หลังจากยกเลิกระดับอำเภอและรวมเข้ากับจังหวัด จำเป็นต้องเปลี่ยนชื่อโรงเรียนหรือไม่?

เพื่อให้แน่ใจว่ากิจกรรมการศึกษาและการฝึกอบรมดำเนินไปอย่างราบรื่นในบริบทของการปรับโครงสร้างหน่วยงานของรัฐทั่วประเทศและไม่ส่งผลกระทบต่อสิทธิของผู้เรียน กระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรม ได้ส่งจดหมายอย่างเป็นทางการ 1581 เรื่องการรับประกันการบำรุงรักษาและปรับปรุงคุณภาพและประสิทธิภาพของสถาบันการศึกษาของรัฐในหน่วยงานบริหารเมื่อดำเนินการบริหารส่วนท้องถิ่นสองระดับ

หลังจากยกเลิกระดับอำเภอและรวมเข้ากับจังหวัด จำเป็นต้องเปลี่ยนชื่อโรงเรียนหรือไม่? (ภาพประกอบ)

ด้วยเหตุนี้ กระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรมจึงขอร้องให้คณะกรรมการประชาชนของจังหวัดและเมืองดำเนินการจัดการ การศึกษา ของรัฐเพื่อให้ภาคส่วนมีความเชี่ยวชาญ หน่วยงานวิชาชีพระดับจังหวัดทั่วทั้งจังหวัดดำเนินการสรรหา จัดเตรียม ระดมพล จ้างงานชั่วคราว และพัฒนบุคลากรการสอนอย่างเท่าเทียมกันเพื่อควบคุมสถานการณ์ทั่วไปและจัดการกับปัญหาการขาดแคลนครูในท้องถิ่น

ภายหลังจากการรวมกันเป็นระดับจังหวัด และยกเลิกระดับอำเภอ ท้องถิ่นต่างๆ ยังคงรักษาหน่วยบริการการศึกษาสาธารณะไว้ และโอนหน้าที่การบริหารจัดการการศึกษาระดับอนุบาล โรงเรียนประถมศึกษา และโรงเรียนมัธยมศึกษาของรัฐ ไปสู่หน่วยงานระดับตำบล

ในเนื้อหาของหนังสือส่งทางไปรษณีย์ฉบับที่ 1581 และเอกสารที่เกี่ยวข้อง กระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรมยังไม่ได้กล่าวถึงการเปลี่ยนชื่อโรงเรียนหลังจากนำรูปแบบการปกครองส่วนท้องถิ่น 2 ระดับมาใช้ด้วย ดังนั้นโรงเรียนจึงไม่จำเป็นต้องเปลี่ยนชื่อในเวลานี้

อย่างไรก็ตาม โรงเรียนส่วนใหญ่ในหลายท้องถิ่นยังคงใช้ชื่อที่มีวลีว่า “เมือง” “ตำบล” “เขต” “เทศบาล” ดังนั้นภายหลังการควบรวมแล้วชื่อโรงเรียนจะไม่เหมาะสมอีกต่อไปจึงต้องมีการเปลี่ยนชื่อให้เหมาะสมกับสถานการณ์ปัจจุบัน เรื่องนี้จะให้หน่วยงานในพื้นที่เป็นผู้ตัดสินใจ

การแต่งตั้งผู้อำนวยการและรองผู้อำนวยการ

ภายหลังจากการจัดตั้งและจัดการรัฐบาลในทุกระดับแล้ว กรมการศึกษาและการฝึกอบรมจะกระจายอำนาจและมอบอำนาจในการดำเนินการตามหน้าที่และงานที่เกี่ยวข้องกับการบริหารจัดการดังต่อไปนี้:

• ให้คำปรึกษาและนำเสนอคณะกรรมการประชาชนจังหวัดและหน่วยงานที่มีอำนาจหน้าที่ในการกำหนดตำแหน่งงาน เงินเดือนข้าราชการ และจำนวนพนักงานทั้งหมดในโรงเรียนของรัฐ
• กรมการศึกษาและการฝึกอบรมดำเนินการสรรหา การจ้างงาน การแต่งตั้ง การเปลี่ยนแปลงตำแหน่งงาน การฝึกอบรม การส่งเสริม และการประเมินครู ผู้จัดการด้านการศึกษา และเจ้าหน้าที่ของโรงเรียนรัฐบาล
• นอกจากนี้ กรมฯ ยังมีหน้าที่รับผิดชอบในการจัดทำแผนการคัดเลือก การใช้งาน การฝึกอบรม และการพัฒนาครูในท้องถิ่นและโรงเรียนในจังหวัด
• ดูแลให้มีข้าราชการและลูกจ้างเพียงพอตามโครงการที่คณะกรรมการประชาชนจังหวัดอนุมัติ พร้อมกันนี้ยังต้องรับผิดชอบในการอธิบายกิจกรรม คุณภาพการศึกษา ครู อาจารย์ คนงาน และนักเรียน
• กรมการศึกษาและการฝึกอบรมมีสิทธิ์ในการรับรอง แต่งตั้ง ปลดออก โอนย้าย และเปลี่ยนแปลงตำแหน่งงานของผู้อำนวยการโรงเรียนและรองผู้อำนวยการโรงเรียน
• กรมนี้มีหน้าที่รับผิดชอบในการอัปเดตข้อมูลเกี่ยวกับครูและผู้บริหารในฐานข้อมูลระดับชาติเกี่ยวกับระดับการศึกษาและการจัดการ เช่น คณะกรรมการประชาชนจังหวัด และกระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรมเป็นประจำ

จากเนื้อหาข้างต้นจะเห็นได้ว่าการแต่งตั้งตำแหน่งผู้อำนวยการและรองผู้อำนวยการสถานศึกษาจะดำเนินการโดยกรมสามัญศึกษาและฝึกอบรมของจังหวัดเมื่อไม่มีระดับอำเภออีกต่อไป

ภาษาอังกฤษ ภาษาอังกฤษ

ที่มา: https://vtcnews.vn/co-can-doi-ten-truong-sau-khi-bo-cap-huyen-sap-nhap-tinh-ar942734.html