
Комуна Кронг Но була створена шляхом об'єднання трьох адміністративних одиниць, включаючи комуну Дак Дро, Тан Тхань та місто Дак Мам (колишній район Кронг Но).
З 1 липня політична система комуни Кронг Но працює стабільно, забезпечуючи безперебійне виконання своїх завдань щодо служіння народу та бізнесу. Народна рада комуни за останні 6 місяців 2025 року ухвалила 19 важливих резолюцій щодо організаційної структури, соціально-економічного розвитку, національної оборони та безпеки, а також інвестицій.

Центр адміністративних послуг громади отримав 1481 заявку, з яких 91% були подані онлайн; індекс оцінювання посів 35-е місце в провінції; рівень раннього розгляду заявок досяг 99,8%.
Національна оборона та безпека здійснюються серйозно. Військовий набір у 2025 році та відбір на військову службу у 2026 році досягли 100% від цільового показника.

1-й з'їзд партійного комітету комуни Кронг Но, термін 2025-2030 років, визначив 6 ключових завдань та 4 проривні напрямки. На цій основі Виконавчий комітет опублікував Програму дій № 05-CTr/DU від 7 серпня 2025 року, в якій викладено конкретні завдання та рішення для успішного виконання Резолюції з'їзду в усіх сферах. Комітет партії комуни також керував завершенням з'їзду Вітчизняного фронту В'єтнаму та суспільно-політичних організацій відповідно до положень та планів.

Зосереджено увагу на керівництві виборами депутатів Національних зборів та депутатів Народних рад усіх рівнів на термін 2026-2031 років. На основі директив Центрального та провінційного комітетів партійного комітету комуни Кронг-Но опублікував плани керівництва та вказівок; організував конференції для поширення документів; доручив Народній раді, Народному комітету та Вітчизняному фронту комуни розгорнути виборчу роботу відповідно до правил, забезпечуючи хід, якість та ефективність.

На зустрічі комуна Кронг Но звернулася до спеціалізованих установ провінції з проханням переглянути та виправити помилки та повільну обробку даних в електронній системі єдиного вікна та програмному забезпеченні партійного управління, а також синхронізувати дані між програмним забезпеченням для підвищення ефективності врегулювання адміністративних процедур. Провінційний партійний комітет та Провінційний народний комітет продовжують підтримувати інвестиції в технічну інфраструктуру та інформаційно-технологічне обладнання для забезпечення функціонування дворівневої місцевої влади.

Постійний комітет партії обласного рівня та організаційний комітет партії обласного рівня продовжать організацію навчання та підвищення кваліфікації кадрів комунального рівня; видавати типові положення про роботу, видавати сертифікати та цифрові підписи заступникам керівників партійних та Вітчизняних органів. Водночас, обласний комітет партії та Департамент внутрішніх справ переглянуть та спростять процес переведення державних службовців та працівників між секторами та найближчим часом забезпечать кошти для оплати відпусток відповідно до Указу 154.

Провінційний народний комітет звернувся з проханням прискорити розподіл державного інвестиційного капіталу, щоб населені пункти могли проактивно проводити інвестиційні процедури, відкривати рахунки, вибирати підрядників та розподіляти кошти за графіком, уникаючи накопичення обсягів наприкінці року. Департаменту будівництва було доручено своєчасно переглядати та коригувати ціни на будівельні матеріали як основу для оцінки, затвердження та реалізації проектів, забезпечуючи прогрес у розподілі капіталу у 2025 році.

Завершуючи робочу сесію, товариш Лу Ван Чунг, заступник секретаря провінційного партійного комітету Лам Донг, звернувся до комуни Кронг Но з проханням терміново сформувати виконавчий комітет партійного комітету комуни для забезпечення ефективної роботи. Місцевій владі необхідно переглянути, упорядкувати та виключити з системи кадри, які не відповідають вимогам. Відбір кадрів має бути справедливим, об'єктивним, а для роботи – правильною людиною.

Вітчизняному фронту та громадсько-політичним організаціям необхідно реструктуризувати свій персонал та здійснити розумні переміщення. Необхідно зосередити увагу на внутрішній політичній роботі з захисту, особливо на сучасній політичній історії. У соціально-економічній сфері місцевим органам влади необхідно продовжувати просування адміністративної реформи, підвищувати рівень виплат, збільшувати доходи бюджету на 20%, ефективно впроваджувати загальнонаціональні цільові програми, працювати з етнічною та релігійною спільнотою...
Заступник секретаря провінційного партійного комітету Лам Донг Лу Ван Чунг звернувся до комуни Кронг Но з проханням зосередитися на досягненні мети сталого скорочення бідності, прагнучи до 2030 року не мати жодної бідної родини, особливо серед етнічних меншин. Заступник секретаря провінційного партійного комітету наголосив на необхідності конкретних, радикальних та чітких рішень. Водночас населений пункт повинен підтримувати національну оборону та безпеку, виконати завдання щодо набору військовослужбовців на 2026 рік, запровадити 90 днів очищення земельних даних та забезпечити справедливість та прозорість у наборі військовослужбовців.

Після оприлюднення програми дій щодо виконання Резолюції Конгресу на період 2025-2030 років, партійному комітету комуни Кронг Но необхідно розробити конкретний план для кожного ключового завдання та прориву в дусі «6 clear»; водночас серйозно проводити періодичні та щорічні перевірки, нагляд та оцінку.
Заступник секретаря партійного комітету провінції Лам Донг Лу Ван Чунг звернувся з проханням
Товариш Луу Ван Чунг поділився тим, що в процесі функціонування дворівневої моделі місцевого самоврядування, безумовно, виникнуть труднощі, особливо на початковому етапі. Об'єктивні та спільні проблеми провінції та всієї країни будуть поступово вирішуватися; суб'єктивні труднощі на місцевому рівні необхідно серйозно визнати, чітко визначити причини, щоб знайти відповідні рішення.
Він також зазначив, що коли кадри комунального рівня перейдуть на нову модель роботи, вони можуть зіткнутися з багатьма несподіванками, великим робочим навантаженням та високим тиском. Однак, як тільки вони звикнуть до роботи, апарат працюватиме гладко, робота стане зручнішою, а тиск також зменшиться. Тому кожен кадровий працівник повинен підтримувати почуття відповідальності, прагнути добре виконувати завдання та забезпечувати безперебійну та ефективну роботу урядового апарату.
Щодо впровадження проривних резолюцій Політбюро, таких як 57, 59, 66, 68..., він запропонував місцевим органам влади чітко визначити основні напрямки та ключові моменти, на яких слід зосередитися на лідерстві та керівництві, що призведе до практичних результатів.
Джерело: https://baolamdong.vn/krong-no-kien-toan-to-chuc-nang-cao-hieu-qua-chinh-quyen-396102.html
Коментар (0)