По данным Главного статистического управления, производительность труда во Вьетнаме в 2023 году достигнет около 199,3 млн донгов на работника, что эквивалентно 8380 долларам США на человека в год. Этот показатель значительно ниже, чем у региональных экономик : Сингапур ~87 000 долларов США, Южная Корея ~79 000 долларов США, Китай ~26 000 долларов США, Таиланд ~16 000 долларов США.
Доктор Дуонг Тхи Ким Лиен, директор Института поддержки бизнес-инноваций, отметила, что большой разрыв в производительности труда свидетельствует о глубоких ограничениях в технологическом потенциале, навыках рабочей силы и эффективности управления вьетнамского делового сектора, особенно частного сектора экономики.
В последние годы, наряду с волной национальной цифровой трансформации, ряд крупных предприятий, таких как Viettel, FPT, VinGroup, VNPT, Thaco ..., стали пионерами в инвестициях в искусственный интеллект (ИИ), большие данные, Интернет вещей, автоматизацию производства, облачные вычисления и платформы анализа данных. Некоторые стартапы также применяют ИИ в здравоохранении, финансах, интеллектуальном сельском хозяйстве...
Однако в действительности пробелов все еще много. По данным Отчета о цифровой трансформации предприятий во Вьетнаме за 2023 год, только около 15% малых и средних предприятий (МСП) внедряют базовые цифровые приложения, такие как бухгалтерское программное обеспечение, электронные счета-фактуры и электронная коммерция. Менее 3% планируют значимые инвестиции в ИИ, большие данные или интеллектуальное производство.
«Еще многое предстоит улучшить. Применение искусственного интеллекта и стратегических технологий — это уже не вариант, а обязательный путь, если Вьетнам хочет сократить разрыв в производительности, увеличить добавленную стоимость и конкурировать на региональном и глобальном уровнях», — подчеркнула г-жа Лиен.
Между тем, большинству МСП, на которые приходится 97% всех предприятий, по-прежнему не хватает внутреннего потенциала, инвестиционного капитала и необходимых цифровых навыков. Во многих компаниях нет специального технологического отдела, и они еще не сформировали установку, что «данные — это актив», а «ИИ — это стратегический инструмент». Наряду с этим отсутствует связь с инновационной экосистемой, такой как научно-исследовательские институты, университеты и организации технологической поддержки.
Кроме того, система политики существует, но на практике она неэффективна. Пакеты поддержки не достигли нужной цели; процедуры доступа по-прежнему обременительны; Контроль за соблюдением правил по-прежнему ограничен, из-за чего многие предприятия медленно переходят на новые стандарты.
Чтобы добиться прорыва в производительности в текущих условиях, доктор Дуонг Тхи Ким Лиен предположила, что необходимо синхронно внедрять множество практических решений. В частности, необходимо содействовать коммуникации и рекламировать политику поддержки бизнеса через газеты, семинары и тренинги на местном уровне, помогая предприятиям повышать осведомленность и активно взаимодействовать с ними.
Местные органы власти должны оперативно рассматривать и публиковать планы поддержки, сделать прозрачным механизм отбора предприятий-бенефициаров и обеспечить, чтобы политика достигала нужных мест и соответствующих субъектов.
Г-жа Лиен также подчеркнула роль крупных технологических предприятий, которым необходимо оказывать поддержку, чтобы они стали пилотными моделями, эффективно распространяющимися на цепочки бизнеса-сателлиты, особенно на малые и средние предприятия.
При этом важнейшим фактором является развитие локальной технологической экосистемы, в том числе усиление роли инновационных центров, консалтинговых организаций, бизнес-инкубаторов и промышленных кластеров в реализации технологий на практике.
Наконец, для обеспечения прозрачности и эффективности реализации политики необходимо создать механизм общественной обратной связи и строго бороться с застойными подразделениями, которые препятствуют внедрению инноваций и технологий на предприятиях.
«В контексте готовых государственных ресурсов, определенных политических рамок и жизненно важных требований развития скоординированные действия государства, предприятий, институтов, школ и международных организаций являются решающим фактором в переходе от политики к практике, от пилотирования к распространению, от пассивности к проактивности.
Если мы не предпримем решительных действий сегодня, мы отстанем. Но если мы будем работать сообща, то к 2045 году вполне реально создать самодостаточный, креативный, высокопроизводительный и высокодоходный Вьетнам», — подчеркнул эксперт.
Источник: https://doanhnghiepvn.vn/cong-nghe/ung-dung-cong-nghe-don-bay-dot-pha-nang-nang-suat-lao-dong/20250527041127169
Комментарий (0)