Міністерство освіти та навчання створило інспекційну групу з питань додаткового викладання та навчання.

Міністерство освіти та навчання щойно видало рішення про створення інспекційної групи для виконання Циркуляра № 29, що регулює додаткове навчання та викладання.

Згідно з цим рішенням, інспекційна група відповідає за перевірку виконання Циркуляра № 29 Міністерства освіти та навчання, що регулює додаткове навчання, відповідно до вказівок Прем'єр-міністра, викладених у офіційному розсиланні № 10/CD-TTg від 7 лютого 2025 року; положення про інспекційну роботу Міністерства освіти та навчання, виданого разом із Рішенням Міністра освіти та навчання № 1489/QD-BGDDT від 24 травня 2023 року, та інших відповідних правових норм.

Період перевірки становить 1 місяць, з 20 лютого по 20 березня.

Міністерство освіти та навчання створило інспекційну групу з питань додаткового викладання та навчання.

Раніше пан Фам Нгок Тхуонг, заступник міністра освіти та навчання, запропонував низку рішень для ефективного впровадження правил щодо додаткового навчання.

Перше – це адміністративне рішення. Друге – це професійне рішення: покращити компетенцію та методи навчання вчителів, підвищити відповідальність вчителів; сприяти розвитку здатності учнів до самостійного навчання; впровадити інновації у тестування та оцінювання, за яких регулярне тестування та оцінювання, підсумкове оцінювання та вступні іспити повинні відповідати змісту та вимогам Програми загальної освіти 2018 року; не створювати головоломок та не давати питань поза змістом програми, щоб забезпечити навчання учнів відповідно до програми, не потребувати додаткового навчання для складання тестів та вступних іспитів.

Зміцнення зв'язку між загальною освітою та університетською освітою, зокрема, під час вступних іспитів до університету з використанням загальних знань, а не складних...

По-третє, рішення для покращення умов та шкіл: має бути достатньо шкіл, щоб забезпечити рівний доступ до освіти для учнів. Збільшити кількість шкіл та класів, де навчають два рази на день.

По-четверте, рішення для посилення інспекції та контролю.

По-п'яте, рішення полягає в поширенні та мобілізації, що підвищить самооцінку та самоповагу вчителів, щоб вони сказали «ні» додатковому навчанню, яке не відповідає нормам.

Пан Туонг додав, що управління додатковим навчанням та викладанням – це не лише питання політики, а й зміна соціальної свідомості. Крім того, політика забезпечення засобів до існування вчителів також є рішенням цієї проблеми.

Згідно зі статтею 7 Урядового декрету 138/2013, що регулює адміністративні санкції у сфері освіти, штрафи за порушення правил щодо додаткового навчання становлять: штраф у розмірі від 1 до 2 мільйонів донгів за організацію додаткової навчальної діяльності без забезпечення встановлених умов; штраф у розмірі від 2 до 4 мільйонів донгів за організацію додаткової навчальної діяльності з неправильних предметів; штраф у розмірі від 4 до 6 мільйонів донгів за організацію додаткової навчальної діяльності, що не відповідає ліцензованому змісту; штраф у розмірі від 6 до 12 мільйонів донгів за організацію додаткової навчальної діяльності без ліцензії.

Залежно від тяжкості порушення, до порушників можуть бути застосовані додаткові штрафи: позбавлення права користуватися ліцензією на викладання на 6-12 місяців, якщо викладацька діяльність організована не з відповідних предметів або не відповідає ліцензованому змісту; призупинення викладацької діяльності на 12-24 місяці, якщо викладацька діяльність організована без ліцензії.

Ті, хто порушує правила щодо додаткового навчання, також змушені вживати заходів щодо виправлення ситуації, таких як повне поповнення матеріальної бази; повернення зібраних коштів учням та оплату всіх витрат на повернення коштів.

Вчителі, які є державними службовцями, ті, хто прийнятий на роботу за посадою та працює в державних школах, також підлягають дисциплінарним стягненням відповідно до статей 15 та 16 Декрету Уряду № 112/2020 про дисциплінарні заходи щодо державних службовців. Відповідно, державні службовці, які не обіймають керівні посади, підлягатимуть дисциплінарним стягненням, таким як догана, попередження та звільнення. Державні службовці, які обіймають керівні посади, окрім вищезазначених форм, також можуть бути звільнені.

Джерело: https://thanhnien.vn/bo-gd-dt-thanh-lap-doan-kiem-tra-ve-day-them-hoc-them-185250221153224445.htm