คณะกรรมการกฎหมายของสภาประชาชนจังหวัด ห่าติ๋ญ ขอให้กรมการศึกษาและการฝึกอบรมดำเนินการตรวจสอบและจัดระเบียบเครือข่ายโรงเรียนใหม่ต่อไปเพื่อให้แน่ใจว่ามีความปลอดภัยมากขึ้น
ในช่วงบ่ายของวันที่ 3 กรกฎาคม คณะกรรมการกฎหมายของสภาประชาชนจังหวัดได้ประชุมเชิงปฏิบัติการร่วมกับกรม ศึกษาธิการ และการฝึกอบรมเกี่ยวกับการปฏิบัติตามกฎหมายในการสรรหา การใช้ และการจัดการบุคลากรสายอาชีพ ทางการศึกษา ทั่วทั้งจังหวัด การประชุมครั้งนี้มีนายเจิ่น วัน กี รองประธานสภาประชาชนจังหวัด และนายเหงียน ถิ ญวน หัวหน้าคณะกรรมการกฎหมายสภาประชาชนจังหวัด เป็นประธาน โดยมีนายเจิ่น ดิ่ง เกีย รองหัวหน้าคณะผู้แทนสภาแห่งชาติจังหวัด เข้าร่วมด้วย |
ภาพรวมของเซสชันการทำงาน
รายงานระบุว่า ในปีการศึกษา 2565-2566 ทั้งจังหวัดมีโรงเรียนมัธยมศึกษาตอนปลายของรัฐ 38 แห่งอยู่ภายใต้กรมฯ ซึ่งรวมถึงโรงเรียนประถมศึกษาปีที่ 1 จำนวน 24 แห่ง โรงเรียนประถมศึกษาปีที่ 2 จำนวน 10 แห่ง โรงเรียนประถมศึกษาปีที่ 3 จำนวน 4 แห่ง โรงเรียน 37 แห่งจัดการเรียนการสอน 1 ครั้ง/วัน โรงเรียน 1 แห่งจัดการเรียนการสอน 2 ครั้ง/วัน (ระดับมัธยมศึกษาตอนต้น โรงเรียนมัธยมศึกษาประจำชาติพันธุ์ห่าติ๋ญ และโรงเรียนมัธยมศึกษาตอนปลาย) มีนักเรียน 40,659 คน และครู 2,659 คน
ผู้อำนวยการกรมการศึกษาและการฝึกอบรม นาง Dang Thi Quynh Diep รายงานและอธิบายเนื้อหาต่างๆ เกี่ยวกับการปฏิบัติตามกฎหมายในการสรรหา การใช้ และการบริหารจัดการบุคลากรสายอาชีพทางการศึกษาทั่วทั้งจังหวัด
ระบบโรงเรียนอนุบาลและประถมศึกษาในจังหวัดมีการวางแผนไว้ค่อนข้างสมเหตุสมผล ตอบสนองความต้องการด้านการเรียนรู้ของเด็กๆ และสร้างเงื่อนไขเพื่อพัฒนาคุณภาพการศึกษา
ตั้งแต่ปี 2563 ถึง 2566 จังหวัดได้โอนย้ายเจ้าหน้าที่ 82 ราย โอนย้ายเจ้าหน้าที่ 153 ราย ระดมและแต่งตั้งเจ้าหน้าที่ 22 รายให้ดำรงตำแหน่งผู้นำและผู้บริหาร และแต่งตั้งใหม่อีกครั้งในด้านการศึกษา
รองประธานสภาประชาชนจังหวัด Tran Van Ky: เสนอให้กรมศึกษาธิการและฝึกอบรมทบทวนขนาดของชั้นเรียนและจำนวนนักเรียนในจังหวัดอย่างจริงจัง โดยให้ความสนใจกับปัจจัยเฉพาะของท้องถิ่นเป็นพื้นฐานในการให้คำแนะนำแก่สภาประชาชนจังหวัดและคณะกรรมการประชาชนจังหวัดในการปรับและเสริมจำนวนพนักงานของสถาบันการศึกษาของรัฐ
ในการประชุม ผู้แทนกรมสามัญศึกษาได้เสนอและแนะนำต่อคณะกรรมการประชาชนจังหวัดให้ออกระเบียบเกี่ยวกับการโอนย้ายครูจากหน่วยงานภายใต้กรมสามัญศึกษา เพื่อโอนย้ายครูจากหน่วยงานส่วนเกินไปยังหน่วยงานที่ขาดแคลน เพื่อแก้ไขปัญหาการขาดแคลนครูในพื้นที่
ภายใต้การกำกับดูแล ผู้แทนกล่าวว่า กรมการศึกษาและการฝึกอบรมจำเป็นต้องให้ความสำคัญกับงานการระดม การหมุนเวียน การสนับสนุน และการแต่งตั้งข้าราชการพลเรือนที่บริหารจัดการโดยภาคส่วนและท้องถิ่น ตลอดจนงานการสรรหา การใช้ และการจัดการเงินเดือนอาชีพทางการศึกษาในจังหวัด
เมื่อสรุปการประชุม นายเหงียน ถิ หนวน หัวหน้าคณะกรรมการกฎหมายสภาประชาชนจังหวัด กล่าวชื่นชมการปฏิบัติตามกฎหมายในการสรรหา ใช้งาน และจัดการบุคลากรทางการศึกษาในจังหวัดเป็นอย่างยิ่ง
นายเหงียน ถิ หนวน หัวหน้าคณะกรรมการกฎหมายสภาประชาชนจังหวัด กล่าวสุนทรพจน์สรุปในการประชุม
ขณะเดียวกัน กระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรมขอให้ดำเนินการปรับปรุงเครือข่ายโรงเรียนอย่างต่อเนื่อง ทบทวนโครงสร้าง การจัดองค์กร และการจัดระบบครู บุคลากร และผู้จัดการฝ่ายการศึกษาในหน่วยงานและโรงเรียนให้สอดคล้องกับกฎระเบียบและความเป็นจริง จัดทำแนวทางแก้ไขและแผนงานเฉพาะเพื่อแก้ไขข้อบกพร่องบางประการในโครงสร้างครูทุกระดับชั้น รวมถึงปัญหาครูล้นเกินและขาดแคลนครูในท้องถิ่น เสริมสร้างการตรวจสอบ การสอบ และแนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการสรรหา การจัดการ และการใช้บุคลากรสายอาชีพทางการศึกษา
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง กรมสามัญศึกษา จำเป็นต้องปรับปรุงการทำงานวางแผนและจัดระบบเครือข่ายสถาบันการศึกษาของรัฐให้สอดคล้องกับสถานการณ์ปัจจุบัน โดยควรให้ความสำคัญกับการวางแผนและพัฒนาระบบเครือข่ายโรงเรียนเอกชนในท้องถิ่นที่มีการขยายตัวเป็นเมืองอย่างรวดเร็ว และในท้องถิ่นที่มีการพัฒนาอุตสาหกรรมและเมือง
ดอกไม้ฤดูใบไม้ผลิ
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)