Angående några grundläggande uppfattningar om den nya eran, eran av nationell tillväxt, betonade generalsekreterare To Lam att det är en era av utveckling, en era av rikedom, en era av välstånd...

På eftermiddagen den 25 november, vid Ho Chi Minh National Academy of Politics, diskuterade professor Dr. To Lam, generalsekreterare för Vietnams kommunistiska partis centrala exekutivkommitté, ämnet "Ny utvecklingsera - Eran av den vietnamesiska nationens uppgång".
Vid utbytessessionen deltog kamrater: politbyråmedlemmar, sekreterare i partiets centralkommitté, medlemmar i partiets centralkommitté, suppleanter i partiets centralkommitté; ledare för partiets centralkommittéer, Ho Chi Minhs nationella akademi för politik; biträdande ministrar och motsvarigheter till ministerier, filialer och myndigheter under regeringen, Vietnams fosterlandsfront; ledare för provinser och centralt styrda städer; ständiga medlemmar av redaktionerna för XIV:e nationella kongressens dokument, chefer för redaktionerna för politiska rapporter på orter, ministerier, filialer och kamrater, studenter vid utbildningskurser för planeringskadrer för medlemmar av XIV:e partiets centralkommitté.
Detta är ett särskilt viktigt ämne att förbereda inför utformningen och färdigställandet av partikongressdokument på alla sektorer, nivåer och platser inför den 14:e nationella partikongressen och inriktningen för nationellt uppbyggande, utveckling och skydd av fosterlandet i den nya eran.
Partiets vilja förenas med folkets hjärtan i strävan att bygga landet.
Angående några grundläggande uppfattningar om den nya eran, eran av nationellt framsteg, betonade generalsekreterare To Lam att det är en era av utveckling, en era av välstånd, en era av välstånd under kommunistpartiets ledning och styre, där man framgångsrikt byggt upp ett socialistiskt Vietnam, ett rikt folk, ett starkt land, demokrati, jämlikhet och civilisation. Alla människor har ett välmående och lyckligt liv, får stöd för att utvecklas och berika sig själva; bidrar mer och mer till fred, stabilitet och utveckling i regionen och världen, till mänsklighetens och den globala civilisationens lycka. Målet för framstegets era är ett rikt folk, ett starkt land, demokrati, jämlikhet och civilisation, som utvecklas under den socialistiska samhällsregimen, och står sida vid sida med stormakterna på de fem kontinenterna.
Den högsta prioriteten i den nya eran är att framgångsrikt genomföra de strategiska målen. Vietnam ska senast 2030 bli ett utvecklingsland med modern industri och hög genomsnittsinkomst. Senast 2045 ska det bli ett utvecklat socialistiskt land med hög inkomst, vilket starkt väcker nationell anda, autonomi, självförtroende, självständighet, nationell stolthet och strävan efter nationell utveckling, och som nära kombinerar nationell styrka med tidens styrka.
Den nya eran börjar vid den 14:e nationella partikongressen. Från och med nu kommer hela vietnamesiska folket, hundratals miljoner människor som en, under partiets ledning, att enas, gå samman, utnyttja möjligheter och fördelar, motverka risker och utmaningar och föra landet till en omfattande och stark utveckling, genombrott och avancemang.
Grunden för att positionera målet att föra landet in i en ny era, en era av nationell tillväxt, är de stora framsteg som uppnåtts efter 40 år av renovering under partiets ledning, vilka har hjälpt Vietnam att samla tillräckligt med position och styrka för banbrytande utveckling i nästa skede. Världen befinner sig i en period av epokgörande förändring, från och med nu till 2030 är det viktigaste skedet för att etablera en ny världsordning, detta är också en period av viktiga strategiska möjligheter, den vietnamesiska revolutionens sprintfas för att uppnå det 100-åriga strategiska målet under partiets ledning, vilket skapar en solid förutsättning för att uppnå målet om 100 år av nationell grundande.
