Последний ежемесячный график пенсионных выплат: обновлено в декабре 2023 г.

Каков ежемесячный график выплаты пенсий? Существует ли график выплаты пенсий и пособий по социальному страхованию?

Положение о графике ежемесячной выплаты пенсий

В соответствии с Решением 166/QD-BHXH от 2019 года «Об утверждении порядка расчета пособий по социальному страхованию и выплаты пособий по социальному страхованию и страхованию по безработице» ежемесячная выплата пенсий и пособий по социальному страхованию начинается со 2-го числа месяца выплаты.

Таким образом, ежемесячный график пенсионных выплат начинается со 2-го числа каждого месяца.

График выплаты пенсий и пособий по социальному страхованию за декабрь 2023 года

Согласно решению Управления социального страхования города Хошимин № 166/QD-BHXH от 31 января 2019 года о порядке выплаты пособий по социальному страхованию, выплат пособий по социальному страхованию и пособий по безработице (BHTN), выплата ежемесячных пенсий и пособий по социальному страхованию начинается со 2-го числа месяца, в котором производится выплата. Поскольку 2 декабря 2023 года приходится на субботу, Управление социального страхования города Хошимин объявляет следующий график выплаты пенсий и пособий по социальному страхованию на декабрь 2023 года:

- Оплата наличными: с 2 декабря 2023 г. по 25 декабря 2023 г.

- Для безналичной оплаты:

+ Почта Хошимина перечисляет деньги на счет получателя не позднее 2 декабря 2023 года.

+ Однако для получателей пенсий, имеющих пенсионные счета в следующих банках: Vietnam Bank for Agriculture and Rural Development, Vietnam Joint Stock Commercial Bank for Investment and Development, Asia Commercial Joint Stock Bank: почтовое отделение города Хошимин переведет деньги на счет получателя 4 декабря 2023 года (понедельник), так как указанные банки не работают по субботам.

Городская служба социального страхования поручает городскому почтовому отделению, городскому отделу социального страхования Тху Дыка и районному отделу социального страхования уведомлять бенефициаров.

---

- График выплаты пенсий за ноябрь 2023 года

Выплата пенсий за ноябрь 2023 года начнется со 2 октября.

Для выплат в почтовых отделениях и пунктах обслуживания Vietnam Post график выплат пенсий — с 11 по 25 число.

Конкретный график выплаты пенсий в каждом населенном пункте будет определяться провинциальным агентством социального страхования.

- График выплаты пенсий за октябрь 2023 года

Выплата ежемесячных пенсий и пособий социального страхования начинается со 2-го по 10-е число месяца выплаты.

Для выплат в почтовых отделениях и пунктах обслуживания Vietnam Post график выплат пенсий — с 11-го по 25-е число каждого месяца.

График выплаты пенсий за октябрь 2023 года в провинциях и городах по всей стране будет отдельно доведен до получателей пенсий местными органами социального обеспечения.

- График выплаты пенсий за сентябрь 2023 года в Ханое и Хошимине

По данным Службы социального обеспечения Вьетнама, с сентября 2023 года Агентство социального обеспечения будет выплачивать пенсии в соответствии с графиком, установленным в июле 2023 года.

Однако, поскольку Национальный праздник 2 сентября 2023 года выпадает на выходной, должностные лица, государственные служащие и работники будут находиться в отпуске до 4 сентября 2023 года, поэтому график пенсионных выплат на сентябрь 2023 года также изменится, и ожидается, что пенсии начнут выплачиваться с 5 сентября 2023 года.

**В городе Хошимин, согласно официальному сообщению 3453/BHXH-KHTC за 2023 год, график выплаты пенсий на сентябрь 2023 года выглядит следующим образом:

- Оплата наличными: с 5 сентября 2023 г. по 25 сентября 2023 г.

- Оплата через банкомат: с 5 сентября 2023 г. по 6 сентября 2023 г.

**В Ханое: в некоторых районах выплата пенсий и денежных пособий будет осуществляться с 6 сентября 2023 года.

- График выплаты пенсий и пособий по социальному страхованию за август 2023 года

20 июля 2023 года Служба социального обеспечения Вьетнама опубликовала официальное уведомление № 2206/BHXH-TCKT о выплате пенсий, пособий по социальному страхованию и ежемесячных пособий за платежный период в августе 2023 года.

