
Народна рада міста Дананг отримала пропозицію щодо політики підтримки кадрів, державних службовців, працівників бюджетної сфери та працівників, які постраждали від реорганізації адміністративних одиниць - Фото: ЧРУОНГ ТРУНГ
10 листопада Народна рада міста Дананг оголосила про отримання пропозиції від Народного комітету міста Дананг щодо видання Резолюції, що регулює політику підтримки кадрів, державних службовців, працівників державного сектору та працівників, які постраждали від реорганізації адміністративних одиниць.
Для посадовців провінції Куангнам (стара версія) до міста Дананг (стара версія) для роботи та назад транспортні витрати покриваються у розмірі 400 000 донгів на особу на місяць; витрати на оренду житла становлять 4 мільйони донгів на особу на місяць.
Одноразова допомога на покриття витрат на переїзд у розмірі 5 мільйонів донгів на особу.
Для посадовців провінційного та районного рівня (раніше), які працювали на рівні комуни; посадовців рівня комуни, які працюють у гірських або острівних комунах, або посадовців, відряджених на рівень комуни на термін від 1 до 36 місяців, дорожні витрати покриваються у розмірі 400 000 донгів/особа/місяць; витрати на оренду житла становлять 2 мільйони донгів/особа/місяць.
Одноразова допомога на покриття витрат на переїзд у розмірі 2,5 мільйона донгів з особи.
Для посадовців, які працюють у центральних установах зі штаб-квартирою в провінції Куангнам (стара редакція), і працюють у Данангу (стара редакція) та навпаки: одноразова підтримка у розмірі 10 мільйонів донгів на особу.
Загальний розрахунковий бюджет підтримки становить 377 мільярдів донгів. З них 120 мільярдів донгів виділено з бюджету міста Дананг.
За даними Народного комітету міста Дананг, метою цієї видачі є створення сприятливих умов для роботи кадрів, державних службовців, працівників бюджетної сфери та працівників у новому адміністративному центрі після його облаштування, забезпечення стабільних умов пересування та праці, а також душевного спокою на робочому місці.
Водночас заохочувати, мотивувати та створювати сприятливі умови для кадрів до посилення їхньої роботи в комунах, щоб забезпечити достатню кількість та покращити якість кадрів на рівні комун.
Особливо в гірських та острівних комунах, що покращить якість роботи органів влади на рівні комун після реорганізації.
Загальні умови для отримання підтримки полягають у тому, що працівник не має житла, що належить йому особисто або його/її чоловіку/дружині; не придбав/придбала або не орендував/орендала соціальне житло або житло, що належить державній власності; та має відстань від місця проживання до місця роботи 30 км або більше (якщо працівник працює в гірських або острівних громадах, відстань не враховується).
Раніше, у червні 2025 року, перед об'єднанням провінції та міста, Департамент внутрішніх справ провінції Куангнам (старий) також запропонував підтримати понад 280 мільярдів донгів для 1885 кадрів, державних службовців, працівників бюджетної сфери та працівників для роботи в місті Дананг після об'єднання двох населених пунктів, включаючи транспортні витрати, проживання та одноразову допомогу на проживання.
На той час було запропоновано два варіанти підтримки, з яких було рекомендовано варіант 2.
Зокрема, варіант 2: щомісячна підтримка витрат на проїзд та проживання у розмірі 5 мільйонів донгів/особа/місяць, період підтримки – 2 роки.
Крім того, також передбачена одноразова допомога на покриття витрат на проживання у розмірі 30 мільйонів донгів з особи.
Пропозиція щодо запровадження політики одноразової підтримки має на меті створити умови для придбання кадрами, державними службовцями, працівниками та працівниками предметів першої необхідності для домашнього вжитку та речей для харчування, побуту та особистої діяльності, тим самим сприяючи заохоченню та створенню умов для того, щоб вони почувалися впевнено у своїй роботі та успішно виконували покладені на них завдання.
Джерело: https://tuoitre.vn/de-xuat-ho-tro-4-trieu-dong-tien-thue-nha-o-cho-can-bo-tu-quang-nam-ra-da-nang-lam-viec-20251110112701538.htm






Коментар (0)