BIDV پارٹی کمیٹی: ثقافتی عمارت سے گہرا تاثر

2020 - 2025 کی مدت میں بینک برائے سرمایہ کاری اور ترقی ویتنام کی پارٹی کمیٹی (BIDV) کے نمایاں نشانات میں سے ایک یہ ہے کہ ہر پروگرام اور قرارداد کے معیار اور تاثیر کو بہتر بنانے پر توجہ مرکوز کرنے کی طرف پارٹی کی سمت اور قیادت کو مضبوطی سے اختراع کرنا ہے۔

BIDV میں کارپوریٹ کلچر کو معیاری بنانے کا سفر ایک مضبوط مثال ہے، جس نے BIDV کی شناخت اور کردار سے جڑے ہوئے کلچر کی تخلیق میں اپنا حصہ ڈالا ہے - جو ویتنام میں سب سے طویل روایت کا حامل بینک ہے۔

ترقی کے سفر کی ٹھوس بنیاد

پیداوار اور کاروباری سرگرمیوں میں ایک صحت مند ثقافتی ماحول کی تعمیر ایک اہم اور فوری کام ہے جس پر کاروباری اداروں اور بینکوں کی پارٹی کمیٹیاں ایک پائیدار ترقیاتی یونٹ کی تعمیر کے لیے توجہ دیتی ہیں۔ پولٹ بیورو کے 21 مئی 2025 کے نتیجہ نمبر 156-KL/TW پر عمل درآمد کرتے ہوئے 11 ویں سنٹرل ایگزیکٹو کمیٹی (جون 2014) کی قرارداد نمبر 33-NQ/TW پر عمل درآمد جاری رکھنے کے لیے ویتنامی ثقافت اور لوگوں کی تعمیر و ترقی کے لیے اور ہمارے ملک کی مناسب ترقی کے تقاضوں کو پورا کرنے کے لیے ویت نامی کلچر اور عوام کو برقرار رکھنے کے لیے نئے دور میں ملک کی تیز رفتار اور پائیدار ترقی کے لیے "ویتنام کی ثقافت اور لوگوں کو حقیقی معنوں میں "فاؤنڈیشن"، "اینڈوجینس ریسورس"، "ڈرائیونگ فورس" کی تعمیر اور ترقی کے حل۔ ویتنامی ثقافت اور لوگوں کی تعمیر اور ترقی، کارپوریٹ کلچر اور آفس کلچر کی تعمیر کارپوریشنوں، عام کمپنیوں، بینکوں اور ملک کے بڑے اداروں میں تعمیر اور پائیدار ترقی کے عمل میں مستقل طاقت پیدا کرتی رہی ہے اور رہے گی۔

BIDV پارٹی کمیٹی ان اکائیوں میں سے ایک ہے جس نے ریزولیوشن نمبر 636/NQLT-DU-HĐQT-TGĐ مورخہ 15 جولائی 2022 اور ریزولیوشن نمبر 666/NQ-BIDV مورخہ 15 جولائی 2022 کو فعال طور پر تحقیق کی، تیار کی اور جاری کی۔ 5 اخلاقی معیار، 9 ضابطہ اخلاق اور مواصلات اور کاموں کی کارکردگی میں 18 نوٹ، تمام BIDV ملازمین پر لاگو ہوتے ہیں۔ اس کے مطابق، 5 بنیادی اقدار: "ذہانت - اعتماد - سالمیت - پیشہ ورانہ مہارت - خواہش" BIDV کی ثقافت اور کردار کی الگ خصوصیات ہیں۔

پارٹی سکریٹری اور BIDV بورڈ آف ڈائریکٹرز کے چیئرمین Phan Duc Tu نے BIDV کلچر ہینڈ بک کے تمام عملے اور ملازمین کو ایک پیغام بھیجا: "BIDV کلچر ایک انتہائی قیمتی اثاثہ ہے؛ یہ وہ محرک قوت ہے جو BIDV کو مسلسل ترقی کرنے میں مدد کرتی ہے، بنیادی عنصر جو جڑنے اور BIDV کے لیے جامع ثقافت کے لیے ایک ذریعہ تخلیق کرنے میں معاون ہے۔ مستقبل."