Den epokgörande förändringen medför nya möjligheter och fördelar men presenterar också många nya svårigheter och utmaningar, av vilka de senare är mer framträdande. Möjligheter och framgångar kan dock fortfarande uppstå mitt i de plötsliga förändringarna i världssituationen. Problemet är hur vi kan ta tillvara dessa möjligheter och framgångar. Den fjärde industriella revolutionen, särskilt artificiell intelligens och digital teknik, medför möjligheter som utvecklingsländer och underutvecklade länder kan ta tillvara på för att komma framåt och utvecklas snabbt.

Den vietnamesiska revolutionens historia visar att vårt parti, under partiets visa och begåvade ledning, genom att väcka viljan till självförtroende, självtillit, självförtroende, självstärkande och nationell stolthet, genom att mobilisera hela folkets styrka i kombination med tidens styrka, har lett vår nation till den ena segern efter den andra, skapat mirakel i revolutionen för nationell befrielse, landets enande och byggt ett oberoende, fritt och lyckligt socialistiskt Vietnam. Nu är det dags då partiets vilja förenas med folkets hjärtan i strävan att bygga ett välmående, lyckligt och välmående land, som snart framgångsrikt bygger socialismen, står sida vid sida med stormakterna på de fem kontinenterna.
Starkt förnya partiets ledarskapsmetod
I en diskussion om strategiska inriktningar för att föra landet in i en era av nationell utveckling påpekade generalsekreteraren att när det gäller att förbättra partiets ledarskapsmetoder, förutom resultaten, har innovationen i partiets ledarskapsmetoder fortfarande brister och begränsningar, och kravet på att kraftfullt förnya ledarskapsmetoderna, förbättra partiets ledarskapskapacitet, styrning och kampstyrka, för att säkerställa att partiet är den store rorsmannen som leder vår nation till uppgång har blivit en brådskande fråga, en fråga om överlevnad.
Generalsekreteraren begärde att det är nödvändigt att fokusera på att implementera ett antal strategiska lösningar, strikt implementera partiets ledarskap och styrningsmetoder, absolut inte tillåta ursäkter, ersätta eller luckra upp partiets ledarskap. Fokusera på att effektivisera apparaten och organisationen av partiorganen, som verkligen utgör den intellektuella kärnan, "generalstaben", den ledande statliga organen i förtruppen. I synnerhet undersöka och främja konsolideringen av ett antal partiets rådgivande och stödjande organ, säkerställa att partiets ledarskapsuppgifter inte överlappar med ledningsuppgifter; särskilja och tydligt definiera de specifika uppgifterna för ledare på alla nivåer i olika typer av partiorganisationer, undvika situationer med ursäkter, dubbelarbete och formaliteter.
Starkt förnya utfärdandet, spridningen och genomförandet av partiresolutioner; bygg gräsrotsorganisationer och partimedlemmar som verkligen är partiets "celler". De människor som genomför partiresolutioner måste alla vara partimedlemmar. Därför måste resolutioner från partikommittéer och organisationer på alla nivåer vara koncisa, lätta att förstå, lätta att komma ihåg, lätta att ta till sig, lätta att genomföra, korrekt identifiera kraven, uppgifterna, vägarna och metoderna för landets, nationens, varje orts, varje ministeriums och grenens utveckling; måste ha vision, vetenskaplig natur, praktiska egenskaper, praktiska genomförbarhet och genomförbarhet; skapa entusiasm, förtroende, förväntan och motivation för att uppmana kadrer, partimedlemmar, ekonomiska sektorer, företag och människor att genomföra partiresolutioner.
Bygga starka gräsrotsparticeller med hög stridskraft och kapacitet att omsätta partiets resolution i praktiken; förnya och förbättra kvaliteten på gräsrotsparticellernas aktiviteter, säkerställa effektiva och omfattande particellernas aktiviteter. Förnya inspektions- och tillsynsarbetet; främja tillämpningen av informationsteknik och digital omvandling i partiverksamheten. Utfärda föreskrifter om decentralisering av inspektions- och tillsynsmyndigheter i samband med att upptäcka och strikt hantera alla handlingar som utnyttjar inspektion och tillsyn för korruption och negativitet.