В соответствии с Указом 42/2023/ND-CP о корректировке пенсий, пособий по социальному страхованию и ежемесячных пособий (вступает в силу с 14 августа 2023 г.); Циркуляром 06/2023/TT-BLDTBXH, регулирующим корректировку пенсий, пособий по социальному страхованию и ежемесячных пособий; Официальным уведомлением 5277/VPCP-KTTH от 13 июля 2023 г. и Официальным уведомлением 2664/LDTBXH-BHXH от 13 июля 2023 г.

Чтобы пенсионеры, получатели пособий по социальному страхованию и получатели ежемесячных пособий могли воспользоваться политикой, предусмотренной в Указе 42/2023/ND-CP, как можно скорее после его вступления в силу, Служба социального обеспечения Вьетнама объявляет о плане по организации выплаты пособий по социальному страхованию за август 2023 года следующим образом:

Организовать выплату пенсий, пособий по социальному страхованию, ежемесячных пособий за август 2023 года и взыскать дополнительную сумму разницы за июль 2023 года в соответствии с новыми размерами пособий, установленными в Указе 42/2023/ND-CP, Циркуляре 06/2023/TT-BLDTBXH от 14 августа 2023 года.

Таким образом, график выплаты пенсий за август 2023 года начинается с 14 августа 2023 года.

- График выплаты пенсий и пособий по социальному страхованию за июль 2023 года в городе Хошимин

20 июня 2023 года Управление социального страхования города Хошимин опубликовало официальное уведомление 2900/BHXH-KHTC о графике выплаты пенсий и пособий по социальному страхованию на июль 2023 года.

Поскольку 2 июля 2023 года приходится на воскресенье, Управление социального страхования города Хошимин объявляет следующий график выплаты пенсий и пособий по социальному страхованию на июль 2023 года:

- Оплата наличными: с 3 июля 2023 г. по 25 июля 2023 г.

- Оплата через банкомат: с 3 июля 2023 г. по 4 июля 2023 г.

Управление социального страхования города Хошимин просит почтовое отделение города Хошимин, управление социального страхования города Тхудык, районы и округа уведомить бенефициаров.

---

Формула расчета ежемесячной пенсии

Статья 7 Декрета 115/2015/ND-CP устанавливает следующую формулу расчета ежемесячных пенсий для работающих граждан:

Ежемесячная пенсия

=

Ежемесячная ставка пенсии (%)

Х

Средняя месячная заработная плата для взносов в фонд социального страхования

Там:

- Для работников, уходящих на пенсию с 1 января 2016 года по 1 января 2018 года, ежемесячный размер пенсии рассчитывается в размере 45%, что соответствует 15 годам уплаты взносов социального страхования, затем за каждый дополнительный год уплаты взносов социального страхования рассчитывается дополнительно 2% для мужчин и 3% для женщин; максимальный уровень составляет 75%;

- Для работающих женщин, выходящих на пенсию с 1 января 2018 года, ежемесячный размер пенсии рассчитывается в размере 45%, что соответствует 15 годам уплаты взносов социального страхования, затем за каждый дополнительный год уплаты взносов социального страхования рассчитывается дополнительно 2%; максимальный уровень составляет 75%;

- Для работающих мужчин, выходящих на пенсию с 1 января 2018 года, ежемесячная ставка пенсии рассчитывается в размере 45% в соответствии с количеством лет взносов на социальное страхование согласно таблице ниже, затем за каждый дополнительный год взносов на социальное страхование рассчитываются дополнительные 2%; максимальный уровень составляет 75%.

Год выхода на пенсию	Количество лет уплаты взносов социального страхования, соответствующее пенсионной ставке 45%
2018	16 лет
2019	17 лет
2020	18 лет
2021	19 лет
С 2022 года и далее	20 лет

Среднемесячная заработная плата для отчислений на социальное страхование при расчете пенсии

Среднемесячная заработная плата для исчисления взносов на социальное страхование для исчисления пенсии и единовременного пособия, предусмотренных статьей 62 Закона о социальном страховании, устанавливается в следующем размере:

(1) Для работников, подлежащих установленному государством режиму оплаты труда и выплачивавших взносы социального страхования за весь период действия этого режима оплаты труда, средняя месячная заработная плата за количество лет уплаты взносов социального страхования до выхода на пенсию рассчитывается следующим образом:

- Если вы начали участвовать в социальном страховании до 1 января 1995 года, то для расчета взносов на социальное страхование будет использоваться среднемесячная заработная плата за последние 5 лет до выхода на пенсию;

- при начале участия в социальном страховании в период с 1 января 1995 года по 31 декабря 2000 года для уплаты взносов на социальное страхование учитывается среднемесячная заработная плата за последние 6 лет до выхода на пенсию;