کارپوریٹ کلچر روحانی ستون ہے، وہ گوند جو افراد کو ایک مشترکہ مقصد، مشترکہ عمل کے لیے کام کرنے کے لیے جوڑتا ہے، اور پائیدار کاروباری ترقی کے لیے اندرونی طاقت کا ذریعہ ہے۔ کارپوریٹ کلچر کے اہم کردار اور پوزیشن کو تسلیم کرتے ہوئے، BIDV کی پارٹی کمیٹی اور بورڈ آف ڈائریکٹرز BIDV کے کارپوریٹ کلچر کی تعمیر اور معیاری بنانے میں قیادت اور سمت کو مضبوط بناتے ہیں تاکہ نئے ترقیاتی مرحلے میں BIDV کی ضروریات اور کاموں کو پورا کیا جا سکے۔ ویتنام میں بینکاری اور مالیاتی صنعت میں سب سے طویل روایت کے ساتھ، BIDV کی کارپوریٹ ثقافت کی تعمیر، پرورش، اور مخصوص ترقیاتی حکمت عملیوں اور اقدامات کے ذریعے واضح طور پر مظاہرہ کیا گیا ہے۔ ایک BIDV ذہانت، ہمت، اور تمام تفویض کردہ کاموں کو مکمل کرنے کے لیے ہمیشہ کوشاں ہے۔ ایک BIDV "تعمیر اور ترقی ویتنام" کے مشن کے لیے ذمہ دار ہے۔ BIDV کی تعمیر و ترقی کی 68 سالہ روایت نے BIDV کے عملے کی ایک ایسی نسل تیار کی ہے جو اپنے اہداف، نظریات، مشترکہ عقائد اور اعمال کے ساتھ وفادار ہیں، اور BIDV کے ساتھ مل کر ملک کی خوشحال ترقی میں دیرپا حصہ ڈالتے ہیں۔

کارپوریٹ کلچر کو فروغ دینے کے حل کے جامع اور ہم وقت ساز نفاذ کے ساتھ، BIDV بینکنگ سسٹم نے ویتنامی بزنس کلچر کے معیار کے سیٹ کے معیارات کو بہترین طریقے سے پورا کیا ہے - جو کہ وزیر اعظم کی ہدایت کردہ کاروباری ثقافت کے معیارات کا پہلا سیٹ ہے۔ BIDV کو نیشنل کونسل نے 2022 کی سرٹیفیکیشن تقریب میں "ویت نامی کاروباری ثقافت کے معیارات پر پورا اترنے والے کاروباری اداروں" کا جائزہ لینے کے لیے منتخب کیا اور اعزاز سے نوازا۔

قومی اسمبلی کے اسٹینڈنگ وائس چیئرمین ٹران تھانہ مین (اب قومی اسمبلی کے چیئرمین) اور ثقافت، کھیل اور سیاحت کے وزیر Nguyen Van Hung نے BIDV کے نمائندے کو "2022 میں ویتنام کے کاروباری ثقافت کے معیار کو پورا کرنے والے انٹرپرائز کا لوگو اور سرٹیفکیٹ پیش کیا۔

ہر افسر ثقافتی سفیر ہے۔

BIDV کی شناخت کے ساتھ ثقافتی اقدار کے ساتھ، BIDV میں کارپوریٹ کلچر کی معیاری کاری کو اسٹینڈنگ کمیٹی اور BIDV کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کی مستقل قیادت اور ہدایت کے تحت پورے نظام میں منظم اور ہم آہنگی سے لاگو کیا گیا ہے۔ اس کے ساتھ ساتھ یونٹ میں دفتری کلچر کے معیار کو استوار کرنے کے عزم میں ہر سطح پر قائدین کا مثالی کردار ہے۔ اس کی بدولت، اس نے بینک کے عملے کے طرز عمل اور طرز عمل کے ایک معیاری طرز کی تشکیل میں تعاون کیا ہے۔ بہتر نظم و ضبط، پیشہ ورانہ مہارت، ذمہ داری، اور ایک نظم و ضبط، متحد، اور مہذب ادارہ بنایا؛ جو اپنے سیاسی کاموں کو مکمل کرنے کے لیے BIDV کے لیے ایک اہم محرک ہے۔

