นายกรัฐมนตรี Pham Minh Chinh เพิ่งลงนามในเอกสารเผยแพร่ทางการฉบับที่ 80/CD-TTg ลงวันที่ 1 มิถุนายน 2568 โดยขอให้กระทรวง สาขา และท้องถิ่นเร่งดำเนินการตามแผนการจัดการทรัพย์สินหลังจากจัดระเบียบเครื่องมือและหน่วยงานบริหารใหม่ในทุกระดับ
รายงานระบุว่า การดำเนินการตามนโยบายการจัดระเบียบและปรับโครงสร้างหน่วยงานบริหารทุกระดับ และการสร้างแบบจำลองรัฐบาลท้องถิ่น 2 ระดับนั้น โปลิตบูโร สำนักงานเลขาธิการ รัฐบาล และนายกรัฐมนตรีได้ออกเอกสารหลายฉบับเพื่อสั่งให้มีการทบทวนและจัดระเบียบสำนักงานใหญ่และสิ่งอำนวยความสะดวกต่าง ๆ อย่างครอบคลุมเพื่อหลีกเลี่ยงการสูญเสียและการสิ้นเปลือง โดยให้เป็นไปตามข้อกำหนดในทางปฏิบัติ
รายงานของ กระทรวงการคลัง ระบุว่า การดำเนินการเบื้องต้นเกี่ยวกับการจัดระเบียบ การจัดสรร และการจัดการทรัพย์สินภายใต้การบริหารของกระทรวงและสาขาต่างๆ ในส่วนของการจัดระบบองค์กรและหน่วยงานบริหารได้ประสบผลสำเร็จในระดับหนึ่ง อย่างไรก็ตาม ในบางพื้นที่ การดำเนินการยังคงล่าช้า เนื่องจากขาดการมีส่วนร่วมอย่างจริงจังจากทุกระดับและสาขา โดยเฉพาะผู้นำ
|
นายกรัฐมนตรี ฝ่ามมิงห์จิญ. ภาพ: VGP. |
เพื่อให้แน่ใจว่าการจัดการทรัพย์สินภายหลังการปรับโครงสร้างเครื่องมือและหน่วยงานบริหารนั้นมีประสิทธิภาพ โปร่งใส ยั่งยืน หลีกเลี่ยงการสูญเสียและการสิ้นเปลืองทรัพย์สิน และสอดคล้องกับความเป็นจริง นายกรัฐมนตรีขอให้รัฐมนตรี หัวหน้าหน่วยงานระดับรัฐมนตรี หน่วยงานของรัฐ และประธานคณะกรรมการประชาชนของจังหวัดและเมืองที่บริหารโดยส่วนกลาง เข้าใจอย่างถ่องแท้และสั่งการให้ดำเนินการตามคำสั่งของโปลิตบูโร สำนักงานเลขาธิการ รัฐบาล นายกรัฐมนตรี เอกสารทางกฎหมายและคำสั่งของกระทรวงการคลังอย่างเต็มที่ จริงจัง และเร่งด่วนต่อไป
ตามโทรเลขดังกล่าว รัฐมนตรี หัวหน้าหน่วยงานระดับรัฐมนตรี หน่วยงานราชการ และประธานคณะกรรมการประชาชนระดับจังหวัดและเทศบาล จะต้องจัดเตรียมสำนักงานใหญ่ สิ่งอำนวยความสะดวก อุปกรณ์ และเงื่อนไขต่างๆ เพื่อให้แน่ใจว่าหน่วยงาน องค์กร และหน่วยงานต่างๆ สามารถดำเนินงานได้ตามรูปแบบหน่วยบริหารใหม่
“โดยพิจารณาจากสภาพของสำนักงานใหญ่ โครงสร้างพื้นฐานด้านการจราจร วิธีการขนส่ง โครงสร้างพื้นฐานด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ และการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลที่มีอยู่ในปัจจุบันในการดำเนินงานของกลไกภาครัฐ ทำให้สามารถจัดเตรียมการบำรุงรักษาการทำงานที่สำนักงานใหญ่หลายแห่งในระยะเริ่มต้นของการจัดหน่วยงานบริหาร เพื่อให้แน่ใจว่าการบริหารจัดการของรัฐดำเนินการในพื้นที่ที่ผสานกัน และลดความยากลำบากในการเดินทางและชีวิตประจำวันของเจ้าหน้าที่ ข้าราชการ พนักงานของรัฐ และคนงาน ไม่ให้ส่งผลกระทบหรือขัดขวางการให้บริการสาธารณะแก่ประชาชน” รายงานระบุ
