Согласно действующему Закону о социальном страховании (2014 г.) и измененному Закону о социальном страховании (2024 г.), пенсии для работников, участвующих в обязательном социальном страховании на основе заработной платы, регулируемой государством (работники государственного сектора), работников, участвующих в обязательном социальном страховании на основе заработной платы, определяемой работодателем (работники негосударственного сектора), и тех, кто участвует в добровольном социальном страховании, одинаковы.
Соответственно, ежемесячная пенсия будет равна размеру пенсии, на которую распространяется право, умноженному на средний ежемесячный заработок, используемый в качестве основы для отчислений в систему социального страхования.

Метод расчета пенсий для работников одинаков (иллюстративное изображение: QA).
Однако разница в методах расчета пенсий для работников государственного сектора по сравнению с другими группами заключается в способе расчета средней месячной заработной платы, используемой в качестве основы для отчислений на социальное страхование.
Поскольку метод расчета средней заработной платы, используемой в качестве основы для отчислений в систему социального страхования, различается, метод расчета пенсий для этих групп работников также отличается.
В Законе о социальном страховании 2014 года метод расчета средней заработной платы был установлен в статье 62. В Законе о социальном страховании 2024 года этот метод установлен в статье 72. В целом, метод расчета в действующем Законе о социальном страховании и в измененном Законе о социальном страховании одинаков.
Соответственно, средняя заработная плата, используемая в качестве основы для расчета взносов на социальное страхование для работников негосударственного сектора и участников добровольного социального страхования, рассчитывается как средняя месячная заработная плата, используемая для расчета взносов на социальное страхование за весь период их участия в системе социального страхования.
Что касается сотрудников государственного сектора, то средняя заработная плата, используемая в качестве основы для отчислений в систему социального страхования, рассчитывается как среднее значение отчислений в систему социального страхования за последние годы до выхода на пенсию, в зависимости от того, когда они начали пользоваться системой социального страхования.
В частности, согласно пункту 1 статьи 72 Закона о социальном страховании 2024 года, это выглядит следующим образом:

Данный метод расчета, предусмотренный в пункте 1 статьи 62 Закона о социальном страховании 2014 года, также следует аналогичной схеме, описанной выше.
Единственное изменение в методе расчета пенсии в ближайшем будущем будет заключаться в том, что, согласно дорожной карте (предусмотренной в Законе о социальном страховании 2014 года), для государственных служащих, участвующих в системе социального страхования с 1 января 2025 года, средняя заработная плата, используемая в качестве основы для взносов на социальное страхование, будет рассчитываться как средняя месячная заработная плата, используемая для взносов на социальное страхование за весь период участия в системе социального страхования.
Метод расчета такой же, как и для работников негосударственного сектора и участников добровольного социального страхования.
Таким образом, для работников, участвующих в системе социального страхования с 1 января 2025 года, метод расчета ежемесячной пенсии остается тем же, без различий между группами, подобными тем, кто участвовал в системе социального страхования до 2025 года.
Источник: https://dantri.com.vn/an-sinh/thay-doi-cach-tinh-luong-huu-cua-nguoi-tham-gia-bhxh-tu-nam-2025-20240923183810909.htm






Комментарий (0)