کاروبار شامل ہوتے ہیں۔
ویلاکو انٹرنیشنل مین پاور جوائنٹ اسٹاک کمپنی نے جرمنی میں پیشہ ورانہ تربیت کے لیے رجسٹر کرنے کے لیے صرف 16 مرد اور خواتین ہائی اسکول گریجویٹس یا اس سے زیادہ کی بھرتی کا اعلان کیا ہے۔ اس کے علاوہ، کمپنی طلباء کو جرمنی، جاپان اور جنوبی کوریا میں مطالعہ اور کام کے پروگراموں کے لیے بھرتی کرتی ہے، جس میں مارکیٹ کے لحاظ سے مختلف پیشوں اور فوائد ہیں۔ کمپنی نے کین تھو یونیورسٹی آف ٹیکنالوجی اور کین تھو ووکیشنل کالج کے ساتھ جرمنی میں بھرتی اور ملازمت کے لیے تعاون کے معاہدوں پر دستخط کیے ہیں۔ بھرتی اور اندراج کی معلومات کی فراہمی کو بڑھانے کے علاوہ، کمپنی اسکولوں میں کیرئیر کونسلنگ اور بھرتی کی سرگرمیوں کو منظم کرنے میں بھی تعاون کرتی ہے تاکہ طلباء سے براہ راست ملاقات اور معلومات کا تبادلہ کیا جا سکے۔
Can Tho City Employment Service Center ان کمپنیوں کو دعوت دیتا ہے جو کارکنوں کو بیرون ملک جاب میلوں میں شرکت کے لیے بھیجتی ہیں تاکہ مشورے، رہنمائی اور بھرتی کی خدمات فراہم کی جا سکیں۔
ویتنام انٹرنیشنل ہیومن ریسورسز جوائنٹ اسٹاک کمپنی کی کنسلٹنٹ محترمہ ڈانگ تھی تھوئی لام نے کہا: "کمپنی طلباء کو مشورہ دینے پر توجہ مرکوز کرتی ہے کہ وہ لیبر مارکیٹ کی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے اپنے آپ کو ضروری قابلیت سے لیس کریں، خاص طور پر غیر ملکی زبان کی مہارتوں اور شرکت کے اخراجات کے لحاظ سے۔"
Hasu Asia Co., Ltd. ( Ho Chi Minh City) کین تھو سٹی اور میکونگ ڈیلٹا کے دیگر صوبوں میں ملازمتوں کے میلوں میں باقاعدگی سے شرکت کرتی ہے تاکہ کارکنوں کو مناسب منڈیوں، ملازمتوں اور آمدنی کے انتخاب میں مشورہ اور رہنمائی فراہم کی جا سکے۔ کمپنی کے ڈپٹی ڈائریکٹر مسٹر ٹرونگ ناٹ تائی نے کہا: "کیا تھو سٹی جاپانی لیبر مارکیٹ کی ضروریات کو پورا کرتے ہوئے قابلیت اور پیشوں کے لحاظ سے بہت زیادہ، صلاحیت اور متنوع افرادی قوت رکھتا ہے۔ طویل مدتی کام کرنے اور مستحکم آمدنی حاصل کرنے کے لیے، کارکنوں کو اپنی صلاحیتوں کا درست اندازہ لگانے کی ضرورت ہے، ایسی ملازمتوں کا انتخاب کرنا چاہیے جو ان کی اہلیت اور مہارت کے مطابق نہ ہوں۔ نوکریاں۔"
MIF انٹرنیشنل انویسٹمنٹ، فنانس اور میڈیا جوائنٹ اسٹاک کمپنی نے جاپان میں کام کرنے کے لیے سمندری غذا اور ڈبہ بند فوڈ پروسیسنگ انڈسٹری میں 6 مرد اور 12 خواتین کارکنوں کے لیے نوکری کا اشتہار شائع کیا ہے، جس کی تنخواہ 35 ملین VND/ماہ ہے۔ کمپنی باقاعدگی سے مختلف شعبوں میں کام کرنے والوں کو جاپان میں سادہ طریقہ کار، کم لاگت اور مکمل فوائد کے ساتھ بھرتی کرتی ہے۔ مزید برآں، کمپنی ورکرز کے لیے روزگار کی سہولت کے لیے قرض کی مدد اور جاپانی زبان کی تربیت فراہم کرتی ہے۔
فی الحال، Can Tho City Employment Service Center تقریباً 20 کمپنیوں کے ساتھ تعاون کر رہا ہے جو کارکنوں کو بیرون ملک بھیجتی ہیں، جاپان، تائیوان، جنوبی کوریا، اور جرمنی میں کام کرنے کے لیے باقاعدگی سے کارکنوں کو بھرتی کرتی ہیں۔ بیرون ملک ملازمتوں کے میلوں، کانفرنسوں اور کارکنوں کو بیرون ملک بھیجنے سے متعلق سیمینارز میں شرکت کرنا...