ทั้งนี้ ตามแนวทางของนายกรัฐมนตรี จะต้องดำเนินการจัดทำแผนการจัดวาง ปรับปรุง และจัดการทรัพย์สินสาธารณะควบคู่กับกระบวนการจัดทำโครงการจัดวางและปฏิรูปหน่วยงานบริหารทุกระดับ โดยให้ความสำคัญสูงสุดกับการจัดวางและจัดสรรด้านสาธารณสุข การศึกษา และวัฒนธรรมชุมชน
นายกรัฐมนตรีมอบหมายให้กระทรวงสาธารณสุข กระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรม กระทรวงวัฒนธรรม กระทรวงกีฬา และกระทรวงการท่องเที่ยว เป็นผู้รับผิดชอบในการให้คำแนะนำท้องถิ่นเกี่ยวกับมาตรฐานและข้อกำหนดเกี่ยวกับที่อยู่อาศัยและพื้นที่ดินสำหรับการสร้างสถานพยาบาล กระทรวงการศึกษาและการฝึกอบรม กระทรวงวัฒนธรรมและกระทรวงกีฬาในระดับรากหญ้า ตามรูปแบบการจัดองค์กรใหม่ เพื่อให้ท้องถิ่นใช้เป็นพื้นฐานในการพัฒนาแผนการจัดการ จัดสรร และจัดการบ้านและที่ดิน โดยให้แล้วเสร็จก่อนวันที่ 15 มิถุนายน 2568
จัดทำแผนการจัดการทรัพย์สินส่วนเกินตามแนวทางของกระทรวงการคลัง โดยให้มีความชัดเจน 6 ประการ คือ “บุคลากรชัดเจน งานชัดเจน เวลาชัดเจน ความรับผิดชอบชัดเจน สินค้าชัดเจน อำนาจชัดเจน” จากนั้นดำเนินการจัดการตามแผนที่วางไว้ ไม่ให้ทรัพย์สินสูญเปล่า
โทรเลขดังกล่าวเน้นย้ำมุมมองที่ว่าการจัดการและจัดการทรัพย์สินเป็นหนึ่งในฐานในการพิจารณาและประเมินคณะผู้บริหารในกระบวนการจัดเตรียมและปรับปรุงกลไกระบบการเมือง
กระทรวงที่มีระบบแนวตั้งในระดับท้องถิ่นต้องดำเนินการจัดเตรียมเครื่องมือตามแบบจำลองหน่วยบริหารใหม่ให้เสร็จโดยด่วน จากนั้นจึงวางแผนจัดเตรียม จัดสรร และจัดการสำนักงานใหญ่และสิ่งอำนวยความสะดวกเพื่อให้แน่ใจว่ามีความต้องการในการปฏิบัติงาน ประสานงานอย่างใกล้ชิดกับท้องถิ่นเพื่อจัดการกับบ้านและที่ดินส่วนเกินในทิศทางของการประสานงานระหว่างแต่ละระดับ ระหว่างระดับส่วนกลางและระดับท้องถิ่นเพื่อใช้สำนักงานใหญ่และสิ่งอำนวยความสะดวกที่มีอยู่ได้อย่างมีประสิทธิภาพ แล้วเสร็จภายใน 3 เดือนนับจากวันที่อนุมัติแผนจัดเตรียมเครื่องมือและหน่วยบริหาร
นายกรัฐมนตรีขอให้กระทรวง หน่วยงานกลางและท้องถิ่นเข้มงวดในการตรวจสอบและสอบสวนการจัดการและทรัพย์สินก่อน ระหว่าง และหลังการจัดการเครื่องมือและหน่วยงานบริหาร มอบหมายให้สหายในคณะกรรมการถาวรทำหน้าที่ติดตาม กำกับดูแล และนำการจัดการและการจัดสำนักงานใหญ่และสิ่งอำนวยความสะดวกในแต่ละสาขาและท้องถิ่นโดยตรง จัดตั้งกลุ่มงานเพื่อกระตุ้นและให้คำแนะนำโดยตรงแก่หน่วยงาน องค์กร หน่วยงาน และท้องถิ่นที่มีสำนักงานใหญ่และสิ่งอำนวยความสะดวกจำนวนมาก มีความซับซ้อน และมีความคืบหน้าในการดำเนินการที่ล่าช้า จัดการความรับผิดชอบของหมู่คณะและบุคคลที่ไม่ปฏิบัติหรือไม่ปฏิบัติภารกิจที่ได้รับมอบหมายอย่างเคร่งครัด โดยเฉพาะความรับผิดชอบของหัวหน้ากลุ่ม ซึ่งส่งผลต่อความก้าวหน้าและประสิทธิผลของการจัดการและการจัดสำนักงานใหญ่และสิ่งอำนวยความสะดวกภายใต้การบริหารจัดการของตน
ตวง ฟอง - Tienphong.vn
ที่มา: https://tienphong.vn/thu-tuong-co-the-bo-tri-duy-tri-lam-viec-tai-nhieu-tru-so-trong-giai-doan-dau-sap-xep-don-vi-hanh-chinh-post1747588.tpo
การแสดงความคิดเห็น (0)