Eğitim ve Öğretim Bakanlığı, ilçe düzeyindeki öğretmen kadrolarının değiştirilmesine ilişkin bilgilere yanıt veriyor

(Dan Tri) - Son zamanlarda Eğitim ve Öğretim Bakanlığı, ilçe düzeyindeki yönetim birimini kaldırarak öğretmen kadrolarının değiştirilmesi konusuna özel olarak yanıt verdi.

Hükümetin internet sitesinde yer alan bilgiye göre, Ho Chi Minh şehrinde ilkokul öğretmeni olan Nguyen Thi Thu, memurluk sınavını geçerek 1 Ağustos 2015 tarihinde sektöre girmiş olup, şu anda II. Sınıf İlkokul Öğretmeni (V.07.03.07) mesleki unvanını taşımaktadır.

İlçe düzeyindeki yönetim biriminden ayrıldıktan sonra, Bayan Thu'nun okulu onu daha düşük bir rütbeye, 3. Sınıf İlkokul Öğretmeni (V.07.03.29) pozisyonuna nakletmeyi önerdi. Bunun nedeni, görev unvanı kodunun iş pozisyonu planında yer almamasıydı.

Bayan Thu, okulun kendisinin mesleki unvanını Sınıf III İlkokul Öğretmeni (V.07.03.29) olarak değiştirmesi yönündeki talebinin yönetmeliğe uygun olup olmadığını sordu.

Milli Eğitim Bakanlığı bu soruya cevap verirken 08/2023/TT-BGDDT sayılı Genelge’nin 5. maddesinin 12. fıkrasına atıfta bulunmuştur.

Buna göre, 3 Kasım 2015 tarihinden itibaren Genelgenin yürürlüğe girdiği tarihe kadar, bir okul öncesi veya ilkokul öğretmeni, denetimli serbestlik eğitimini tamamlamış veya yüksek lisans diplomasına sahip olmasına rağmen, diğer şartları taşımaması ve öngörülen yükselme sınavına/sınavına katılmaması nedeniyle bir üst kadroya atanmışsa, eski kadrosuna yeniden atanması gerekmektedir.

Bu düzenleme 3 Kasım 2015 tarihinden önce işe alınan ancak stajını bu tarihten sonra tamamlayanlar için de geçerlidir.

Milli Eğitim Bakanlığı ayrıca, 3 Kasım 2015 tarihinden sonra II. sınıfa atanan ancak sınavı geçemeyen veya terfisi düşünülmeyen öğretmenlerin, doğru sınıfa (Bayan Thu'nun durumunda III. sınıfa) yeniden atanmaları gerektiğini belirtti.

Bayan Thu'nun hatalı bir ataması yoksa, 9 yıl veya daha fazla süreyle notu elinde tutma şartını sağladığında yeni II. dereceye (V.07.03.28) atanması için değerlendirilecektir.

Bakanlık, öğretmenlerden mevzuata uygun olarak yetkili mercilere incelettirilmek üzere belge sunmalarını talep ediyor.

Dolayısıyla, Bayan Nguyen Thi Thu'nun (HCMC) II. Dereceden III. Dereceye nakil talebinde bulunması durumunda, 08/2023 sayılı Genelge'ye göre önceki yanlış atama kategorisinde olup olmadığının değerlendirilmesi gerekmektedir. Bu, nakil için tek yasal dayanaktır; eski kategorinin "iş pozisyonunda olmaması" değil.

Kaynak: https://dantri.com.vn/giao-duc/bo-gddt-phan-hoi-thong-tin-chuyen-hang-giao-vien-khi-bo-cap-huyen-20251128100132151.htm