Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Как трудящиеся могут увидеть преимущества вступления в партию?

Báo Tuổi TrẻBáo Tuổi Trẻ17/02/2025

Господин Дунг и профсоюз мобилизовали почти 100% новых работников на вступление в профсоюз, организовали множество мероприятий и укрепили доверие к партии среди рабочих и служащих, особенно среди молодежи.


Làm sao để công nhân thấy được 'lợi ích' khi vào Đảng? - Ảnh 1.

Член партии Тринь Чунг Зунг – вице-президент профсоюза компании Hoya Glass Disk Vietnam Co., Ltd. – Фото: Ха Куан

«В качестве вице-президента профсоюза компании я уделяю первостепенное внимание общению с работниками и разъяснению им «преимуществ» вступления в партию, таких как вера, твердые политические идеалы, жизненный ориентир и четкое направление, к которому следует стремиться…».

Таково мнение г-на Тринь Чунг Зунга, вице-президента профсоюза компании Hoya Glass Disk Vietnam Co., Ltd. (Ханой), одного из 95 рабочих, которые в 2025 году впервые были признаны членами Коммунистической партии Вьетнама Всеобщей конфедерацией труда Вьетнама.

Рабочие, вступающие в партию, «получают многое».

После окончания Ханойского технологического университета в 2011 году г-н Дунг начал работать в компании Hoya Glass Disk Vietnam Co., Ltd. в качестве инженера по техническому обслуживанию оборудования. С самого начала он проявлял усердие, быстро осваивал поставленные задачи, решал проблемы, связанные с оборудованием, и обеспечивал бесперебойное производство. Позже, в 2014 году, в день рождения президента Хо Ши Мина (19 мая), он был принят в Коммунистическую партию Вьетнама.

В 2024 году он и профсоюз успешно убедили почти 100% новых сотрудников вступить в профсоюз, а также организовали многочисленные мероприятия по укреплению веры сотрудников в партию, особенно среди молодежи. В настоящее время партийное отделение компании насчитывает около 50 членов, как штатных, так и испытательных.

По словам заместителя председателя профсоюза, рабочие часто спрашивают: «Каковы преимущества вступления в партию?» Он охотно ответил, что вступление в партию требует уплаты членских взносов, уделения больше времени изучению резолюций, политической подготовке, а также становления образцом для подражания и первопроходцем на рабочем месте. Однако г-н Дунг также уточнил, что вступление в партию «приносит много преимуществ».

«Если мы являемся членами партии, у нас будут твердые политические убеждения и идеалы, руководящий принцип в жизни, четкое направление, к которому мы стремимся, и наши семьи будут гордиться нами — членами Коммунистической партии Вьетнама».

«Поскольку профсоюз является мостом между партией и рабочими, я всегда проявляю искренность, говорю правду, чтобы рабочие доверяли, чувствовали близость и, таким образом, узнавали больше о партии. Тем, кто не понимает, я буду рассказывать, мобилизовывать и пробуждать их доверие», — сказал он.

Г-жа Нгуен Тхи Ми Линь из компании Juki Vietnam Co., Ltd. (Хошимин) поделилась: «Я думала, что стать членом Коммунистической партии Вьетнама сложно, потому что это очень священное дело, и для этого нужно быть очень хорошим работником».

В ходе предвыборной кампании многие рабочие проявляли нерешительность и безразличие, даже спрашивая: «Что я получу от вступления в партию?». Поэтому она часто убеждала их, что у каждого свои цели и идеалы, но, став членами партии, они лучше поймут политику и законы, а также получат более ранний доступ к государственным директивам…

«Для меня вступление в партию — это проявление преданности делу, самосовершенствования и установление границ, чтобы я знала, когда остановиться, прежде чем поддаться искушениям и неправомерным действиям, изучая правила, которые запрещают членам партии», — сказала она.

Làm sao để công nhân thấy được 'lợi ích' khi vào Đảng? - Ảnh 2.

