Високотехнологічний парк Хоа Лак має багато переваг, щоб «спіймати хвилю» інвестицій у напівпровідникову промисловість.

Виступаючи на відкритті семінару, пан Тран Дак Чунг, заступник голови правління Високотехнологічного парку Хоалак, зазначив, що наразі напівпровідники є однією з галузей, якій уряд надає пріоритет та заохочує розвиток. Тому готуються необхідні умови для розвитку цієї галузі, в якій підготовка людських ресурсів є одним із ключових факторів.

Розвиток людських ресурсів для напівпровідникової промисловості у Високотехнологічному парку Хоалак завжди тісно пов'язаний з практикою шкіл, дослідницьких інститутів та підприємств у парку. На сьогоднішній день у Високотехнологічному парку Хоалак реалізовано 108 інвестиційних проектів зі зареєстрованим капіталом понад 5 мільярдів доларів США. Кількість кадрів, експертів, працівників та студентів у Високотехнологічному парку Хоалак становить близько 25 000 осіб.

Проекти у Високотехнологічному парку Хоа Лак зробили значний внесок у соціально- економічний розвиток столиці зокрема та країни загалом. Зокрема, ці проекти виявилися ефективними у формуванні зв'язків між університетами, навчальними закладами – дослідницькими інститутами – виробничими підприємствами, формуючи замкнене коло між 3 будинками: Дослідник – Школа – Підприємство.

На заході виступив пан Тран Дак Чунг, заступник голови правління високотехнологічного парку Хоа Лак.

Оскільки місія Високотехнологічного парку Хоа Лак полягає в розвитку технологій, інноваціях, просуванні до створення технологій, а також інкубації стартапів, Рада директорів Високотехнологічного парку Хоа Лак завжди визнає роль супроводу інвесторів, підприємств, експертів, працівників та студентів у Високотехнологічному парку Хоа Лак.

Технологічний парк Хоалак вже запланував зони обслуговування для підтримки цих основних цілей. Цього та наступного року Рада управління технологічним парком Хоалак зосередиться на створенні портфелів для залучення проектів для розвитку необхідної соціальної інфраструктури для задоволення потреб експертів, дослідників, підприємств та студентів, які навчаються у технологічному парку Хоалак.

Рада директорів також сприяє адміністративній реформі, спрощує процедури з метою створення та покращення інфраструктури та ландшафту, і водночас регулярно та проактивно пропонує та розробляє відповідні механізми та політику для створення найкращих умов для інвесторів, бізнесу та партнерів для участі у співпраці та інвестуванні у високотехнологічний парк Хоа Лак.

На семінарі було висловлено думку, що наразі Парк високих технологій Хоалак має багато переваг, щоб «спіймати хвилю» інвестицій у напівпровідникову промисловість, оскільки він об’єднує провідні технологічні корпорації В’єтнаму, такі як Viettel, FPT, Mobifone, Vinaphone, CMC , а також великомасштабні дослідницькі та інкубаційні центри, такі як В’єтнамсько-Корейський інститут науки і технологій (V-KIST) та Національний інноваційний центр (NIC).

Зокрема, розвиток високотехнологічної галузі вимагає внеску команди експертів, інженерів та кваліфікованих працівників. У цьому аспекті Парк високих технологій Хоалак здатний задовольнити попит на високоякісні людські ресурси, оскільки в парку є Університет FPT, який навчає майже 10 000 студентів у технологічних галузях, включаючи напівпровідники. Крім того, Закон про капітал спеціально регулює розвиток науки і технологій, включаючи високі технології.

Розповідаючи про план та орієнтацію розвитку людських ресурсів у напівпровідниковій промисловості, заступник директора Національного інноваційного центру (NIC) доктор Во Суан Хоай зазначив, що проект «Розвиток людських ресурсів у напівпровідниковій промисловості до 2030 року з перспективою до 2050 року», який очолює Міністерство планування та інвестицій, прогнозує потребу близько 50 000 інженерів у напівпровідниковій промисловості. Проект також показує, що приватний сектор та місцеві органи влади можуть брати участь у процесі навчання та розвитку людських ресурсів. Наразі Бакнінь, Бакзянг тощо є піонерами у підтримці фінансування участі учнів у навчальних програмах. Ми очікуємо, що Ханой матиме більше проривних програм розвитку людських ресурсів у цій галузі.

На семінарі також було висловлено думку, що Рада управління високотехнологічним парком Хоалак відіграє важливу роль у зв'язку між трьома сторонами: державою, школою та підприємством, для розвитку людських ресурсів для напівпровідникової промисловості. Крім того, високотехнологічному парку Хоалак також необхідно звертати увагу на іноземних партнерів і може запропонувати компетентним органам механізми та заходи підтримки інвесторів, такі як підтримка діяльності з навчання робочої сили, науково-дослідної діяльності, підтримка можливості доступу та використання бізнес-послуг...

Джерело: https://nhandan.vn/khu-cong-nghe-cao-hoa-lac-co-nhieu-loi-the-de-don-song-dau-tu-nganh-ban-dan-post821828.html