Збільшення надбавок для працівників, які працюють неповний робочий день, на рівні комун з 1 серпня 2023 року

Постанова 33/2023/ND-CP набирає чинності з 1 серпня 2023 року та регулює виплати працівникам, які працюють неповний робочий день, на рівні комуни, села та житлової групи.

Tăng phụ cấp với người hoạt động không chuyên trách cấp xã từ ngày 1/8/2023

Збільшити надбавки для працівників комунального рівня, які працюють неповний робочий день, з 1 серпня 2023 року. (Джерело: VGP)

Збільшити надбавки для працівників комунального рівня, які працюють неповний робочий день

Відповідно, працівники, що працюють неповний робочий день на рівні комуни, мають право на отримання допомоги. Центральний бюджет використовує фонд допомоги, що включає підтримку соціального страхування та медичного страхування, для щомісячної виплати коштів працівникам, що працюють неповний робочий день на рівні комуни, таким чином:

- Адміністративним одиницям комунального рівня I типу виділяється фонд допомоги, що дорівнює 21,0-кратному розміру базової зарплати;

(Наразі згідно з Декретом 92/2009/ND-CP (зі змінами, внесеними Декретом 34/2019/ND-CP) дорівнює 16,0 базовим окладам.)

- Адміністративним одиницям рівня комуни II типу виділяється фонд допомоги, що дорівнює 18,0-кратному розміру базової зарплати;

(Наразі це в 13,7 раза більше базової зарплати.)

- Адміністративним одиницям рівня комуни III типу виділяється фонд допомоги, що дорівнює 15,0-кратному розміру базової зарплати.

(Наразі це в 11,4 раза більше базової зарплати.)

Для адміністративних одиниць комунального рівня зі збільшенням кількості непрофесійних працівників на комунальному рівні, як це передбачено пунктом 2 статті 33 Декрету 33/2023/ND-CP, загальна сума фонду допомоги буде розрахована таким чином, щоб збільшитися в 1,5 раза від базової зарплати/01 додаткового непрофесійного працівника.

Збільшити кількість активістів, які працюють неповний робочий день, на рівні комун у густонаселених районах

Відповідно до пункту 1 та пункту 2 статті 33 Декрету 33/2023/ND-CP, кількість непрофесійних працівників на рівні комуни визначається наступним чином:

- Кількість непрофесійних працівників на рівні комуни розраховується відповідно до типу адміністративної одиниці комуни, а саме:

+ Тип I – це 14 осіб;

+ II тип – це 12 осіб;

+ Тип III – це 10 осіб.

- Народний комітет на рівні провінції, виходячи з кількості адміністративних одиниць комунального рівня з чисельністю населення та природною площею, що перевищують стандарти, встановлені в Резолюції Постійного комітету Національних зборів про стандарти адміністративних одиниць та класифікацію адміністративних одиниць, розраховує кількість додаткових непрофесійних працівників на рівні комуни наступним чином:

+ З кожним збільшенням населення округу, яке досягає 1/3 (однієї третини) від встановленого рівня, кількість непрофесійного персоналу збільшуватиметься на 1 особу. З кожним збільшенням населення решти комун кількість непрофесійного персоналу збільшуватиметься на 1 особу;

+ Окрім збільшення кількості непрофесійних працівників відповідно до чисельності населення, зазначеної у пункті a, пункті 2, статті 33 Декрету 33/2023/ND-CP, на кожні додаткові 100% збільшення природної площі адміністративній одиниці комунального рівня дозволяється збільшувати кількість непрофесійних працівників на 01.

(Порівняно з чинними правилами, додано положення щодо збільшення кількості непрофесійних працівників на рівні комун у населених пунктах з більшою чисельністю населення та природною зоною, ніж встановлені стандарти.)

Джерело