สัญญาณบวกมากมาย นครโฮจิมินห์จำเป็นต้องจ้างคนงาน 75,000 คนภายในสิ้นปีนี้

ในงานแถลงข่าวเมื่อช่วงบ่ายของวันที่ 5 ตุลาคม กรมแรงงาน ทหารผ่านศึกและกิจการสังคมของนครโฮจิมินห์รายงานว่าในช่วง 9 เดือนแรกของปี เมืองโฮจิมินห์บันทึกกรณีผู้คนลาออกจากงานจากธุรกิจต่างๆ และขอรับสวัสดิการว่างงานจำนวน 128,477 ราย เมื่อเทียบกับช่วงเดียวกัน ปี 2565 จำนวนผู้ขอรับสวัสดิการว่างงานเพิ่มขึ้น 9.3% (10,945 คน)

อย่างไรก็ตาม หากเปรียบเทียบกับเดือนสิงหาคม จำนวนคนงานที่ลาออกจากงานและสมัครสวัสดิการว่างงานในเดือนกันยายนลดลง 28.4% (4,849 คน) แสดงให้เห็นว่าสถานการณ์แรงงานและการจ้างงานเริ่มแสดงสัญญาณดีขึ้นในทางบวก

Nhiều dấu hiệu tích cực, TPHCM cần tuyển 75.000 lao động dịp cuối năm - 1 — หลายธุรกิจยังคงลดแรงงานเนื่องจากขาดคำสั่งซื้อ (ภาพประกอบ: ไห่หลง)

ในช่วง 9 เดือนแรกของปี อัตราของคนงานที่ขอรับสวัสดิการการว่างงานโดยไม่มีวุฒิการศึกษาหรือใบรับรองการฝึกอบรม คิดเป็น 52.84% ผู้คนจำนวนมากลาออกจากงานในอุตสาหกรรมการแปรรูปและการผลิต (คิดเป็น 36.68%) ภาคบริการอยู่ที่ 49.8%

ตามที่กรมแรงงาน ผู้พิการ และกิจการสังคมของนครโฮจิมินห์ ระบุว่า เพื่อเชื่อมโยงอุปทานและอุปสงค์แรงงานอย่างทันท่วงที หน่วยงานในพื้นที่ต่างๆ ได้ประสานงานอย่างจริงจังกับศูนย์บริการการจ้างงานของเมืองเพื่อจัดการประชุมและการแลกเปลี่ยนงาน 107 ครั้ง เพื่อให้ข้อมูลการสรรหาบุคลากรและคำปรึกษาด้านการแนะนำงาน

ในเดือนกันยายน กรมแรงงาน ผู้ทุพพลภาพ และกิจการสังคมของนครโฮจิมินห์ได้ทำการสำรวจสถานการณ์แรงงานในสถานประกอบการ 2,484 แห่ง ในไตรมาสที่ 3 ปี 2566 เปรียบเทียบกับไตรมาสที่ 2 ปี 2566

ผลการสำรวจพบว่า ธุรกิจที่ยังคงมีเสถียรภาพและมีการเติบโตใหม่คิดเป็นร้อยละ 51 ของจำนวนธุรกิจที่ตอบแบบสำรวจทั้งหมด วิสาหกิจที่มีอัตราการเปลี่ยนแปลงของแรงงาน (ทั้งเพิ่มขึ้นและลดลง) อยู่ที่เกือบ 28% มากกว่า 21% ของธุรกิจตอบว่าพวกเขาเพียงแต่ลดจำนวนพนักงานเท่านั้น

สาเหตุของการลดแรงงานส่วนใหญ่เกิดจากข้อตกลงยกเลิกสัญญาจ้างงาน (คิดเป็น 47.4%) รองลงมาคือธุรกิจขาดคำสั่งซื้อ (คิดเป็น 22.3%) และธุรกิจลดการผลิต (11.6%)

Nhiều dấu hiệu tích cực, TPHCM cần tuyển 75.000 lao động dịp cuối năm - 2 — สาเหตุที่ธุรกิจลดแรงงานในนครโฮจิมินห์ ในไตรมาส 3 ปี 2566 (ที่มา: กรมแรงงาน ผู้ทุพพลภาพ และกิจการสังคม นครโฮจิมินห์)

ในไตรมาสที่ 4 ตามผลการสำรวจของศูนย์พยากรณ์ความต้องการทรัพยากรบุคคลและข้อมูลตลาดแรงงานนครโฮจิมินห์ คาดว่าความต้องการรับสมัครแรงงานจะอยู่ที่ประมาณ 75,000 อัตรา ซึ่งรวมถึงงานจำนวนมากเพื่อรองรับความต้องการด้านการผลิตและธุรกิจในช่วงปลายปีและเตรียมพร้อมสำหรับปีใหม่

ลิงค์ที่มา