Член партии Ло Ван Хоан работает на каучуковой плантации. Фото: NVCC

«Инновационное» дерево на каучуковой плантации.

Тем временем Ло Ван Хоан, 40-летний член партии, рабочий по сбору каучука и заместитель главы профсоюза на предприятии Na Say 1, каучуковой плантации Tuan Giao и акционерном обществе Dien Bien Rubber Joint Stock Company, выразил свою радость по поводу полученной награды.

Он родился в районе, где проживало много представителей тайской этнической группы, которые жили лишь выращиванием кукурузы и маниоки, разведением мелких животных или вынуждены были работать вдали от дома. Примерно в 2010 году на каучуковой плантации начали нанимать людей, и он с женой стали первой группой рабочих.

Помимо усердной работы, он также предложил полезные решения и инициативы. Видя, что инженерам приходится каждый год размечать стволы деревьев краской, он предложил использовать для разметки белый ластик. В результате это оказалось в 1,5 раза быстрее и в 1/3 дешевле, чем старый метод.

«Раньше краска из баллончика выцветала через несколько месяцев. Использование ластика позволяло сохранить результат в течение 1-2 лет, что было удобно для инженеров, чтобы проверять территорию, за которой следила команда, поскольку площадь деревьев очень велика (более 345 гектаров)», — сказал он.

Затем он предложил посадить лекарственные растения под кронами каучуковых деревьев. Это местное растение хорошо растет и, разрастись, разрастается подобно бобам, поддерживая влажность в саду и снижая риск пожаров в засушливый сезон.

Будучи членом партии, он не только был образцовым, усердным и добровольно работал на благо других, но и использовал перерывы, чтобы общаться со всеми и подбадривать их к работе. Он направлял и поддерживал всех, кто хотел вступить в партию, помогая этим «красным семенам» прорасти.

«Я всегда призываю своих коллег усердно работать. Я часто рассказываю историю о том, как руководитель группы уговорил меня пойти на курсы для сторонников партии, которые проходили более чем в 100 км от дома, но я все равно поехал, чтобы стать членом партии, обрести политические идеалы, четкое направление для действий и добиться успеха в экономике», — признался он.

По словам президента Всеобщей конфедерации труда Вьетнама Нгуен Динь Кханга, создание ресурсов для развития партии является задачей всей политической системы, включая роль и ответственность профсоюзных организаций.

В особенности это касается развития членства в партии среди рабочих и трудящихся, непосредственно занятых в производстве и бизнесе. Это источник пополнения, укрепления, обеспечения преемственности, развития и повышения боеспособности партии.

В период 2018-2023 годов профсоюзы всех уровней представили более 700 000 выдающихся членов профсоюзов на рассмотрение партии для обучения и приема (увеличение в 1,8 раза по сравнению с предыдущим периодом). Из них число выдающихся членов профсоюзов, принятых в Коммунистическую партию Вьетнама, составило почти 400 000 (увеличение в 1,4 раза по сравнению с предыдущим периодом).

Читать далее Вернуться к темам


Источник: https://tuoitre.vn/lam-sao-de-cong-nhan-thay-duoc-loi-ich-khi-vao-dang-20250216194647461.htm

Комментарий (0)

Оставьте комментарий, чтобы поделиться своими чувствами!

Та же тема

В Хошимине рождественское развлекательное заведение вызвало ажиотаж среди молодежи благодаря 7-метровой сосне.
Что же находится в 100-метровой аллее, вызывающей переполох на Рождество?
Потрясены великолепной свадьбой, которая длилась 7 дней и ночей на Фукуоке
Парад старинных костюмов: радость ста цветов

Тот же автор

Наследство

Фигура

Бизнес

Новый «небесный балкон» Дон Дена Тхай Нгуена привлекает молодых охотников за облаками

Текущие события

Политическая система

Местный

Продукт

Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC
Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC
Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC
Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC