Вугільна шахта Нуй Бео: новаторське застосування штучного інтелекту в кампаніях з підвищення обізнаності з безпеки та гігієни праці.

На шляху до будівництва зелених, чистих та сучасних шахт молодь акціонерної компанії Nui Beo Coal Joint Stock Company – Vinacamin підтверджує свою роль новатора завдяки свіжим та креативним ідеям. Серед них виділяється ініціатива «Застосування штучного інтелекту (ШІ) для створення відеороликів, що пропагують безпеку та гігієну праці» – новаторський крок, який йде в ногу з тенденцією цифрової трансформації у В'єтнамській групі вугільної та мінеральної промисловості (TKV).

Раніше пропагандистська робота з охорони праці в акціонерній компанії «Нуй Бео Коал» здійснювалася переважно через звичні форми, такі як розвішування банерів, рекламні щити, внутрішні радіопередачі та пропаганда на початку змін. Хоча вони й приносили певну ефективність, ці форми поступово виявляли свої обмеження. Зміст був сухим, важким для запам'ятовування, не торкався емоцій та не впливав сильно на свідомість працівників.

Щоб запровадити інновації, Молодіжна спілка компанії сміливо запропонувала ініціативу застосування штучного інтелекту у створенні пропагандистських відеороликів з охорони праці, перетворюючи жорсткі правила на яскраві, легкі для розуміння та запам'ятовування фільми. Симуляції аварій, попередження про небезпечні ризики, стандартні операційні процедури... представлені за допомогою візуальних зображень у поєднанні зі звуком, озвучуванням та яскравими ефектами, допомагаючи глядачам легко сприймати та глибше запам'ятовувати інформацію.

Нгуєн Нгок Тоан (крайній праворуч), секретар Молодіжного союзу акціонерної компанії «Нуй Бео Коал», започатковує молодіжний рух за змагання у безпечному виробництві.

Цей проєкт — не просто технічна ініціатива, а й відображає дух ініціативи, креативності та сміливості молоді Than Nui Beo у нову еру. Завдяки перевазі швидкого доступу до технологій, Молодіжна спілка компанії активно досліджувала, тестувала та вдосконалювала процес відеовиробництва за допомогою технології штучного інтелекту, від написання сценаріїв, монтажу, дубляжу до публікації через внутрішні платформи.

Нгуєн Нгок Тоан, секретар Молодіжного союзу акціонерної компанії «Нуй Бео Коал», сказав: «Спочатку все було для нас незрозумілим. Після періоду досліджень, підходу та тестування нам вдалося створити багато відеокліпів для пропагандистської діяльності з охорони праці. Ми виявили, що завдяки застосуванню штучного інтелекту час виробництва відео значно скорочується, вартість низька, і водночас легко оновлювати контент відповідно до кожного виду роботи та кожної виробничої ділянки. Зокрема, відео можна показувати в багатьох різних місцях, таких як кімнати для нарад, їдальні, місця збору працівників, або поширювати через внутрішню мережеву систему, що забезпечує пропаганду будь-коли та будь-де».

Сцена з пропагандистського відео з безпеки праці, знятого за допомогою штучного інтелекту Молодіжної спілки вугільної акціонерної компанії Нуй Бео.

Ініціатива молоді Тан Нуй Бео не лише допомагає підвищити ефективність пропаганди з безпеки праці, але й сприяє формуванню безпечного, цивілізованого та цифрового робочого середовища. Відео, створені Молодіжною спілкою, стали візуальними та яскравими інструментами в тематичних заходах та конкурсах з вивчення правил безпеки та отримали позитивні відгуки від працівників.

Пан Фам Ба Туок, заступник директора акціонерної компанії «Нуй Бео Коул», зазначив: «Нещодавно в компанії було відновлено пропагандистську роботу з охорони праці, що сприяє підвищенню обізнаності про дотримання правил та процедур безпеки працівників, тим самим значно знижуючи ризик нещасних випадків на виробництві. Що ще важливіше, дух «Безпека понад усе» пронизує кожну дію, кожну виробничу зміну і поступово стає прекрасною корпоративною культурою «Нуй Бео Коул».

У контексті просування TKV комплексної цифрової трансформації, ініціатива щодо застосування штучного інтелекту молоддю вугільної компанії Nui Beo Coal вважається кроком у правильному напрямку. Вона не лише приносить практичні економічні вигоди, але й демонструє нове мислення, використовуючи технології як основу та важіль для інноваційної діяльності. Завдяки наявній технічній інфраструктурі, такій як система світлодіодних екранів на блоках, відтворення моделі відеопропаганди на основі штучного інтелекту на блоках вугільної промисловості є цілком можливим.

Ініціатива Молодіжного союзу акціонерної компанії «Нуй Бео Коул» відкрила новий підхід у пропаганді безпеки праці; водночас вона демонструє дух динамічної, креативної молоді, завжди готової використовувати технології для кращого обслуговування виробництва та людей. Початковий успіх також мотивував молодих людей – майбутнє вугільної промисловості – докладати більше зусиль для поступового створення сучасної, розумної моделі вугільних шахт відповідно до політики TKV.

Хоанг Єн

Джерело: https://baoquangninh.vn/than-nui-beo-tien-phong-ung-dung-tri-tue-nhan-tao-trong-tuyen-truyen-an-toan-lao-dong-3380745.html