Протягом періоду 2022-2025 років робота Молодіжної спілки та молодіжний рух Генерального штабу досягли багатьох видатних результатів. Молодіжні рухи впроваджувалися дедалі змістовніше, тісно пов'язані з політичними завданнями, ефективно сприяючи новаторській та творчій ролі членів Молодіжної спілки та молоді, сприяючи успішному виконанню завдань кожного агентства та підрозділу, а також будуючи сильні, комплексні, «зразкові та видатні» підрозділи.
![]() |
| Підполковник Тран Тхай Кхуонг, начальник відділу політичних питань штабу 7-го військового округу (третій праворуч у верхньому ряду), вручає квіти на знак привітання з конференцією. |
Організації Молодіжних спілок активно впроваджують інновації у зміст та методи, інтегруючи науку та технології в політичну та ідеологічну освіту , моральне та життєве виховання, сприяючи революційним ідеалам та надаючи правові знання своїм членам та молоді. В результаті, 100% членів Молодіжних спілок та молоді мають тверді політичні переконання та чітке розуміння своїх обов'язків.
Рух наслідування посилився завдяки таким зразковим моделям, як «Чотири добрі відділення молодіжної спілки – одне суворе відділення», «Члени партії, що керують масами та підлеглими» та «Молодь з дисципліною та безпекою дорожнього руху», створюючи середовище для навчання та розвитку ініціативи та творчості молоді у навчанні, бойовій готовності, створенні регулярної армії, вихованні дисципліни та оволодінні зброєю та технікою. В результаті 100% інспекційного змісту щорічно досягали добрих, відмінних та безпечних результатів; багато зразкових колективів та окремих осіб було відзначено. За цей період до партії було прийнято 171 видатного члена молодіжної спілки.
![]() |
| Огляд конференції. |
Під гаслом «Піонерство, креативність, дисциплінованість, об’єднання та перемога» учасники конференції обговорили та визначили обмеження, погодивши три проривні напрямки на період 2025-2030 років: інновації та покращення якості освіти, навчання та розвитку членів молодіжних спілок та молоді, побудова моделі молоді в Генеральному штабі відповідно до критеріїв «5 хороших» (добра політична кмітливість - добра етика та спосіб життя - добра єдність та дисципліна - хороші професійні навички - міцне здоров’я); створення команди посадових осіб молодіжних спілок та офіцерів з молодіжної роботи з розумною структурою та віковим діапазоном, постійне підвищення їхньої кваліфікації, можливостей, методів, стилю, відданості та відповідальності; та створення сильних та ефективних молодіжних спілок на низовому рівні, які сприяють піонерській та творчій ролі молоді.
Текст і фото: HUYNH TIEN – THU HOA
*Будь ласка, відвідайте відповідний розділ, щоб переглянути пов’язані новини та статті.
Джерело: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/tin-tuc/tuoi-tre-bo-tham-muu-quan-khu-7-xung-kich-sang-tao-ky-cuong-doan-ket-quyet-thang-907406








Коментар (0)