สหพันธ์แรงงาน Nhu Xuan สร้างสรรค์งานโฆษณาชวนเชื่อ

สหพันธ์แรงงานเขต Nhu Xuan ก่อตั้งสหภาพ ไปรษณีย์ วัฒนธรรมเพื่อกระจายสมาชิกเข้าสู่องค์กรสหภาพ

ปัจจุบันเขตนี้มีสหภาพแรงงานภาคประชาชน 87 แห่ง โดยมีสมาชิกสหภาพแรงงาน 2,550 รายที่ทำงานในหน่วยงานบริหาร หน่วยงานบริการสาธารณะ ตำบล เมือง และรัฐวิสาหกิจ หากเปรียบเทียบกับช่วงต้นเทอม 2023-2028 จำนวนสมาชิกสหภาพเพิ่มขึ้น 466 คน ขณะเดียวกันเขตมีสหภาพแรงงานฐานรากที่จัดตั้งขึ้นใหม่ 8 แห่ง และสหภาพแรงงาน 2 แห่ง ตัวเลขเหล่านี้สะท้อนถึงอิทธิพลและสถานะที่เพิ่มขึ้นของสหภาพแรงงานในชีวิต ทางการเมือง และสังคมในท้องถิ่น

เพื่อบรรลุผลลัพธ์นี้ สหพันธ์แรงงานระดับเขตได้ระบุถึงการโฆษณาชวนเชื่อว่าเป็น "กุญแจสำคัญ" ในการปรับปรุงคุณภาพขององค์กรและดึงดูดสมาชิกสหภาพแรงงาน งานสื่อสารจึงถูกจัดสรรไปอย่างสอดประสานกลมกลืนทั้งการสื่อสารทางตรงและออนไลน์ แบบดั้งเดิมและแบบสมัยใหม่

โดยเฉพาะการส่งเสริมการประยุกต์ใช้ เทคโนโลยีดิจิทัล อย่างมีประสิทธิภาพ โดยใช้แพลตฟอร์มต่างๆ เช่น Facebook, Zalo, TikTok... เพื่อถ่ายทอดข้อมูลในรูปแบบที่มีชีวิตชีวาและน่าสนใจ นับตั้งแต่ต้นปีที่ผ่านมา มีการตีพิมพ์บทความข่าวและโฆษณาชวนเชื่อเกือบ 150 บทความ ซึ่งมีเนื้อหาอันเข้มข้น สะท้อนถึงกิจกรรมขององค์กรสหภาพแรงงานอย่างลึกซึ้ง เน้นถึงกลุ่มและบุคคลทั่วไป และแบบอย่างที่ดีในการดูแลชีวิตของคนงาน บทความเหล่านี้ได้รับการโต้ตอบและการแชร์เป็นจำนวนมาก ส่งผลให้เกิดผลกระทบเชิงบวกต่อโลกไซเบอร์

พร้อมกันนี้ สหภาพแรงงานทุกระดับในเขตยังได้เสริมสร้างการประสานงานกับหน่วยงานสื่อมวลชนและศูนย์วัฒนธรรม-ข้อมูล-กีฬาและการท่องเที่ยวของเขตเพื่อเผยแพร่ข้อมูลข่าวสารอีกด้วย เนื้อหามุ่งเน้นการเผยแพร่แนวปฏิบัติและมติของพรรค นโยบายและกฎหมายของรัฐโดยเฉพาะประเด็นที่เกี่ยวข้องกับคนงานโดยตรง เช่น ประกันสังคม ประกันสุขภาพ ความปลอดภัยในการทำงาน การป้องกันการล่วงละเมิดในสถานที่ทำงาน...

