Merkez Propaganda ve Kitle Seferberliği Dairesi, 13. Parti Kongresi Merkez Komitesi 13. Konferansı sonuçlarının yayımına ilişkin 31-HD/BTGDVTW sayılı kılavuzu yayınladı.
31 No'lu Rehber Belgeye göre, Partinin 14. Ulusal Kongresi 19 Ocak 2026 ile 25 Ocak 2026 tarihleri arasında 7 gün sürecek şekilde planlanmıştır. Kongre, aralarında dört raporun da bulunduğu belgeleri görüşecek ve onaylayacaktır: Siyasi Rapor; Vietnam'da son 40 yılda sosyalist yönelimli reform sürecine ilişkin bazı teorik ve pratik konuları özetleyen Rapor; Parti Tüzüğünün uygulanmasının 15 yılını özetleyen Rapor; ve Partinin 13. Merkez Komitesinin liderliğini ve yönünü değerlendiren Rapor.
Kongre, Partinin 14. Merkez Komitesinin Personel Çalışmaları Raporunu görüşerek kabul etti; ve Partinin 14. Kongresi Seçim Yönetmeliği uyarınca Partinin 14. Merkez Komitesi seçim sürecini gerçekleştirdi.
Parti Merkez Komitesi, 14. Ulusal Kongre'nin Usul Kuralları ve Seçim Kuralları ile ilgili olarak, bu Usul Kuralları ve Seçim Kurallarının Parti'nin 14. Ulusal Kongresi'nde yürürlüğe konulması ve etkin bir şekilde uygulanmasının, Kongre'nin başarısının sağlanmasına katkıda bulunacak çok önemli bir görev olduğuna karar vermiştir.
Merkez Komite, bu Kongre için hazırlanan İç Tüzük ve Seçim Yönetmeliği taslağını gözden geçirmiş, görüşmüş ve geri bildirimde bulunmuştur; Parti Tüzüğüne, Merkez Komitenin ilkelerine, düzenlemelerine ve kurallarına uyumu sağlamış; Partinin liderlik ve yönetim yöntemlerinin yenilenmesi ve pratik gerçekler doğrultusunda hem mevcut yöntemleri korumuş hem de yenilikler getirmiştir; meydana gelebilecek olumsuz veya haksız eylemleri proaktif bir şekilde önlemiş, kararlılıkla mücadele etmiş, tespit etmiş, engellemiş ve titizlikle ele almıştır.
14. Ulusal Kongre'nin İç Tüzüğü, 6 bölüm ve 16 maddeden oluşmaktadır; 13. Ulusal Kongre'nin İç Tüzüğü'ndeki 16 maddenin içeriğini miras almıştır. Aynı zamanda, güncel gerçeklere uyacak şekilde bazı içerikler eklenmiş, değiştirilmiş ve düzenlenmiştir.
14. Ulusal Kongre'deki seçim tüzüğü, 5 bölüm ve 24 maddeden oluşmaktadır (13. Ulusal Kongre'deki seçim tüzüğüne benzer şekilde), 13. Ulusal Kongre'deki seçim tüzüğünün 18 maddesinin tamamını devralmakta ve 6 maddesindeki bazı içerikleri tamamlayıp değiştirmektedir. Parti Merkez Komitesi , Merkez Komitesi'nin görüşmelerinin sonuçlarına dayanarak, taslakların araştırılması, birleştirilmesi ve mükemmelleştirilmesi çalışmalarını 14. Ulusal Kongre'ye sunulmak üzere Politbüro'ya görevlendirmiştir.
Parti Merkez Komitesi, 14. Ulusal Kongre taslak belgelerinin titizlikle ve kapsamlı bir şekilde hazırlandığını, birçok kez güncellendiğini, gözden geçirildiğini ve eklemeler yapıldığını, özellikle de 11. ve 12. Merkez Komite toplantılarında oybirliğiyle onaylanan içeriklerin bu açıdan önemli olduğunu değerlendirmiştir.
