Universitet attraherar vetenskapliga talanger med många attraktiva incitament

USTH-TRP2030-programmet genomförs av USTH i enlighet med politbyråns resolution 57-NQ/TW daterad 22 december 2024, som betonar uppgiften att införa en specifik mekanism för att locka utländska vietnameser och högkvalificerade internationella experter till Vietnam för att arbeta, bo och bidra. I linje med denna inriktning har nationalförsamlingens resolution 193/2025/QH15 daterad 19 februari 2025 banat väg för utbildnings- och forskningsinstitutioner att testa specifika modeller för att attrahera och använda högkvalitativa mänskliga resurser.

USTH-TRP2030-programmet syftar till att välja ut 25 framstående föreläsare och forskare under perioden 2025-2030, verksamma inom naturvetenskap och teknik, med prioritet till områden som artificiell intelligens, informationssäkerhet, datavetenskap, mekatronik, mikrochip-halvledarteknik, flygteknik och fordonsteknik.

Urvalskriterierna betonar forskningskapacitet, föreslaget forskningsprogram, internationell publikationshistorik, förmåga att mobilisera forskningsfinansieringsresurser, förmåga att utveckla internationellt samarbete och långsiktigt engagemang för USTH. Faktorer som examen från världens ledande universitet, erfarenhet av undervisning och handledning av doktorander är också fördelar i urvalsprocessen.

Framgångsrika kandidater kommer att åtnjuta konkurrenskraftig ersättning. USTH åtar sig att tillhandahålla ett forskningsstödspaket på 1,5 till 3 miljarder VND under de första tre åren, och sponsra två heltidsdoktorandstipendier eller cotutelle-stipendier med internationella partners för begåvade föreläsare och forskare för att bygga upp forskargrupper.

Talangfulla föreläsare och forskare prioriteras av skolan för att introducera forskningsfinansieringskällor från Vietnam Academy of Science and Technology, för att använda utrustning, för att utnyttja befintliga laboratorier vid USTH och för att föreslå investeringar i ny utrustning för forskningsarbete. Talangfulla föreläsare och forskare kommer att få konkurrenskraftig inkomst beroende på deras kapacitet och bidrag till forskning och undervisning.

Rekryteringsprocessen genomförs av ett rekryteringsråd bestående av ansedda forskare inom och utanför universitetet, särskilt vietnamesiska forskare som bor och arbetar utomlands. Rekryteringsrådet 2025-2026 har deltagande av professor Phan Duong Hieu (Institut Polytechnique de Paris, Frankrike) och professor Tran The Truyen (Deakin University, Australien). Kandidatprofiler kommer att utvärderas objektivt och transparent, med betoning på akademisk kvalitet, potential och lämplighet för skolmiljön.