- при начале участия в социальном страховании в период с 1 января 2001 года по 31 декабря 2006 года для уплаты взносов на социальное страхование учитывается среднемесячная заработная плата за последние 8 лет до выхода на пенсию;

- при начале участия в социальном страховании в период с 1 января 2007 года по 31 декабря 2015 года для расчета взносов на социальное страхование применяется среднемесячная заработная плата за последние 10 лет до выхода на пенсию;

- при участии в социальном страховании с 1 января 2016 года по 31 декабря 2019 года для исчисления взносов на социальное страхование применяется среднемесячная заработная плата за последние 15 лет до выхода на пенсию;

- при участии в социальном страховании с 1 января 2020 года по 31 декабря 2024 года для расчета взносов на социальное страхование будет использоваться среднемесячная заработная плата за последние 20 лет до выхода на пенсию;

- При участии в социальном страховании с 1 января 2025 года для уплаты взносов по социальному страхованию будет исчисляться среднемесячная заработная плата за весь период.

(2) Для работников, которые производили выплаты социального страхования за весь период в соответствии с режимом оплаты труда, установленным работодателем, рассчитывается средняя месячная заработная плата для уплаты взносов социального страхования за весь период.

(3) Работникам, которые уплачивали взносы социального страхования как в соответствии с установленным государством режимом оплаты труда, так и в соответствии с установленным работодателем режимом оплаты труда, среднемесячная заработная плата для уплаты взносов социального страхования исчисляется за все периоды, в которых период уплаты взносов социального страхования в соответствии с установленным государством режимом оплаты труда исчисляется как среднемесячная заработная плата для уплаты взносов социального страхования в соответствии с положениями пункта (1) на момент начала участия в обязательном социальном страховании. В случае недостаточности количества лет, предусмотренного пунктом (1), среднемесячная заработная плата исчисляется за месяцы, за которые уплачивались взносы социального страхования.

(4) Работники, которые платили взносы по социальному страхованию в течение 15 лет или более по следующим уровням заработной платы и переходят на другую работу с более низкими уровнями взносов по социальному страхованию, при выходе на пенсию имеют право на получение самой высокой заработной платы по работе, указанной в пункте а ниже, или заработной платы до смены отрасли, соответствующей количеству лет, указанному в пункте (1), для расчета средней заработной платы в качестве основы для расчета пенсионных выплат:

- особо тяжелые, токсичные, опасные и особо тяжелые, токсичные, опасные в установленной государством шкале заработной платы и фонда оплаты труда;

- Офицеры и профессиональные военнослужащие народной армии, профессиональные офицеры и технические работники народной полиции, а также лица, работающие в области криптографии, получают заработную плату как военнослужащие и сотрудники народной полиции, которые меняют сферу деятельности для работы в учреждениях, организациях, подразделениях и на предприятиях, в соответствии с режимом заработной платы, установленным государством.

(5) Для работников, которые платили взносы по социальному страхованию до 1 октября 2004 года в соответствии с режимом оплаты труда, установленным государством, и получают социальное страхование с 1 октября 2016 года, ежемесячная заработная плата, используемая для уплаты взносов по социальному страхованию в качестве основы для расчета пособий по социальному страхованию, будет переведена в соответствии с режимом оплаты труда, установленным на момент увольнения с работы, который будет служить основой для расчета пособий по социальному страхованию.

(6) Работники, на которых распространяется режим заработной платы, установленный государством, и которые производили выплаты по социальному страхованию, включая надбавки за выслугу лет, а затем перешли на профессию, не дающую права на надбавки за выслугу лет, и чья ежемесячная заработная плата для выплат по социальному страхованию в качестве основы для расчета пенсии не включает надбавки за выслугу лет, имеют право на использование своей среднемесячной заработной платы в качестве основы для выплат по социальному страхованию на момент выхода на пенсию, а также надбавок за выслугу лет (если они были получены), рассчитанных в соответствии со временем выплат по социальному страхованию, включая надбавки за выслугу лет, пересчитанных в соответствии с режимом заработной платы, установленным на момент выхода на пенсию в качестве основы для расчета пенсии.

В случае, если работник меняет профессию, дающую право на надбавку за выслугу лет, и ежемесячная заработная плата для взносов социального страхования, принимаемая в качестве основы для исчисления пенсии, включает надбавку за выслугу лет, среднемесячная заработная плата для взносов социального страхования, принимаемая в качестве основы для исчисления пенсии, применяется в соответствии с положениями пункта (1).

Источник: https://baoquocte.vn/lich-chi-tra-luong-huu-hang-thang-moi-nhat-cap-nhat-thang-122023-252070.html