Директор Департамента внутренних дел: Провинция также хочет еще больше увеличить размер пособия, но бюджетные возможности по-прежнему ограничены.

Днем 6 декабря в зале состоялось заседание 17-й сессии 18-го провинциального Народного Совета.

Делегаты, участвующие в дискуссии в зале. Фото: Тхань Кыонг

Выступая на заседании, делегат Ле Тхи Ким Чунг (Куинь Лыу) сказал: В декабре 2021 года Народный комитет провинции издал положения о должностях государственных служащих в коммунах, районах и городах; положения о найме государственных служащих в коммунах, районах и городах провинции Нгеан , а также в решении четко изложена структура должностей государственных служащих в соответствии с классификацией административных единиц типа 1, типа 2, типа 3 и структура должностей государственных служащих на уровне коммуны.

Однако после двух лет применения этого положения были выявлены некоторые недостатки. Речь идёт о том, что распределение и использование должностей государственных служащих на уровне общины переплетены между разными должностями.

Делегат Ле Тхи Ким Чунг (Куинь Лыу) выступает на дискуссионной сессии. Фото: Тхань Кыонг

Получив и разъяснив мнения делегатов, директор Департамента внутренних дел Нгуен Вьет Хунг сказал: «В рамках реализации Указа правительства № 33 Департамент внутренних дел организовал множество делегаций для опроса населения, разработки проектов, запроса мнений от департаментов и отделений, а также организации семинаров по внедрению и реализации Указа».

Директор Департамента внутренних дел Нгуен Вьет Хунг разъяснил содержание надбавок для сотрудников, работающих неполный рабочий день, на уровне коммун и деревень. Фото: Тхань Кыонг

Согласно положению о выплатах пособий работникам, работающим неполный рабочий день, на уровне коммуны предусмотрено три уровня: для коммуны 1-го типа предусмотрена надбавка в размере 2,1 базовой заработной платы; для коммуны 2-го типа – надбавка в размере 1,8 базовой заработной платы; для коммуны 3-го типа – надбавка в размере 1,5 базовой заработной платы. Исходя из этого, Министерство внутренних дел предложило ряд должностей для реализации данного положения.

В соответствии с решением № 2102 Постоянного комитета провинциальной партии от 30 августа 2023 года о равнозначности должностей в политической системе, существуют три группы кадров коммун, районов и городов. Одна из них – члены Постоянного комитета партии, заместители председателя Народного совета, заместители председателя Народного комитета, председатель Комитета Отечественного фронта и руководители политических организаций коммун. Поэтому сложно определить, какая группа депутатов важнее и у какой группы больше работы.

Во-вторых, надбавки за временную работу по-прежнему низкие. В рамках реализации Указа № 33 о кадрах коммунального уровня, государственных служащих и непрофессиональных рабочих на коммунальном уровне, в деревнях и жилых группах, по сравнению с предыдущим Указом № 34, в частности, с Постановлением № 22, 23 Народного совета провинции о реализации Указа № 34, в настоящее время надбавки за должности, предусмотренные проектом Постановления, увеличены на 20–45%, а эквивалентный уровень бюджета составляет около 81 млрд донгов в год.

«При разработке Постановления о реализации Указа № 33 провинция руководствовалась действующими государственными нормами, учитывала каждую должность, каждую должность в коммуне, деревне и хуторе, вклад каждого внештатного сотрудника, а также экономическое положение населённого пункта. Провинция также намерена увеличить размер пособий, но бюджет провинции по-прежнему ограничен, поэтому этот размер пособий – это задача провинции. Руководство провинции также надеется, что Постановление будет принято; штат внештатных сотрудников на уровне коммуны, деревни, деревни и хутора будет участвовать в формировании местного бюджета», – подчеркнул директор Департамента внутренних дел.

Отвечая на разъяснения мнений делегатов на заседании по обсуждению предложения о добавлении некоторых должностей на уровне коммун, директор Департамента внутренних дел сказал: Провинция добавила только 4 должности, чтобы районы и коммуны могли их организовать, а именно: должность в офисе партийного комитета, внештатная должность ответственного за дома культуры и радио, казначея и группу по городским правилам.

Что касается предложения избирателей, поступившего по горячей линии и просившего редакцию включить в Постановление пункт 2 статьи 20 Указа № 33 о том, что в случаях, когда государственные служащие на уровне коммуны одновременно выполняют обязанности непрофессиональных работников на уровне коммуны, деревни, жилой группы или деревни, они будут получать пособие в размере 100% от надбавки за совместную работу, директор Департамента внутренних дел Нгуен Вьет Хунг заявил, что это положение уже содержится в Указе № 33, поэтому Народный совет провинции не включил его в Постановление.

Что касается мнения избирателей, в настоящее время ряд государственных служащих на уровне деревень и поселков имеют высшее и университетское образование. Рекомендуется, чтобы эта Резолюция Народного совета определила политику в отношении непрофессиональных работников в коммунах, деревнях, кварталах и деревнях, чтобы обеспечить соотношение заработной платы государственных служащих 1-го уровня на уровне коммун с высшим образованием. Товарищ Нгуен Вьет Хунг сказал, что согласно пункту C статьи 34 Указа 33, в настоящее время существует 2 типа: уровень 1 колледжа с коэффициентом надбавки 2,1 и университет с коэффициентом надбавки 2,34. На уровне деревень существует 2 типа: Тип 1 - это 6-кратная базовая зарплата, зарезервированная для 3 должностей с частичной занятостью в соответствии с правилами: секретарь, староста деревни и глава комитета по работе на передовой.

В проекте постановления устанавливается надбавка секретарю партийной ячейки в размере 2,1 должностного оклада, старосте поселка — в размере 2,1 должностного оклада, председателю трудового комитета Фронта — в размере 1,8 должностного оклада.

2-й тип – 4,5-кратный размер основного оклада, секретарь партийной ячейки – 1,6-кратный размер; староста деревни – 1,6-кратный размер, а руководитель фронтового рабочего комитета – 1,3-кратный размер основного оклада. Регулирование этих размеров надбавок обеспечивает разумное соотношение. Поэтому на местах организуются совместительства для повышения надбавок для кадров, работающих неполный рабочий день.

Источник