Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Доцента доктора Нгуєна Луонг Банга було переобрано головою профспілки Університету водних ресурсів.

Вранці 12 грудня Університет водних ресурсів провів свій 31-й з'їзд профспілки на термін 2025-2025 років, на якому доцента доктора Нгуєн Луонг Банга переобрано президентом профспілки.

Báo Tài nguyên Môi trườngBáo Tài nguyên Môi trường12/12/2025

31-й з'їзд профспілки Університету водних ресурсів відбувся в атмосфері змагання за досягнення успіхів на профспілкових з'їздах усіх рівнів, що призвело до 18-го з'їзду профспілки міста Ханой , термін 2025-2030 років.

30-й з'їзд профспілки працівників Університету водних ресурсів на період 2023-2025 років має завдання підбити підсумки та оцінити результати виконання Резолюції 30-го з'їзду профспілки Університету на період 2023-2025 років; визначити напрямки та завдання профспілкової роботи Університету на період 2025-2030 років; та обрати Виконавчий комітет профспілки працівників Університету водних ресурсів на 31-й термін, 2025-2030 роки.

Під девізом «Єдність — Демократія — Дисципліна — Інновації — Розвиток» Конгрес має завдання оцінити становище посадовців, працівників та робітників по всьому університету, а також визначити цілі, завдання, напрямки, завдання та рішення Профспілки Університету водних ресурсів на термін 2025-2030 років.

Đại hội đại biểu Công đoàn trường Đại học Thủy lợi diễn ra sáng 12/12. Ảnh: Tùng Đinh.

З'їзд делегатів профспілки Університету водних ресурсів відбувся вранці 12 грудня. Фото: Тунг Дінь.

За результатами обрано Виконавчий комітет профкому університету на 2025-2030 роки у складі: доц. Професор д-р Нгуєн Луонг Банг, пані Нгуєн Тхі Тхань Бінь, пані Тран Тхі Чі, пан Нгуєн Тхієн Дунг, пан Труонг В'єт Хунг, пані Нгуєн Тхі Лі, пані Буй Тхі Сен, пан Фам Нгок Тхін, пан Хоанг Тронг Тріу, пан Ву Ван Трунг та пан Нгуєн Конг В'єн.

На цих виборах доцента доктора Нгуєн Луонг Банга було переобрано головою профспілки Університету водних ресурсів, а також його представником для участі у з'їзді вищого рівня.

Оцінка показує, що профспілка Університету водних ресурсів завжди отримувала своєчасну увагу та керівництво від Міської федерації праці, а також регулярну допомогу та керівництво від Міністерства сільського господарства та навколишнього середовища , Міністерства освіти та навчання, а також місцевих органів влади у своєму розвитку.

Школа є згуртованим колективом і завжди отримує підтримку та співпрацю з боку своїх співробітників та працівників у виконанні політичних завдань, поставлених державою, міністерствами, секторами та місцевими органами влади. Водночас школа постійно підтримує добру дисципліну та порядок, будує дружні стосунки та створює здорове освітнє середовище для учнів та учнів.

Наразі в школі відкрито багато нових спеціальностей та спеціалізацій, щоб задовольнити потреби учнів та відповісти вимогам ринку праці; масштаби навчання є розумними, що забезпечує якість навчання, водночас стабілізуючи доходи для покращення рівня життя персоналу та викладачів.

Ban Chấp hành Công đoàn trường Đại học Thủy lợi nhiệm kỳ 2025-2030 ra mắt. Ảnh: TLU.

Представлено Виконавчий комітет профспілки Університету Тхуй Лой на термін 2025-2030 років. Фото: TLU.

Складність, що висвітлюється в поточний період, полягає в тому, що більшість профспілкових працівників також обіймають професійні посади, що певною мірою впливає на їхню участь в організації, здійсненні та підтримці діяльності та рухів профспілки Університету.

В останні роки більшість університетів, включаючи Університет водних ресурсів, зіткнулися з деякими труднощами у наборі студентів та розширенні своїх академічних програм. Зокрема, традиційні програми, що обслуговують галузі водних ресурсів та сільського господарства, мали труднощі з залученням великої кількості студентів.

Крім того, кількість досвідчених та висококваліфікованих керівних посадовців продовжує зменшуватися через пенсійний вік. Хоча молодші співробітники добре навчені, енергійні та сповнені ентузіазму, їхній досвід обмежений.

Тим не менш, протягом періоду 2023-2025 років, під безпосереднім керівництвом партійного комітету та Ради директорів школи, під керівництвом Федерації праці міста Ханой, завдяки зусиллям усіх співробітників та працівників, а також активному та творчому внеску членів виконавчого комітету профспілки школи, виконавчих комітетів відомчих профспілок та афілійованих профспілкових відділень, профспілка школи успішно виконала Резолюцію 30-го з'їзду профспілки школи, 2023-2025 роки.

Джерело: https://nongnghiepmoitruong.vn/pgs-ts-nguyen-luong-bang-tai-dac-cu-chu-tich-cong-doan-dai-hoc-thuy-loi-d788997.html


Коментар (0)

Залиште коментар, щоб поділитися своїми почуттями!

У тій самій темі

У тій самій категорії

Різдвяний розважальний заклад, який викликав ажіотаж серед молоді в Хошиміні 7-метровою сосною
Що ж такого на стометровій алеї викликає ажіотаж на Різдво?
Вражений чудовим весіллям, яке тривало 7 днів і ночей на Фукуоку.
Парад стародавніх костюмів: Радість ста квітів

Того ж автора

Спадщина

Фігура

Бізнес

В'єтнам є провідним світовим туристичним напрямком у 2025 році

Поточні події

Політична система

Місцевий

Продукт