всем мире».
Премия ESG Business Awards 2024, международная премия в области устойчивого развития, присуждается азиатским компаниям, внесшим выдающийся вклад и добившимся выдающихся успехов во внедрении экологических, социальных и управленческих стандартов (ESG), способствующим позитивным изменениям и построению устойчивого будущего в Азиатском регионе. В этом году на премию номинировали более 100 ведущих компаний Азии. В состав жюри премии входят эксперты и руководители ведущих консалтинговых компаний, включая KPMG, PwC, Ernst & Young и Boston Consulting Group.
Ранее компания FPT Software была удостоена множества престижных наград, включая сертификат «Great Place to Work» от Института Great Place to Work® в Азиатско-Тихоокеанском регионе, Японии, США, Вьетнаме, Германии и на Филиппинах. Недавно компания получила бронзовую награду «Работодатель года» на конкурсе Stevie® Awards for Great Employers 2024.
Источник: https://nhandan.vn/fpt-software-gianh-giai-kien-tao-viec-lam-tai-esg-business-awards-2024-post833984.html
Комментарий (0)