Partinin 14. Ulusal Kongresi'ne sunulan taslak belgelerin yapısı ve içeriği, gerçekle yüzleşme, durumu objektif olarak değerlendirme ve bu temelde hızlı ve sürdürülebilir ulusal kalkınma için yol gösterici bakış açıları sistemi, ulusal kalkınma hedefleri, yönelimler, temel görevler ve çığır açan çözümler önerme ruhunu yansıtan birçok yenilik içermektedir; bu da tüm ulusun yeni kalkınma çağında yükselme yönündeki güçlü özlemini yansıtmaktadır.
Kongre personeli konularına ilişkin olarak, 31 numaralı kılavuza göre, tüm düzeylerdeki Parti komiteleri ve kuruluşlarından gelen personel adaylıklarının sonuçlarına ve ilgili kurumların görüş, doğrulama, inceleme ve ek sonuçlarına dayanarak, Politbüro listeyi görüşmüş, kapsamlı bir şekilde değerlendirmiş ve oybirliğiyle kabul ederek, öngörülen şekilde personel adaylık sürecine devam etmiştir.
Politbüro ayrıca 14. Merkez Denetleme Komitesi'ne (hem yeniden seçilen hem de ilk kez seçilen üyeler) personel atamak için bir oylama gerçekleştirdi.
Politbüro, 14. Merkez Komitesi ve 14. Merkez Denetleme Komitesi'ne katılacak personelin aday gösterilmesine ilişkin sonuçlar ve plan hakkındaki görüşü almak üzere Merkez Komitesi'ne rapor verir ve öngörülen şekilde 14. Merkez Komitesi ve 14. Merkez Denetleme Komitesi'ne personel aday gösterme oylama sürecine devam eder.
Bu, "son derece önemli" bir görev, "anahtarların anahtarı", 14. Parti Kongresi'nin başarısında ve ülkenin önümüzdeki dönemdeki kalkınmasında belirleyici bir faktördür.
Personel hazırlığı, 14. Parti Kongresi personel yönergeleri ve ilgili düzenlemelere göre standartlar, koşullar, yapı ve sayı esas alınarak yapılmalıdır; Parti Merkez Komitesi, Politbüro, Sekreterya, Personel Alt Komitesi ve 14. Parti Kongresi Genel Sekreteri, Personel Alt Komitesi Başkanı'nın düzenli ve doğrudan liderliği sağlanmalıdır.
Aynı zamanda, bu durum, 2026-2031 dönemi için Parti ve Devletin merkezi kurumlarında, Vietnam Vatan Cephesi'nde, siyasi ve sosyal örgütlerde ve yerel yönetimlerde liderlik pozisyonlarını üstlenecek personelin atanması, düzenlenmesi ve aday gösterilmesi planıyla da yakından bağlantılıdır.
31-HD/BTGDVTW sayılı talimatnamede ayrıca, 13. Parti Kongresi Merkez Komitesi 13. Konferansı'nın içeriğinin, tüm siyasi sistem genelindeki parti komitelerine, parti örgütlerine, kurumlarına, birimlerine, kadrolarına ve parti üyelerine yayılması gerektiği açıkça belirtilmiştir.
31-HD/BTGDVTW sayılı talimat, Merkez Komitenin oybirliğiyle üzerinde anlaştığı dört alana, özellikle de Partinin 14. Ulusal Kongresi'nin düzenlenmesine yönelik hazırlıklara odaklanmaktadır.
Gazeteler, bakanlıkların, dairelerin, yerel yönetimlerin, kurumların ve kuruluşların elektronik portalları/web siteleri aracılığıyla; ve dijital platformlar, internet ve sosyal ağlar (Facebook, Zalo, Youtube, vb.) aracılığıyla; zengin, anlaşılması kolay içeriğe sahip iç bültenler, belgeler ve yayınlar yoluyla, geniş bir kitleyi hedefleyerek bilgi yayımı.
Kaynak: https://www.vietnamplus.vn/dai-hoi-xiv-cua-dang-du-kien-khai-mac-ngay-191-post1072429.vnp
Yorum (0)