Социальную сеть Facebook обвиняют в гендерной дискриминации

Исследование, проведенное тремя организациями в шести странах, включая Францию, обвиняет алгоритм Facebook в демонстрации пользователям разных объявлений о вакансиях в зависимости от их пола.

В частности, объявления о вакансиях на должности в сфере ИТ показывались в основном мужчинам, тогда как вакансии секретарей — почти исключительно женщинам.

Этот результат был зафиксирован в ходе исследования, проведенного во Франции, Великобритании, Нидерландах, Ирландии, Индии и Южной Африке в период 2021–2023 годов тремя организациями: Global Witness, Fondation des Femmes и Femmes Ingénieures.

Во Франции объявления о вакансиях работников сферы ухода за детьми, секретарей и психологов в основном адресованы женщинам (94%), тогда как объявления о вакансиях пилотов или менеджеров ИТ-инфраструктуры — преимущественно мужчинам (85%).

По данным французского агентства по защите прав граждан Défenseure des droits, это «косвенная дискриминация по признаку пола».

В заявлении от 4 ноября организация Global Witness подчеркнула, что это может быть «первым случаем, когда европейский регулятор признал алгоритм социальной сети дискриминационным по половому признаку, что является важным шагом вперед».

Defénseure des droits потребовала от Меты в течение трех месяцев «принять все необходимые меры для обеспечения отсутствия гендерной дискриминации при распространении объявлений о наборе персонала», однако это решение не является обязательным и носит лишь рекомендательный характер.

Агентство также сообщило, что представительство Facebook во Франции пока не отреагировало, а Meta Ireland — штаб-квартира группы в Европе — заявила, что Defénseure des droits «не имеет полномочий рассматривать это дело на территориальном уровне».

(TTXVN/Вьетнам+)

Источник: https://www.vietnamplus.vn/mang-xa-hoi-facebook-bi-cao-buoc-phan-biet-doi-xu-theo-gioi-tinh-post1075480.vnp