ACB та Національний університет міста Хошимін співпрацюють у створенні інноваційної екосистеми за моделлю «Держава-Школа-Підприємство»

(Chinhphu.vn) - Нещодавно Азіатський комерційний акціонерний банк (ACB) та Національний університет міста Хошимін підписали угоду про стратегічну співпрацю в рамках заходу «Резолюція № 57-NQ/TW: Від бачення до впровадження - модель співпраці держава - школа - підприємство».

Представники Національного університету міста Хошимін та ACB підписали угоду про співпрацю в рамках заходу «Резолюція № 57-NQ/TW: Від бачення до впровадження – модель співпраці держава-школа-підприємство» – Фото: VGP/Minh Thi

Це конкретний крок для реалізації двох основних напрямків: Резолюції 57 про прориви в науці, технологіях, інноваціях та розвитку національної цифрової трансформації та Резолюції 68 про розвиток приватного економічного сектору.

У контексті цифрової трансформації та інновацій, які є ключовим пріоритетом для В'єтнаму, зв'язок між установами, знаннями та можливостями впровадження став більш актуальним, ніж будь-коли. Модель «тристоронньої» співпраці – держава, школа та підприємство – вважається основою для побудови ефективної, суттєвої та сталої інноваційної екосистеми.

Відповідно, три сторони діють за принципом «спільне проектування — спільне впровадження — спільна цінність». Сторони спільно беруть участь у формуванні дослідницьких цілей і водночас ділять фінансові вигоди від результатів застосування. Коли «стратегічний трикутник» функціонуватиме ефективно, країна матиме можливість «скоригувати шляхи, випереджати», вирватися з пастки середнього рівня доходу та сильно піднятися.

Пан Тран Хунг Хью, голова Ради директорів ACB, наголосив: «Хоча обидві резолюції спрямовані на різні цілі, вони обидві підтверджують одне: інновації можуть по-справжньому глибше розвиватися лише тоді, коли вони розміщені в екосистемі з тісним зв’язком між політикою, знаннями та діями. Для ACB співпраця з університетами — це не лише стратегія розвитку ресурсів, але й спосіб зробити свій внесок у сприяння сталому майбутньому для економіки та суспільства».

Відповідно, банк не лише «замовляє» людські ресурси, а й «спільно розробляє» рішення зі школою; не лише отримує знання, а й вносить свій внесок у досвід з бізнес-практики.

ACB не лише зупиняється на академічній співпраці, але й є першим банком, який реалізував Резолюцію 68, надаючи кредитний пакет у розмірі 40 000 мільярдів донгів для підтримки бізнесу за допомогою рішень у сфері цифрової трансформації, сталого розвитку та розширення частки ринку. Фото: VGP/Minh Thi

Підписання є не лише віхою у співпраці між ACB та Національним університетом міста Хошимін, але й чітко демонструє новаторську роль підприємств у процесі поєднання національної стратегії з практичними діями. ACB очікує, що на цій основі буде сформовано широку інноваційну екосистему, де держава планує стратегії, університет керує знаннями, а підприємства є рушійною силою їх впровадження.

Поряд з академічною співпрацею, ACB також збільшує інвестиції в розвиток людських ресурсів – від всередині організації до громади. Такі програми, як The Next Banker або фінансовий пакет у розмірі 50 мільярдів донгів для підтримки студентів з малозабезпечених верств населення, свідчать про довгострокове зобов’язання ACB покращити якість людських ресурсів, що є достатньою умовою для сталого економічного розвитку.

З моменту підписання угоди про співпрацю, ACB та Національний університет міста Хошимін спільно впроваджуватимуть багато конкретних програм дій, що охоплюють три основні напрямки: по-перше, сприяння доступу до фінансових послуг для освіти та стартапів. Розробка фінансових продуктів для підтримки студентів, аспірантів та стартапів, особливо у сферах, пов'язаних із зеленим та сталим розвитком.

По-друге, прискорити цифрову трансформацію у фінансах: співпрацювати у дослідженнях та розробках цифрового банкінгу, фінтех-рішень та рішень на основі штучного інтелекту для практичного застосування у фінансово-банківській галузі та суміжних галузях.

По-третє, інкубація ініціатив та виховання молодих талантів: спонсорування та співорганізація конкурсів стартапів, прикладних досліджень з ESG та програм практичного навчання, таких як «Школа на фабриці» та «Навчання через дію», що допомагає студентам отримати доступ до практики та розвиватися на шляху створення цінності.

ACB не лише зупиняється на академічній співпраці, але й є першим банком, який впровадив Резолюцію 68, надаючи кредитний пакет у розмірі 40 000 мільярдів донгів для підтримки бізнесу за допомогою рішень у сфері цифрової трансформації, сталого розвитку та розширення частки ринку.

Мінх Тхі

Джерело: https://baochinhphu.vn/acb-va-dai-hoc-quoc-gia-tphcm-hop-tac-de-cung-kien-tao-he-sinh-thai-doi-moi-tu-mo-hinh-nha-nuoc-nha-truong-doanh-nghiep-102250526140810834.htm