ปัจจุบัน FPT Software มีพนักงานทั่วโลกมากกว่า 30,000 คน ใน 30 ประเทศและเขตการปกครอง ในปี 2566 FPT Software ได้สรรหาพนักงานใหม่มากกว่า 12,000 คน โดยมีอัตราการเติบโตประมาณ 25% ต่อปี การเติบโตอย่างต่อเนื่องนี้มีส่วนสำคัญอย่างยิ่งต่อเป้าหมายของ FPT Corporation ที่จะสรรหาบุคลากรด้านไอทีหนึ่งล้านคนภายในปี 2578
ตลอดเส้นทางการขยายตลาดและเครือข่ายลูกค้าทั่วโลก รวมถึงการพัฒนาขีดความสามารถทางเทคโนโลยี FPT Software ได้สร้างโอกาสงานคุณภาพสูงอย่างต่อเนื่อง ช่วยให้พนักงานสามารถมีส่วนร่วมในโครงการที่ซับซ้อนกับองค์กรชั้นนำของโลก โดยเฉพาะอย่างยิ่งในสาขาที่มีความต้องการสูง เช่น ยานยนต์ คลาวด์คอมพิวติ้ง ปัญญาประดิษฐ์ (AI) และเซมิคอนดักเตอร์ ส่งผลให้มีโอกาสงานในต่างประเทศมากมายสำหรับบุคลากรชาวเวียดนาม ปัจจุบันมีพนักงานมากกว่า 3,000 คนที่ทำงานอยู่ในสาขาต่างประเทศ
นอกจากนี้ บริษัทยังส่งเสริมการสรรหาบุคลากรระดับนานาชาติ โดยมีพนักงาน 3,500 คน จาก 75 สัญชาติ สำนักงานของ FPT Software ทั่วโลกมีพนักงานท้องถิ่นคิดเป็นสัดส่วนเฉลี่ย 13% ของพนักงานทั้งหมด โดย 85% ของพนักงานท้องถิ่นประจำสำนักงานในยุโรป และ 64% และ 30% ตามลำดับ ประจำสำนักงานในทวีปอเมริกาและญี่ปุ่นตามลำดับ
รางวัล ESG Business Awards 2024 ยกย่องความพยายามของ FPT Software ในการส่งเสริมความหลากหลายและการมีส่วนร่วม บริษัทส่งเสริมความเท่าเทียมทางเพศในสำนักงานทั่วโลก โดยผู้หญิงคิดเป็น 39.6% ของพนักงานทั้งหมด และ 33% ของตำแหน่งผู้บริหารทั้งหมด
ความมุ่งมั่นของ FPT Software ในการพัฒนาคุณภาพทรัพยากรบุคคลยังแสดงให้เห็นผ่านความพยายามในการส่งเสริมวัฒนธรรมการเรียนรู้สำหรับพนักงานทุกคน โดยเฉลี่ยแล้ว พนักงานแต่ละคนได้รับการฝึกอบรมวิชาชีพ 31.7 ชั่วโมงต่อปี ผ่านความร่วมมือของบริษัทกับแพลตฟอร์มการเรียนรู้ชั้นนำ เช่น Mila, Udacity, Coursera, Udemy และ British Council
บริษัทได้ประกาศการลงทุนมูลค่า 125 พันล้านดอง เพื่อส่งเสริมโอกาสการเรียนรู้และพัฒนาอาชีพให้กับบุคลากรไอทีที่พูดภาษาญี่ปุ่นกว่า 3,000 คน เริ่มต้นด้วยความร่วมมือกับมหาวิทยาลัย 15 แห่ง และคาดว่าจะขยายการลงทุนไปทั่วประเทศ แพ็คเกจการลงทุนนี้แสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นของ FPT Software ในการสร้างบุคลากรคุณภาพสูงเพื่อตอบสนองความต้องการที่เพิ่มมากขึ้นของอุตสาหกรรมไอที
คุณเหงียน ตวน มินห์ ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล บริษัท เอฟพีที ซอฟต์แวร์ จำกัด กล่าวว่า “ในกระบวนการขยายธุรกิจไปทั่วโลก เอฟพีที ซอฟต์แวร์ ให้ความสำคัญกับการพัฒนาบุคลากรคุณภาพสูงอยู่เสมอ เพื่อตอบสนองความต้องการที่หลากหลายของลูกค้าในหลากหลายสาขาอาชีพ สิ่งที่เราให้ความสำคัญสูงสุดคือการลงทุนด้าน การศึกษา การฝึกอบรม และการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เปี่ยมไปด้วยพลัง เอฟพีที ซอฟต์แวร์ มุ่งมั่นที่จะพัฒนาบุคลากรไอทีคุณภาพสูง เพื่อร่วมพัฒนาสาขาอาชีพนี้ ไม่เพียงแต่ในเวียดนามเท่านั้น แต่ยังรวมถึงทั่วโลกอีกด้วย”
รางวัล ESG Business Awards 2024 ซึ่งเป็นรางวัลระดับนานาชาติด้านความยั่งยืน มอบให้แก่ธุรกิจในเอเชียที่มีผลงานโดดเด่นและประสบความสำเร็จในการนำมาตรฐานด้านสิ่งแวดล้อม สังคม และธรรมาภิบาล (ESG) มาใช้ ขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงเชิงบวก และสร้างอนาคตที่ยั่งยืนในภูมิภาคเอเชีย ในปีนี้ โครงการนี้ได้รับการเสนอชื่อเข้าชิงรางวัลจากบริษัทชั้นนำในเอเชียมากกว่า 100 แห่ง คณะกรรมการตัดสินรางวัลประกอบด้วยผู้เชี่ยวชาญและผู้นำจากบริษัทที่ปรึกษาชั้นนำ อาทิ KPMG, PwC, Ernst & Young และ Boston Consulting Group
ก่อนหน้านี้ FPT Software ได้รับรางวัลอันทรงเกียรติมากมาย รวมถึงการรับรอง "Great Place to Work" จากสถาบัน Great Place to Work® ในภูมิภาคเอเชียแปซิฟิก ญี่ปุ่น สหรัฐอเมริกา เวียดนาม เยอรมนี และฟิลิปปินส์ ล่าสุด บริษัทได้รับรางวัล Bronze Award สาขานายจ้างแห่งปีจากงาน Stevie® Awards for Great Employers 2024
ที่มา: https://nhandan.vn/fpt-software-gianh-giai-kien-tao-viec-lam-tai-esg-business-awards-2024-post833984.html
การแสดงความคิดเห็น (0)