BIDV میں، عملے کا ہر رکن بینک کا ثقافتی سفیر ہوتا ہے، جب شراکت دار اور صارفین BIDV کے ساتھ کام کرتے ہیں تو جذباتی "ٹچ پوائنٹ" ہوتا ہے۔ "گاہکوں کے ساتھ: توجہ، دوستانہ۔ شراکت داروں کے ساتھ: ساتھ، ترقی پذیر۔" یہ BIDV کے 9 ضابطوں میں سے 2 ہیں اور ان پر عمل کیا جاتا ہے، جس سے BIDV کے سروس اسٹائل میں ایک تاثر پیدا ہوتا ہے۔ BIDV کے عملے کے اراکین کا خیال ہے کہ کام میں پیشہ ورانہ مہارت اور گاہکوں اور شراکت داروں کے لیے جوش اور لگن BIDV برانڈ بنانے اور اسے صارفین اور کمیونٹی تک پھیلانے کے طریقے ہیں۔ "گاہک کی اچھی طرح خدمت کریں، گاہک BIDV کی مصنوعات اور خدمات پر بھروسہ کرے گا، استعمال کرے گا اور اس سے محبت کرے گا اور رشتہ داروں اور دوستوں سے BIDV کا انتخاب کرے گا اور متعارف کرائے گا،" محترمہ Tran Ngoc Thuy (BIDV Thanh Xuan اسٹاف) نے شیئر کیا۔

کارپوریٹ کلچر اسٹینڈرڈائزیشن پروگرام کے ساتھ جو پورے نظام میں منظم اور ہم آہنگی سے لاگو کیا جاتا ہے، BIDV کا کارپوریٹ کلچر شاندار ایونٹس کی ایک سیریز کے ذریعے پھیلا ہوا ہے جیسے کہ: عملے کے اختراعی اقدامات کو اعزاز دینے کے پروگرام جیسے ہیک دی آئیڈیا 2024 مقابلہ؛ تخلیقی میلہ اور سالانہ سائنسی تحقیقی عنوانات، اقدامات، اور اجتماعات/ افراد کی بہتری کا اعزاز؛ چیریٹی کھیلوں کے پروگرام جیسے کہ بی آئی ڈی وی رن - غریبوں کے لیے گرم ٹیٹ، بی آئی ڈی وی رن - سبز زندگی کے لیے، بی آئی ڈی وی اسپورٹس فیسٹیول؛ پیشہ ورانہ مہارت سے وابستہ کارپوریٹ کلچر پر مقابلے اور پروگرام جیسے سروس مقابلہ، رسک کنٹرول کلچر مقابلہ وغیرہ۔ اور 2024 میں سب سے نمایاں، 2024 ثقافتی سفیر مقابلہ پورے نظام میں تمام عملے اور ملازمین کی شرکت کے ساتھ بڑے پیمانے پر اور جوش و خروش سے منعقد کیا جاتا ہے۔

اسٹیٹ بینک آف ویتنام کے ڈپٹی گورنر ڈاؤ من ٹو اور پارٹی سکریٹری اور BIDV Phan Duc Tu کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کے چیئرمین نے 2024 میں BIDV ثقافتی سفیر کا خطاب جیتنے والے امیدواروں کو ایوارڈز پیش کیے۔

کارپوریٹ کلچر کی تعمیر میں پیش پیش

تعمیر و ترقی کے 68 سال سے زیادہ کے دوران، BIDV نے مسلسل ترقی کی ہے اور اپنے کام کو بڑھایا ہے۔ صرف 11 برانچوں اور 200 عملے کے اپنے ابتدائی پیمانے سے، BIDV کے پاس اب 5 ممالک اور خطوں میں تقریباً 1,000 برانچوں اور لین دین کے دفاتر اور تجارتی موجودگی کا نیٹ ورک ہے، 28,000 سے زیادہ اعلیٰ تعلیم یافتہ عملہ، 2,300 سے زیادہ مالیاتی اداروں کے ساتھ نامہ نگار تعلقات، انفرادی طور پر 5 ملین سے زیادہ کمرشل بینک اور 1 ملین سے زیادہ کسٹمرز کے ساتھ سب سے بڑے کسٹمر کی خدمت کر رہے ہیں۔ مارکیٹ میں بنیاد.