Effektivisering av organisationsstrukturen med mottot "Centralregeringen föregår med gott exempel - Lokalregeringen svarar"
Beträffande effektiviseringen av apparaten för effektiv och ändamålsenlig verksamhet betonade generalsekreteraren att apparatens organisation, särskilt för centrala myndigheter, är en särskilt viktig fråga som kan betraktas som en revolution i apparatens organisation; den påverkar landets utveckling och tankarna, känslorna och intressena hos kadrer, partimedlemmar, tjänstemän och offentliganställda i det politiska systemet. Detta är också en fråga om organisationsvetenskap, mycket svår och komplicerad, eftersom det finns många synpunkter, åsikter och olika perspektiv.
Därför måste implementeringen ske brådskande men inte förhastad. Det är nödvändigt att klargöra principerna för att säkerställa att det inte finns någon överlappning i funktioner och uppgifter mellan olika myndigheter. En uppgift måste tilldelas endast en ansvarig myndighet och andra enheter måste samordna; klargöra specifika policyer för att säkerställa kadrers, partimedlemmars, tjänstemäns, offentliganställdas och arbetarnas legitima rättigheter och intressen (inklusive politiskt och ideologiskt arbete och policyer), säkerställa effektivisering av apparaten och personalminskning, minimera påverkan på kadrers, partimedlemmars, tjänstemäns, offentliganställdas och arbetarnas liv; säkerställa att det politiska systemet fungerar kontinuerligt, utan avbrott, utan att lämna någon tid, plats eller område ledigt under omorganiseringsprocessen. Att bygga en effektiv och ändamålsenlig organisationsapparat är en svår och komplicerad uppgift som kräver solidaritet, enighet, mod och uppoffringar från varje kader och partimedlem, tillsammans med den höga beslutsamheten från hela partiet och hela det politiska systemet, först och främst cheferna för partikommittéer, myndigheter, Fosterlandsfronten och organisationer på alla nivåer, som arbetar med mottot "Centralregeringen föregår med gott exempel - Lokaliteter svarar".

Generalsekreteraren betonade ett antal lösningar för att bygga ett kadrerteam under den nya perioden och påpekade att det är nödvändigt att starkt förnya arbetet med rekrytering, utbildning, befordran, utnämning, rotation, överföring och utvärdering av kadrer i en praktisk riktning, för att hitta personer, baserat på specifika och mätbara produkter; stärka självutbildning och självutveckling, särskilt för kraven inom digital transformation; bygga en mekanism för att uppmuntra och skydda kadrer med innovativt tänkande, som vågar tänka, vågar göra, vågar bryta igenom och vågar ta ansvar för det gemensamma bästa. Myndigheter och organisationer måste ha en uppsättning bedömningsverktyg som tydligt skiljer dem som vågar tänka, vågar göra, vågar förnya sig för det gemensamma bästa från dem som är äventyrliga, vårdslösa, fantasifulla och orealistiska; ha en skyddsmekanism för fall av risker och fel tidigt, redan från tidpunkten för att föreslå en plan; sålla och avlägsna från arbetet de som inte har tillräckliga egenskaper, kapacitet och prestige; Fokusera på att utbilda, främja och testa kamrater som planeras delta i partikommittéer och ständiga kommittéer på alla nivåer, och säkerställ att partikommittéer väljs ut, särskilt ledare med ledarskapskapacitet, hög kämparanda, vågar tänka, vågar göra, vågar ta ansvar, vågar förnya sig för den gemensamma saken, har kapacitet att leda det framgångsrika genomförandet av partipolitiken och omsätter partiresolutioner i praktiken inom varje område och lokalitet.
Starka genombrott inom utvecklingsinstitutioner, undanröjande av flaskhalsar och hinder. Generalsekreteraren pekade på ett antal lösningar och strategiska inriktningar för ekonomisk utveckling, minskade risken för att hamna på efterkälken och medelinkomstfällan, och begärde starkare genombrott inom utvecklingsinstitutioner, undanröjande av flaskhalsar och hinder, satte människor och företag i centrum, mobiliserade och rensade alla interna och externa resurser, resurser inom folket, utvecklade vetenskap och teknik synkront och smidigt, allt för landets ekonomisk-kulturella och sociala utveckling och utvecklande och förbättring av folkets materiella och andliga liv. Synkronisering och genombrott i byggandet av ekonomisk-social infrastruktur är högsta prioritet. Fokus på att bygga en vietnamesisk socialistisk modell, med fokus på att bygga socialistiska människor, skapande av grunden för att bygga ett socialistiskt samhälle enligt partiplattformen (rika människor, starkt land, demokrati, rättvisa, civilisation, styrt av folket, styrt av staten, lett av kommunistpartiet).
