Предприятия Бакниня активно заботятся о празднике Тет для своих работников

DNVN - В Бакнине конец года всегда является периодом, когда предприятия сосредотачиваются на внедрении планов заработной платы и бонусов, а также программ практической помощи для сотрудников.

В условиях многочисленных трудностей в производстве и бизнесе, внимание к жизни сотрудников считается важным решением для укрепления морального духа, создания долгосрочных отношений и стабилизации кадрового потенциала предприятий. Многие подразделения начали пересматривать и разрабатывать планы выплаты заработной платы и ежегодных бонусов с четвёртого квартала. В зависимости от условий, вознаграждения могут быть как денежными, так и натуральными, выражая благодарность работникам, которые непосредственно способствуют развитию предприятия.

Офис-менеджер местного предприятия г-жа Нгуен Тхи Дуен рассказала газете и радиостанции Bac Ninh , что в этом году в рамках фестиваля Binh Ngo Tet каждый работник получит 13-ю надбавку к зарплате, размер которой будет зависеть от стажа работы и производительности труда. Надбавка составит от 100 до 300% от базовой зарплаты, что эквивалентно 5–15 миллионам донгов. Более 300 работников получат подарки к празднику Tet на сумму от 200 до 300 тысяч донгов. Профсоюз также скоординировал действия с руководством компании для пересмотра списка работников, находящихся в трудной жизненной ситуации, чтобы оказать им дополнительную поддержку.

Иллюстрация фото.

На предприятии Peony Co., Ltd. в индустриальном парке VSIP, швейном предприятии, которое создаёт стабильные рабочие места для более чем 2300 работников со средним доходом 12 миллионов донгов на человека в месяц, забота о Тэте стала ежегодным культурным событием. Помимо материальной помощи, компания и профсоюз также организовали новогоднюю вечеринку с участием всех руководителей и работников. Президент профсоюза г-жа Ву Ти Дунг сообщила, что предприятие потратило около 100 миллионов донгов на организацию розыгрыша призов с множеством полезных подарков, что способствовало улучшению жизни работников во время Тэта.

По данным Департамента труда и занятости (Департамент внутренних дел), в Бакнине в настоящее время действует более 26 000 предприятий, на которых занято около 800 000 человек; только в промышленных парках занято более 568 000 человек, из которых 60% — рабочие из других провинций.

Опросы, проведенные во многих компаниях, показывают, что, несмотря на многочисленные трудности, большинство подразделений по-прежнему разрабатывают планы выплаты 13-й месячной зарплаты в размере или выше базовой зарплаты в 5–6 миллионов донгов на человека, а также подарков от профсоюза на сумму 200–300 тысяч донгов.

Кроме того, многие предприятия также выделяют средства на поддержку низовых профсоюзов, организуя фестивали, «профсоюзные обеды», программы лотерей, чествование выдающихся работников и поддержку в сложных случаях.

Г-н Тран Ван Ха, заместитель директора Министерства внутренних дел, подчеркнул, что закон не обязывает предприятия выплачивать бонусы к празднику Тэт, но это значимая благодарность после года упорного труда, помогающая работникам получить больше дохода для подготовки к празднику Тэт. Должное внимание со стороны предприятий будет способствовать укреплению трудовых отношений, сокращению числа споров и коллективных забастовок.

В настоящее время Министерство внутренних дел разрабатывает документ, требующий от предприятий отчитаться о ситуации с зарплатами и премиями за Тет-2026 и направить его в Министерство внутренних дел до 25 декабря. В то же время Министерство внимательно следит за жизнью и трудовыми отношениями, чтобы оперативно решать возникающие проблемы.

С начала ноября Федерация труда провинции Бакнинь также запустила план по подготовке к Тэту под девизом «Все члены профсоюза и работники празднуют Тэт, наслаждаются им». В этом году организация выделила средства на подарки (до 1 миллиона донгов на подарок) работникам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации; поручила низовому профсоюзу активно мобилизовать предприятия для досрочной выплаты заработной платы и премий; оказала поддержку пострадавшим от несчастных случаев на производстве; организовала транспорт для доставки работников домой к Тэту.

Г-н Тхать Ван Чунг, заместитель председателя провинциального комитета Отечественного фронта, председатель провинциальной федерации труда, сказал, что в этом году мы стремимся к тому, чтобы 100% низовых профсоюзов организовали «Тет Сум Вай» на предприятиях, и продолжаем расширять программу «Профсоюзный обед в конце года» стоимостью 70 000 донгов за обед, тем самым способствуя повышению морального духа, укреплению доверия и мотивации работников.

Мудрость Разума

Источник: https://doanhnghiepvn.vn/doanh-nhan/doanh-nghiep-bac-ninh-chu-dong-cham-lo-tet-cho-cong-nhan/20251205104302027