นอกจากจะมุ่งเน้นเฉพาะการสื่อสารบนไซเบอร์สเปซและในสื่อมวลชนแล้ว สหภาพแรงงานทุกระดับยังจัดการประชุมโฆษณาชวนเชื่อทางกฎหมายโดยตรงในระดับรากหญ้าด้วย ผ่านการประชุม กิจกรรมตามหัวข้อ และการสนทนาด้านนโยบาย นายวี ทานห์ กง ประธานสหภาพแรงงานภาคประชาชนของตำบลถั่นหล่ม กล่าวว่า "เราประสานงานกันเป็นประจำในการจัดการโฆษณาชวนเชื่อเกี่ยวกับความปลอดภัยในการจราจร การป้องกันอัคคีภัย การดับเพลิง และการป้องกันความชั่วร้ายในสังคม... การโฆษณาชวนเชื่อโดยตรงดังกล่าวช่วยให้สมาชิกสหภาพแรงงานเข้าใจสิทธิและหน้าที่ของตนเองดีขึ้น จึงสร้างความตระหนักรู้ในการป้องกันตนเอง"

ที่น่าสังเกตคือ สหพันธ์แรงงานเขตยังได้ประสานงานอย่างจริงจังกับกรมแรงงาน ผู้พิการและกิจการสังคม กรมยุติธรรม คณะกรรมการแนวร่วมปิตุภูมิเวียดนาม และองค์กรอื่นๆ เพื่อจัดการหารือโดยตรงเกี่ยวกับนโยบายและกฎหมายแรงงาน นี่เป็นช่องทางข้อมูลสองทางที่มีประสิทธิภาพ ช่วยให้พนักงานตอบคำถาม เข้าถึงข้อมูลได้ทันท่วงที และสะท้อนความปรารถนาที่ถูกต้องของตนต่อเจ้าหน้าที่ได้ในเวลาเดียวกัน

ประธานสหพันธ์แรงงานเขต Nhu Xuan Doan Duc Luu กล่าวว่า "นวัตกรรมในการโฆษณาชวนเชื่อไม่เพียงแต่ช่วยให้คนงานเข้าใจถึงสิทธิและความรับผิดชอบของตนเองเท่านั้น แต่ยังทำหน้าที่เป็นตัวกระตุ้นให้สหภาพแรงงานส่งเสริมบทบาทตัวแทน ดูแล และปกป้องสมาชิกสหภาพแรงงานได้ดีขึ้น โดยเฉพาะอย่างยิ่ง สหภาพแรงงานในเขตยังส่งเสริมบทบาทของตนในฐานะตัวแทนเสียงของคนงานในการประชุมกับผู้มีสิทธิออกเสียง ผู้แทนสภานิติบัญญัติแห่งชาติ และผู้แทนสภาประชาชนในทุกระดับ ด้วยวิธีนี้ ข้อเสนอแนะในทางปฏิบัติหลายประการที่เกี่ยวข้องกับนโยบายค่าจ้าง ประกัน สภาพการทำงาน ฯลฯ จึงได้รับการสะท้อนไปยังทุกระดับและทุกภาคส่วนอย่างรวดเร็ว ซึ่งมีส่วนช่วยในการปกป้องสิทธิและผลประโยชน์ที่ถูกต้องตามกฎหมายของคนงาน เสริมสร้างบทบาทของการปรึกษาหารือด้านนโยบายและการกำกับดูแลในทางปฏิบัติ"

ด้วยการปฐมนิเทศที่ถูกต้อง แนวทางที่มีวิธีการและสร้างสรรค์ งานโฆษณาชวนเชื่อของสหภาพแรงงานเขต Nhu Xuan จึงมีประสิทธิผลเพิ่มมากขึ้น โดยสร้างรากฐานที่สำคัญสำหรับการสร้างองค์กรสหภาพแรงงานที่แข็งแกร่ง มีส่วนสนับสนุนในการส่งเสริมความสัมพันธ์แรงงานที่กลมกลืน มีเสถียรภาพ และก้าวหน้าในยุคสมัยใหม่

บทความและภาพ : มินห์ ฮิ่ว

ที่มา: https://baothanhhoa.vn/lien-doan-lao-dong-nhu-xuan-nbsp-doi-moi-cong-tac-tuyen-truyen-248425.htm