Fokusera på att utveckla nya produktivkrafter (kombinera högkvalitativa mänskliga resurser med nya produktionsmedel, strategisk infrastruktur för transporter, digital omvandling, grön omvandling) i samband med att fullända produktionsrelationer. Initiera och implementera den digitala omvandlingsrevolutionen. Främja strategisk teknologi, digital omvandling, grön omvandling, med vetenskap och teknologi samt innovation som den främsta drivkraften för utveckling.
Angående att stärka partiets karaktär i byggandet och fulländandet av den socialistiska rättsstaten för folket, av folket och för folket, uttryckte generalsekreteraren tydligt åsikten att lagarna i den socialistiska rättsstaten kontinuerligt behöver fulländas för att institutionalisera partiets riktlinjer och politik, främja demokrati för folket, erkänna, respektera, garantera och skydda mänskliga rättigheter och medborgerliga rättigheter.
Universalisering av det digitala samhället bland alla människor
Angående digital transformation föreslog generalsekreteraren ett antal viktiga lösningar med fokus på att bygga en rättslig korridor för digital utveckling och skapa en grund för Vietnam att ta tillvara på möjligheterna från den fjärde industriella revolutionen. Målet är att Vietnam år 2030 ska vara bland de 50 bästa länderna i världen och rankas som nummer 3 i ASEAN när det gäller e-förvaltning och digital ekonomi. Främja digital transformation i samband med att säkerställa säkerhet. Fokusera på att bygga ett digitalt samhälle, heltäckande digitalisera statliga förvaltningsaktiviteter och tillhandahålla offentliga onlinetjänster på hög nivå. Synkront koppla samman nationella databaser om befolkning, mark och företag, skapa en grund för att effektivisera apparaten och väsentligt reformera administrativa förfaranden. Utveckla den digitala ekonomin, bygga digitala medborgare; uppmuntra rörelsen för "folklig digital utbildning" för att popularisera det digitala samhället bland hela befolkningen.
Generalsekreteraren betonade att avfall nu är ganska vanligt förekommande, i många olika former, och har orsakat många allvarliga konsekvenser för utvecklingen, och noterade att den strategiska lösningen för de kommande åren är: Stärka förebyggandet och kampen mot avfall, vilket motsvarar att förebygga och bekämpa korruption och negativitet. Från att utfärda partiregler för att identifiera nationella strategier, lagar och tillämpning inom partiet, hela folket och hela armén; strikt hantera individer och kollektiv med beteenden och handlingar som orsakar förlust och slöseri med offentliga tillgångar i andan av att "hantera ett fall för att varna hela regionen och fältet".
Granska och komplettera regleringar om förvaltningsmekanismer och ekonomisk-tekniska normer som inte längre är lämpliga för landets utvecklingspraxis. Slutför regleringar om hantering av slösaktigt beteende; regleringar om förvaltning och användning av offentliga tillgångar; institutioner inom tillämpningen av informationsteknik, digital transformation, skapa synkronisering i transformationen för att minimera avfall. Lös resolut de långvariga problemen med viktiga nationella projekt, nyckelprojekt, lågeffektiva projekt som orsakar stora förluster och avfall; svaga kommersiella banker. Snabbt slutföra jämlikhet, förbättra den operativa effektiviteten hos statligt ägda företag. Bygg en kultur för att förebygga och bekämpa avfall; gör sparsamhet och avfallsbekämpning "frivilligt", "självmedvetet", "daglig mat, vatten och kläder".
Generalsekreteraren betonade att detta är några grundläggande innehåll som behöver diskuteras, grundligt förstås, överenskommas om och genomföras i framtiden för att hjälpa Vietnam att nå högre och längre, för att nå de mål som partiet och farbror Ho har valt: "Att bygga ett fredligt, enat, oberoende, demokratiskt och välmående Vietnam, och ge ett värdigt bidrag till den globala revolutionära saken".
Källa
Kommentar (0)