یہ کامیابیاں پورے نظام کی مسلسل کوششوں، ثقافتی روایت کو فروغ دینے اور BIDV کی بہادری اور ذہانت کا نتیجہ ہے۔ ایک کارپوریٹ کلچر کمیونٹی کی تعمیر کی کوشش کے ساتھ، نئے ترقی کے مرحلے میں ویتنامی ثقافت کی افزودگی اور خوبصورتی میں حصہ ڈالنے کے ساتھ، BIDV خاص طور پر BIDV میں کارپوریٹ کلچر کی تعمیر اور عمومی طور پر بینکنگ انڈسٹری میں پیش پیش ہے۔

تحقیق اور عملی نفاذ کے تجربے سے، BIDV پارٹی کمیٹی نے مرکزی انٹرپرائز سیکٹر میں کارپوریٹ کلچر کی تعمیر اور نفاذ سے متعلق پروجیکٹ اور ریزولیوشن تیار کرنے میں فعال طور پر حصہ لیا۔ بی آئی ڈی وی پارٹی کمیٹی کے اسٹینڈنگ ڈپٹی سکریٹری ٹران شوان ہوانگ نے کارپوریٹ کلچر کی تعمیر میں تمام سطحوں پر قائدین کے کردار پر زور دیا۔ "کارپوریٹ کلچر کی تعمیر اور اس پر عمل کرنے کے کام کو تمام سطحوں کے لیڈروں کو سنجیدگی سے اور مکمل طور پر سمجھنے اور اس پر عمل درآمد کرنے کی ضرورت ہے۔ کارپوریٹ کلچر کی تعمیر اور نفاذ میں "مثالی قیادت" کے جذبے پر توجہ مرکوز کرنے اور اسے فروغ دینے کی ضرورت ہے۔

BIDV ایک ایسا رکن بھی ہے جو ویتنام بینکنگ ایسوسی ایشن کی طرف سے 25 فروری 2019 کو جاری کردہ فیصلہ نمبر 11/QD-HHNH میں بینکنگ عملے کے لیے پیشہ ورانہ اخلاقیات اور ضابطہ اخلاق کو تیار کرنے میں فعال کردار ادا کرتا ہے۔ یہ بنیادی تقاضے اور بینکنگ عملے کی ضروری اخلاقی خوبیاں ہیں، جو بینکاری صنعت کی ایک اچھی شبیہہ بنانا، موجودہ تناظر میں بینکاری صنعت کی ترقی کی ضروریات کو پورا کرتی ہیں۔

2025 کے لیے کاروباری ترقی کی حکمت عملی، 2030 تک کے وژن میں، BIDV "انسانی وسائل اور کارپوریٹ کلچر" کو ترقی کے تین اہم ستونوں میں سے ایک کے طور پر شناخت کرتا ہے۔ کاروباری ترقی کی حکمت عملی کو نافذ کرنے اور نئے دور میں کارپوریٹ کلچر کو نافذ کرنے پر توجہ دینے میں پارٹی کمیٹی اور BIDV کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کی سٹریٹجک وژن اور ثابت قدم، تخلیقی قیادت کے ساتھ، پارٹی کمیٹی اور BIDV کا پورا نظام متحد، مضبوط، مضبوطی سے BIDV کی تعمیر اور ملک کی تعمیر و ترقی کے مقصد میں قابل قدر کردار ادا کرنا جاری رکھے ہوئے ہے۔

ماخذ: https://baoquocte.vn/dang-uy-bidv-dau-an-sau-dam-tu-xay-dung-van-hoa-332830.html