2024 میں یونین فیس اور یونین کے واجبات جمع کرنے کی ہدایات

2024 میں یونین فنڈز اور یونین کے واجبات کی وصولی کی رہنمائی کیسے کی جاتی ہے؟ 2023 کے مقابلے 2024 میں یونین فنڈز اور یونین کے واجبات کی تخمینی وصولی میں کتنا اضافہ ہوگا؟

Hướng dẫn thu kinh phí công đoàn và đoàn phí công đoàn năm 2024

2024 میں یونین فیس اور یونین کے واجبات جمع کرنے کی ہدایات۔

ویتنام جنرل کنفیڈریشن آف لیبر نے 2023 میں فیصلہ 8086/QD-TLĐ جاری کیا جس میں 2024 کے لیے ٹریڈ یونین مالیاتی تخمینے تیار کرنے اور تفویض کرنے کے اصولوں کو ریگولیٹ کیا گیا (1 جنوری 2024 سے مؤثر)۔

یونین فیس اور یونین کے واجبات 2024 کی وصولی کی ہدایات

خاص طور پر، 2024 میں یونین فیس اور یونین کے واجبات جمع کرنے کی ہدایات حسب ذیل ہیں:

1. یونین فیس جمع کرنے پر

1.1 مزدور یونین کے واجبات کی ادائیگی سے مشروط ہیں۔

- ایجنسیوں، تنظیموں اور اداروں کے لیے جنہوں نے نچلی سطح پر یونینیں قائم کی ہیں:

صوبائی اور میونسپل لیبر فیڈریشنز؛ مرکزی صنعت یونین اور مساوی؛ جنرل کنفیڈریشن کے تحت جنرل کارپوریشن یونینز: انتظامی اور کیریئر کے شعبوں، پیداوار اور کاروباری شعبوں کے مطابق یونٹس میں ضوابط کے مطابق یونین فیس کی ادائیگی کے تابع ملازمین کی تعداد کے اعدادوشمار کو منظم کریں۔

یونٹس میں شمار کیے جانے والے ملازمین کی تعداد میں شامل ہیں: 30 جون، 2023 تک سوشل انشورنس ادا کرنے والے ملازمین کی تعداد۔ یونٹس کو 2024 کے بجٹ کا تخمینہ لگانے کے وقت کے قریب ڈیٹا اکٹھا کرنے کی ترغیب دی جاتی ہے (شق 5 میں سوشل انشورنس ایجنسی کے فراہم کردہ ڈیٹا کے مطابق، کوآرڈینیشن ریگولیشن 3601/QLX-QC کے ملازمین جو کہ یونٹ نمبر PH-LX-LX-C کے ملازمین ہیں۔ یونین کی فیس کی ادائیگی سے مشروط لیکن ابھی تک سوشل انشورنس میں حصہ نہیں لیا ہے، منصوبہ بندی کے سال 2024 میں یونٹ میں ملازمین کی تعداد میں اضافہ (کمی) متوقع ہے۔

- ان اداروں کے لیے جنہوں نے نچلی سطح پر یونین قائم نہیں کی ہے:

صوبائی اور میونسپل لیبر فیڈریشنز؛ مرکزی صنعت یونین اور مساوی؛ جنرل کنفیڈریشن کے تحت جنرل کارپوریشن یونینز: 30 جون 2023 تک سماجی بیمہ ادا کرنے والے کاروباری اداروں کی فہرست کے اعدادوشمار (سوشل انشورنس ایجنسی کے فراہم کردہ اعداد و شمار کے مطابق) پر عمل کریں، اس طرح اداروں، تنظیموں، اور کاروباری اداروں جیسے اداروں میں ملازمین کی تعداد کا تعین کریں جنہوں نے نچلی سطح پر یونینیں قائم کی ہیں۔

صوبائی اور میونسپل لیبر فیڈریشنز؛ مرکزی صنعت یونین اور مساوی؛ اور جنرل کنفیڈریشن آف لیبر کے تحت جنرل کارپوریشن یونینوں کو 2024 یونین کے مالیاتی بجٹ کی تعمیر کے لیے ملازمین کی تعداد کی ترکیب کرتے وقت، اگر ایک ہی وقت میں جنرل کنفیڈریشن آف لیبرز آرگنائزنگ کمیٹی کے ذریعے مانیٹر کیے گئے ڈیٹا کے مقابلے میں کوئی فرق ہے، تو ضروری ہے کہ وہ رپورٹ کریں اور فرق کی وضاحت کریں۔

1.2 یونین فیس جمع کرنے کے لیے تنخواہ فنڈ کے بارے میں

یونٹس پر 2024 میں ٹریڈ یونین فیس کی وصولی کا تعین کرنے کے لیے تنخواہ کا فنڈ 2023 کے پہلے 6 ماہ میں ملازمین کی اوسط سوشل انشورنس تنخواہ سے ایک گروتھ فیکٹر (سوشل انشورنس ایجنسی کے فراہم کردہ اعداد و شمار کے مطابق) کے ساتھ مل کر ٹریڈ یونین فیس سے مشروط ملازمین کی تعداد سے ضرب کیا جاتا ہے جیسا کہ اس سیکشن "1.1 سے تجارت کی فیس" کے سیکشن "1.1" میں طے کیا گیا ہے۔

