Під час написання заяви про працевлаштування не пишіть неправильну назву компанії!

Підкресліть свій досвід і досягнення. І не робіть дурних помилок, таких як неправильне написання назви компанії у супровідному листі.

Заява про працевлаштування має бути короткою, щирою та демонструвати, що ви маєте сильні сторони та навички, що підходять для цієї посади. - Фото: QL

Конкуренція за відповідні вакансії з гідним доходом стає дедалі жорсткішою. ​​Вже на етапі подання заявки потрібна максимальна досконалість.

Насправді, непотрібні помилки у вашій заяві на роботу можуть призвести до втрати симпатії роботодавця та навіть зруйнувати ваші власні шанси. Тому ви повинні бути дуже обережними, щоб їх уникнути.

Не пишіть неправильно, копіюйте та вставляйте сотні заявок на роботу як одну.

Неправильна назва компанії або посада, на яку подається заявка . Не думайте суб'єктивно: «як назва компанії та посада, на яку подається заявка, можуть бути неправильними?» Щось таке просте, як «маркетинг», пишеться як «маркетинг», і іноді ви навіть не помічаєте цього.

Якою б гарною не була ваша заявка, якщо ви напишете назву компанії з помилкою, вам не пощастить! Це легко виправити. Уважно прочитайте її перед надсиланням. За потреби попросіть когось іншого переглянути її, щоб переконатися.

Не адаптуйте свою заявку до посади . Під час подання заявок до кількох компаній легко скопіювати та вставити загальну заявку та розіслати її скрізь. Не робіть цього, якщо хочете збільшити свої шанси на співбесіду.

Якщо ви справді хочете отримати цю роботу, вам потрібно продемонструвати, як ваші навички саме підходять для цієї ролі та як вони можуть бути корисними для компанії. Це може зайняти більше часу, але значно збільшить ваші шанси на співбесіду.

Зробіть свій профіль помітним за допомогою яскравих елементів

Резюме без жодних ключових моментів – це величезний мінус . Іноді роботодавці отримують сотні заявок на посаду, тому у них є лише кілька секунд, щоб переглянути їх. Якщо ви не виділите жодних ключових моментів, зрозуміло, що вашу заявку проігнорують.

Вам потрібно виділити свої найцінніші якості та досвід, відповідні досягнення або чому ви є найкращим кандидатом на цю посаду.

Ці елементи нададуть роботодавцю необхідну інформацію, а також продемонструють ваші навички та досягнення як професіонала.

Якщо ви не вкажете, як ви можете зробити внесок у розвиток компанії, вам буде важко отримати роботу . Роботодавці в основному читають вашу заявку, щоб побачити, яку користь ви можете принести компанії, тому обов’язково чітко це вкажіть.

Повідомте їм, як наймання вас принесе користь їхньому бізнесу. Дізнайтеся, що потрібно компанії, і як ваші навички та кваліфікація допоможуть їм цього досягти. Це полегшить роботу роботодавця, а ваше резюме буде виділятися.

Не використовуйте квітчасті тексти чи надмірну похвалу.

Надмірне вихваляння компанії . Вам може так подобатися компанія, що ви подали заявку. Однак, використовуючи улесливі слова про неї, ви виглядатимете фальшиво. Якщо ви хочете висловити захоплення, дізнайтеся, чого досягла компанія, і щиро та доречно похваліть її. Використання порожніх слів лише зробить вашу заявку прісною та несмачною.

Занадто багатослівно, нескладно . Ви можете хотіти багато чого розповісти про себе, свою кваліфікацію, бажану посаду, але роботодавець не має часу прочитати історію вашого життя.

Довгий супровідний лист забирає багато часу роботодавця. Він також може здаватися самовпевненим, що негативно вплине на його думку про вас як кандидата.

Щоб привернути та утримати увагу, ваш супровідний лист має бути не більше однієї сторінки, бути лаконічним та чітким за формулюванням. Лаконічний супровідний лист гарантує, що навіть найзайнятіша людина отримає повне уявлення про вашу кваліфікацію та відповідні досягнення.

Назвіть причини свого звільнення та поганьте свою попередню компанію. Ви можете пояснити, чому шукаєте нову посаду, але ніколи не кажіть щось на кшталт: «Моя попередня компанія та керівник були жахливими, вони були жахливими…» Це можна сказати під час особистої співбесіди, але це потрібно формулювати більш тактовно.

Джерело: https://tuoitre.vn/viet-don-tim-viec-dung-sai-ten-cong-ty-20241123101627803.htm