Aygıtların basitleştirilmesi ve idari birimlerin düzenlenmesi: Memurlarda %5, kadrolu personelde %15 azalma

(Dan Tri) - Daimi Başbakan Yardımcısı Nguyen Hoa Binh, içişleri sektörünün yasal çerçeveyi tamamlayıp, sistemi güçlü bir şekilde yeniden yapılandırırken olağanüstü sonuçlar elde ettiğini, bu süreçte 146.800'den fazla kişinin işten çıkarıldığını söyledi.

3 Aralık sabahı Başbakan Yardımcısı Nguyen Hoa Binh , 14. ve 15. Ulusal Meclis'in tematik denetim ve sorgulamaya ilişkin bir dizi kararının uygulanmasına ilişkin özet bir rapor sundu.

Raporda, hükümetin özellikle içişleri ve idari reform alanlarında, ekonomi , sağlık ve ulaştırma sektörlerinde elde ettiği kayda değer başarılar vurgulanıyor.

Başbakan Yardımcısı Nguyen Hoa Binh, 3 Aralık sabahı Ulusal Meclis'te sunum yaptı (Fotoğraf: Media QH).

Aygıtların düzenlenmesi ve idari birimlerin düzenlenmesi

Başbakan Yardımcısı Nguyen Hoa Binh, Hükümet ve Başbakan'ın, yasal sistemin tamamlanmasının köklü ve etkili bir şekilde uygulanmasını, Hükümet ve yerel yönetimlerin örgütlenmesi ve işleyişinin yenilenmesi için sağlam bir yasal temel oluşturulmasını emrettiğini söyledi.

Merkezi bakanlıklar ve şubelerin yeniden düzenlenmesi çalışmaları, çok sektörlü ve çok alanlı yönetim bakanlıklarının örgütlenme modelini mükemmelleştirerek birçok olumlu sonuç elde etti. Özellikle, Hükümet bünyesinde şu anda 14 bakanlık ve 3 bakanlık düzeyinde kurum (5 kurum azaltıldı) ve Hükümet bünyesinde 5 kurum (3 kurum azaltıldı) bulunmaktadır. Bakanlıklarda ve şubelerde toplam 22.000'den fazla personel azaltılmıştır.

Özellikle 13 genel daire başkanlığının yeniden yapılandırılması, genel daire başkanlığı teşkilatının ortadan kaldırılması ve daire başkanlıkları, bölüm başkanlıkları, şubeler ve muadil teşkilatların sayısında ciddi bir azaltma yapılması dikkat çekicidir.

İdari birimlerin dağılımı da etkileyici rakamlara ulaşmıştır. İl düzeyindeki idari birimlerin toplam sayısı 63'ten 34'e (28 il ve 6 şehir dahil) düşmüştür.

Yerel yönetim modeli 3 kademeliden 2 kademeliye dönüştürülerek, 10.035 belediye düzeyindeki idari birim sayısı 3.321 birime düşürüldü.

Maaş bordrolarının sadeleştirilmesi çalışmaları olumlu sonuçlar verdi: 2022-2026 döneminde memur sayısı yüzde 5'ten fazla, bütçeden maaş alan kadrolu personel sayısı ise yüzde 15'ten fazla azaltılacak.

İdari aygıt ve birimlerin her düzeydeki örgütsel yeniden yapılandırılması kapsamında kadro, memur, kamu görevlisi, işçi ve silahlı kuvvetlere yönelik politika ve rejimler uyarınca bugüne kadar yaklaşık 147.000 kişi işinden ayrıldı.

Yerel yönetimler ayrıca il Halk Komiteleri'ne bağlı 710 ihtisas kuruluşunun hizmet ağını azalttı (%60'tan fazla azalma), ilçe Halk Komiteleri'ne bağlı 8.289 ihtisas kuruluşunun hizmet ağını da azalttı (%100 azalma).

Hükümet, yerel yönetimlerin iki düzeyde istikrarlı ve yeknesak bir şekilde faaliyet gösterebilmesi için ademi merkeziyetçilik, yetki devri ve yetki ayrımı konularını düzenleyen 30 adet Kararname yayınladı.

Ulusal Meclis, 3 Aralık'ta Hükümet üyelerinin uygulamaya ilişkin özet raporunu dinledi (Fotoğraf: Media QH).

Makroekonomi ve ulaşım altyapısının geliştirilmesi

Finans sektöründe, Hükümet 108/111 sayılı ulusal planları onaylamış ve planlama çalışmalarındaki zorluk ve engelleri ele almaya devam etmiştir. Sosyo-Ekonomik Kurtarma ve Kalkınma Programı'nı desteklemek için mali ve parasal çözümlerin uygulanması, makroekonomik istikrarı koruyarak, enflasyonu kontrol altına alarak ve kamu borcu ile devlet borcunu güvenli sınırlar içinde tutarak, 2022-2023 döneminde ortalama GSYİH'nin %6,6'ya ulaşmasına katkıda bulunmuştur. Ulusal kredi notu pozitif seviyede tutulmuştur.

Bankacılık sektörü proaktif ve esnek bir para politikası yürütmeye devam ediyor. Ekim ayı sonu itibarıyla bilançodaki batık alacak oranı %1,64 seviyesinde sabitlendi. Sistem genelinde kredi büyümesi iyileşirken, bankacılık sektöründeki dijital dönüşüm ve nakit dışı ödemeler birçok olumlu sonuç verdi ve nakit dışı işlemlerde keskin bir artış yaşandı.

Ulaştırma altyapısına yatırım önceliklendiriliyor ve Doğu Kuzey-Güney Otoyolu, Hanoi ve Ho Chi Minh Şehir çevre yolları ve Long Thanh Havaalanı gibi stratejik projelere odaklanılıyor.

2.476 km otoyol hizmete açıldı, 2025 yılı sonuna kadar 3.000 km'nin üzerine çıkılması hedefleniyor.

İnsanların sağlığını iyileştirmek ve kültürü geliştirmek

Sağlık sektörü, durumun istikrara kavuşmasına, bakımın sağlanmasına, halkın sağlığının korunmasına ve iyileştirilmesine katkıda bulunarak birçok olumlu sonuç elde etti.

Hükümet, özellikle Covid-19 salgınını önlemek ve onunla mücadele etmek için kaynakların harekete geçirilmesine yönelik önemli bir yasal zemin oluşturan birçok özel mekanizma ve politikayı Ulusal Meclis'e sunmuştur. 31 Aralık 2022 itibarıyla, salgının önlenmesi ve onunla mücadele ile sosyal güvenlik politikalarının uygulanması çalışmalarına doğrudan hizmet etmek üzere yaklaşık 230.000 milyar VND tutarında kaynak seferber edilmiştir.

Kültür, spor ve turizm alanında Hükümet, Kültür Mirası Kanunu'nu (değiştirilmiş) ve 2025-2035 dönemi Kültür Kalkınma Ulusal Hedef Programı'nın yatırım politikasını onaylayan Kararı onaylanmak üzere TBMM'ye sundu.

Vietnam turizmi toparlandı ve etkileyici büyüme göstergeleriyle atılım yaptı; 2025'in ilk 10 ayında yaklaşık 17,2 milyon uluslararası ziyaretçi ve 858.000 milyar VND gelir elde etti.

Kaynak: https://dantri.com.vn/thoi-su/bo-may-tinh-gon-cong-chuc-giam-5-bien-che-su-nghiep-giam-15-20251203085413226.htm