صوبائی اور میونسپل لیبر فیڈریشنز میں پیداوار اور کاروباری شعبے کے لیے یونین فیس کی تخمینی وصولی؛ مرکزی صنعت یونین اور مساوی؛ اور جنرل کنفیڈریشن کے تحت جنرل کارپوریشنز کی یونینیں ویتنام جنرل کنفیڈریشن آف لیبر کی 15 اگست 2017 کی ہدایات 1305/HD-TLĐ کے مطابق پیداوار اور کاروباری شعبوں کے لیے 2024 یونین فیس جمع کرنے والے سافٹ ویئر میں داخل ہونے کے لیے ڈیٹا ہیں جو یونین کے کاروباری اکاؤنٹس کے لیے پروڈکشن اکاؤنٹس اور کنفیڈریشن کے جنرل اکاؤنٹس کے ذریعے جمع کرنے کے لیے رہنمائی کرتی ہیں۔ ویتنام جنرل کنفیڈریشن آف لیبر کی ہدایات 09/HD-TLĐ مورخہ 10 ستمبر 2020 جو کہ ویتنام بینک برائے زراعت اور دیہی ترقی میں کھولے گئے ویت نام ٹریڈ یونین اکاؤنٹ کے ذریعے پیداوار اور کاروباری شعبے کے لیے یونین فیس جمع کرنے کی رہنمائی کرتی ہے۔ ویتنام جنرل کنفیڈریشن آف لیبر کی ہدایات 85/HD-TLĐ مورخہ 18 اپریل 2023 جو ویتنام جوائنٹ اسٹاک کمرشل بینک برائے سرمایہ کاری اور ترقی میں کھولے گئے ویتنام ٹریڈ یونین اکاؤنٹ کے ذریعے پیداوار اور کاروباری شعبے کے لیے یونین فیس جمع کرنے کی رہنمائی کرتی ہے۔

تعمیراتی یونٹوں کا تخمینہ ہے کہ 2024 یونین فیس کی آمدنی 2023 میں لاگو کی گئی تخمینہ رقم کے مقابلے میں 5% بڑھ جائے گی۔

2. یونین کے واجبات جمع کریں۔

2024 میں جمع ہونے والے یونین کے واجبات کی رقم کا تعین نچلی سطح پر یونینوں میں یونین کے اراکین کی اصل تعداد (جنرل کنفیڈریشن آف لیبرز آرگنائزنگ کمیٹی کے مقابلے) کی بنیاد پر کیا جاتا ہے جسے یونین کے اراکین کی تنخواہ اور الاؤنسز سے ضرب دیا جاتا ہے جیسا کہ فیصلہ 1908/D2L19DQ کے باب IV میں تفصیل سے بیان کیا گیا ہے۔ ویتنام جنرل کنفیڈریشن آف لیبر۔

صوبائی اور میونسپل لیبر کنفیڈریشنز، سنٹرل انڈسٹری ٹریڈ یونینز اور اس کے مساوی، اور جنرل کنفیڈریشن کے تحت جنرل کارپوریشن ٹریڈ یونینز میں 2024 میں 1 یونین ممبر کی اوسط یونین فیس وصولی کی سطح منظور شدہ 2022 کی مالیاتی رپورٹ کے مطابق 1 یونین ممبر کی اوسط وصولی کی سطح سے کم نہیں ہونی چاہیے۔

یونٹس نے 2023 میں لاگو کی گئی تخمینی رقم کے مقابلے میں 2024 کے لیے یونین فیس کی وصولی میں 5% اضافہ کیا۔

نچلی سطح پر ٹریڈ یونینوں کو جمع شدہ یونین کے واجبات کا 70% استعمال کرنے کی اجازت ہے۔

جنرل کنفیڈریشن آف لیبر نے یونین کی سطحوں پر یونین کے واجبات کی تقسیم سے متعلق فیصلہ 8108/QD-TLĐ جاری کیا۔

اس کے مطابق، نچلی سطح پر ٹریڈ یونینوں کو جمع شدہ یونین کے واجبات کا 70% استعمال کرنے کی اجازت ہے۔ اعلیٰ سطح کی ٹریڈ یونینوں کو یونین کے 30 فیصد واجبات جمع کرنے کی اجازت ہے۔

یہ فیصلہ 2023 کے مالی سال سے لاگو ہوتا ہے اور 2022 میں فیصلہ 4290/QD-TLĐ کی شق 1، آرٹیکل 5 میں بیان کردہ یونین کے واجبات کے استعمال کے مواد میں ترمیم کرتا ہے۔

ماخذ