นครโฮจิมินห์มีแผนที่จะฝึกอบรมทรัพยากรบุคคลที่มีคุณภาพสูงสำหรับอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์

(แดน ตรี) - เมื่อวันที่ 21 สิงหาคม กรมวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีนครโฮจิมินห์ ร่วมกับสมาคมเทคโนโลยีเซมิคอนดักเตอร์นครโฮจิมินห์ ได้ประกาศอย่างเป็นทางการถึง "พันธมิตรด้านการวิจัยและฝึกอบรมทรัพยากรบุคคลด้านเซมิคอนดักเตอร์และอิเล็กทรอนิกส์" สำหรับช่วงปี 2568-2573

ทรัพยากรบุคคลที่มีคุณภาพสูงในอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์จะช่วยให้เวียดนามมีฐานที่มั่นในตลาดเซมิคอนดักเตอร์ระดับโลก (ภาพประกอบ: FB)

งานนี้ถือเป็นก้าวสำคัญเชิงกลยุทธ์ในการทำให้แผนที่ 1231/KH-UBND ของคณะกรรมการประชาชนนครโฮจิมินห์เป็นรูปธรรม เพื่อนำกลยุทธ์การพัฒนาอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ของเวียดนามและโครงการพัฒนาทรัพยากรบุคคลในอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ไปสู่ปี 2030 มาใช้ โดยมีวิสัยทัศน์ถึงปี 2050 ในเมือง

เนื่องจากอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์และอิเล็กทรอนิกส์มีบทบาทสำคัญเพิ่มมากขึ้น การจัดตั้งกลไกการประสานงานที่มีประสิทธิผลจึงมีความจำเป็น

นายเหงียน ฮู เยน รองผู้อำนวยการกรม วิทยาศาสตร์ และเทคโนโลยีนครโฮจิมินห์ ได้เน้นย้ำถึงความสำคัญของพันธมิตร โดยคาดหวังว่าพันธมิตรจะกลายเป็น "บ้านร่วม" ณ ที่นี้ สมาชิกจะร่วมมือกันอย่างใกล้ชิด แบ่งปันความรับผิดชอบ ส่งเสริมการวิจัยทางวิทยาศาสตร์ การถ่ายทอดเทคโนโลยี และโดยเฉพาะอย่างยิ่ง การฝึกอบรม "บุคลากรรุ่นใหม่ไฟแรง" ให้กับอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์นครโฮจิมินห์

พันธมิตรนี้ก่อตั้งขึ้นตามข้อเสนอของสมาคมอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์นครโฮจิมินห์ (HSIA) โดยรวบรวมธุรกิจ สถานที่ฝึกอบรม สถาบันวิจัย และองค์กรที่เกี่ยวข้องเข้าด้วยกัน โดยมีเป้าหมายเพื่อประสานงานการพัฒนาอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์และอิเล็กทรอนิกส์ในเวียดนาม

ทิศทางหลักของกิจกรรมของพันธมิตรจะมุ่งเน้นไปที่การแบ่งปันและความร่วมมือในการแลกเปลี่ยนข้อมูลทางเทคนิคและเทคโนโลยี การประสานงานการลงทะเบียนและการดำเนินการของหัวข้อการวิจัย การร่วมเผยแพร่ผลงานวิทยาศาสตร์และการลงทะเบียนทรัพย์สินทางปัญญา การมีส่วนร่วมในการฝึกอบรมและพัฒนาทรัพยากรบุคคล การเสนอการประยุกต์ใช้และการถ่ายโอนเทคโนโลยี การส่งเสริมความร่วมมือระหว่างประเทศ...

การจัดตั้งพันธมิตรนี้คาดว่าจะเป็นพลังขับเคลื่อนที่แข็งแกร่งที่จะช่วยให้นครโฮจิมินห์บรรลุเป้าหมายในการเป็นศูนย์กลางการวิจัยและฝึกอบรมทรัพยากรบุคคลด้านเซมิคอนดักเตอร์ชั้นนำของเวียดนาม

ภายใต้บริบทของยุทธศาสตร์ระดับชาติที่มุ่งฝึกอบรมทรัพยากรบุคคลที่มีคุณภาพสูงอย่างน้อย 50,000 รายสำหรับอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ภายในปี 2030 โดยมีวิสัยทัศน์ถึงปี 2050 นครโฮจิมินห์ได้รับมอบหมายเป้าหมายให้ฝึกอบรมทรัพยากรบุคคลประมาณ 9,000 ราย

กองกำลังนี้มุ่งเน้นไปที่พื้นที่สำคัญ เช่น การออกแบบไมโครชิป การผลิตชิป และอุตสาหกรรมเทคโนโลยีที่เกี่ยวข้อง

ที่มา: https://dantri.com.vn/cong-nghe/tphcm-len-ke-hoach-dao-tao-nhan-luc-chat-luong-cao-cho-nganh-ban-dan-20250821152010127.htm