Företag som uppfyller vietnamesiska affärskulturstandarder

[annons_1]

illustration 01.jpg — PVcomBank är den enda enheten inom bank- och finansbranschen som hedrades som "Företag som uppfyller vietnamesiska affärskulturstandarder" år 2023.

Efter framgångarna 2021 och 2022 fortsätter 2023 års utmärkelse "Företag som uppfyller vietnamesiska standarder för affärskultur" att hållas för att hedra företag som har tillämpat och implementerat standarderna och kriterierna för affärskultur i Vietnam på ett väl sätt. Programmet syftar till att främja uppbyggnaden och utvecklingen av affärskultur inom det vietnamesiska näringslivet både hemma och utomlands, och gradvis uppfylla kraven på hållbar utveckling samt internationell integration.

Tillkännagivandet, hedersbetygelsen och prisutdelningen ägde rum inom ramen för det nationella forumet "Kultur med företag" år 2023 med temat "Affärskultur - Utveckling och integrationsflöde". Detta är ett årligt nationellt forum om affärskultur och företagskultur som organiseras gemensamt av organisationskommittén för kampanjen "Bygga vietnamesisk företagskultur", ministeriet för kultur, sport och turism samt relaterade ministerier och filialer.

illustration 02.jpg — 20 företag fick hedringen att få titeln "Företag som uppfyller vietnamesiska affärskulturstandarder" år 2023

Inom ramen för evenemanget hedrade och tilldelade organisationskommittén certifikatet "Företag som uppfyller vietnamesiska affärskulturstandarder år 2023" till PVcomBank och 19 enheter inom många andra områden. För att erkännas med denna titel måste företag uppfylla obligatoriska standarder, inklusive 5 huvudgrupper: Att leda hållbar affärsutveckling; Att bygga och implementera företagskultur; Att respektera lagen; Att vara affärsetik; Att vara socialt ansvarstagande.

Dessutom finns det 16 kriterier och 40 indikatorer såsom: Kriterier för hållbar utvecklingsorientering, resursorganisation, varumärkeskommunikationssystem, kunskapshantering i företag, företagets rykte... Dessa är alla viktiga premisser för att bedöma implementeringsnivån av intern kultur och affärskultur hos företag i Vietnam.

I den globala konkurrensen har kultur verkligen blivit en viktig intern styrka för varje individ, företag och varje land.

En representant för PVcomBank berättade att bankens bildande och utvecklingsprocess bygger på fyra kärnvärden, inklusive: Kunden i centrum; Människorna är värdefulla tillgångar; Ärlighet prioriteras och effektivitet uppskattas alltid. Detta är också en stark grund som hjälper PVcomBank att gradvis bli en standardbank när det gäller att tillhandahålla produkter och tjänster; professionell med en dedikerad servicestil, som sätter kundernas och partners intressen först, samtidigt som den uppfyller företagets sociala ansvar och ger fördelar för anställda och samhället. I synnerhet, i samband med omfattande digital transformation inom alla områden, anses företagskulturen vara "kompassen" som hjälper PVcomBank att anpassa sig och transformeras snabbare, vilket bidrar avsevärt till den nationella digitala transformationen.

”Utmärkelsen ”Företag som uppfyller vietnamesiska affärskulturstandarder” har bekräftat ministeriernas, filialernas, kundernas och allmänhetens erkännande för de kulturella värden som PVcomBank ständigt har strävat efter att bygga och utveckla under senare tid. Detta har bidragit till att skapa olika värden, stärkt konkurrenskraften, positionen och värdet av PVcomBanks varumärke på marknaden”, betonade en representant för PVcomBank.

Thanh Ha

[annons_2]
Källa