مواصلات اور رہنمائی کو مضبوط بنائیں۔
کین تھو سٹی کے اندرونی امور کے محکمے کے مطابق، 2025 کے آغاز سے اب تک، پورے شہر نے تقریباً 1,400 کارکنوں کو تائیوان، جاپان اور جنوبی کوریا میں کام کرنے کے لیے مشورہ دیا، رہنمائی کی اور بھیجا۔ شہر نے بیرون ملک کام کرنے والے کارکنوں کی مدد کے لیے بہت سے حل نافذ کیے ہیں، خاص طور پر پیشہ ورانہ تعلیم، روزگار، اور مزدوری کے ڈھانچے کو زراعت سے غیر زراعت میں منتقل کرنے کے لیے پالیسیوں کے ضوابط پر سٹی پیپلز کونسل کی قرارداد نمبر 11/2023/NQ-HĐND کا نفاذ۔ سٹی ایمپلائمنٹ سروس سینٹر کمپنیوں کو شہر کے کارکنوں کو بیرون ملک کام کرنے کے لیے بھیجنے میں تعاون کرنے کی طرف راغب کرنے میں سہولت فراہم کرتا ہے، درخواست کے وقت سے روانگی تک کارکنوں کے ساتھ اور مدد کے لیے تیار؛ مناسب ملازمت کے آرڈر اور ملازمت کے انتخاب کے بارے میں مشورہ دینے اور رہنمائی کرنے پر توجہ کے ساتھ۔ ہفتہ وار ہفتہ جاب میلوں کے موثر ماڈل کو فروغ دینے، ملکی اور بین الاقوامی سطح پر ملازمت کی معلومات کا خزانہ فراہم کرنے اور فوری ملازمت کے آرڈرز کے لیے انٹرویوز کرنے کے علاوہ، سٹی ایمپلائمنٹ سروس سینٹر اور سینٹر فار انفارمیشن ٹیکنالوجی اینڈ ڈیجیٹل ٹرانسفارمیشن ان کمیونیکیشن سینٹر کے چینلز اور سوشل میڈیا کے ذریعے کارکنوں کے لیے بیرون ملک روزگار کے مواقع لا رہے ہیں تاکہ کارکنان معلومات حاصل کر سکیں اور معلومات حاصل کر سکیں۔ مزید برآں، سینٹر جاپانی اور کورین زبان کی کلاسز کا اہتمام کرتا ہے، جو کارکنوں کو ان کے انٹرویو میں کامیابی کی شرح کو بڑھانے کے لیے علم اور مواصلات کی مہارتوں سے آراستہ کرتا ہے۔
کارکنوں کو بیرون ملک بھیجنے والی کمپنیوں کے نمائندوں کے مطابق، کارکنوں کو پیشہ ورانہ کام کے ماحول میں ترقی، انضمام، اور تجربہ حاصل کرنے کے لیے بیرون ملک کام کرنے کے لیے اپنے محرک کا تعین کرنے کی ضرورت ہے۔ غور سے غور کرنے کے بعد، تھوئی ٹین اے ہیملیٹ، تھوئی لائی کمیون سے تعلق رکھنے والے مسٹر فان ہیو اینگھیا نے دو سال سے زیادہ کے لیے جاپان میں کام کرنے کا انتخاب کیا۔ فی الحال، مسٹر اینگھیا ایک فورک لفٹ ڈرائیور کے طور پر کام کرتے ہیں، جو ماہانہ 35 ملین VND کماتے ہیں۔ مسٹر نگیہ جس چیز کی سب سے زیادہ تعریف کرتے ہیں وہ ہے ان کی غیر ملکی زبانوں میں روانی، مواصلات میں ان کا اعتماد، اعتماد کے ساتھ نئی ٹیکنالوجیز تک رسائی حاصل کرنے کی صلاحیت، اور اپنے کام پر لاگو ہونے اور مستقبل میں اپنے کیریئر کو ترقی دینے کے لیے اپنی پیشہ ورانہ مہارتوں میں بہتری۔
محترمہ لی تھانہ فوونگ، ڈنہ کھنہ ہیملیٹ، ٹرونگ تھانہ کمیون سے، ابتدائی طور پر "اکثریت" کے بعد جاپان میں کام کرنے کے لیے رجسٹر ہوئی، لیکن پیشہ کا انتخاب کرنے کے لیے جدوجہد کرنا پڑی۔ مشاورت اور تعاون حاصل کرنے کے بعد، محترمہ فوونگ نے کھانے کی پیکیجنگ کا انتخاب کیا، ایک 3 سالہ معاہدہ، جو کہ دن میں 8 گھنٹے کام کرتا ہے، اور ہر ماہ 30 ملین VND کماتا ہے۔ ہر ماہ، محترمہ فوونگ اپنے خاندان کو سوشل پالیسی بینک سے قرض کی ادائیگی میں مدد کے لیے رقم گھر بھیجتی ہیں۔ محترمہ فوونگ اپنے کام اور بات چیت کو آسان بنانے کے لیے اپنی جاپانی زبان کی مہارت کو بہتر بنانے کے لیے وقت کا فائدہ اٹھاتی ہیں۔
آنے والے عرصے میں، سٹی ڈپارٹمنٹ آف انٹرنل افیئرز سٹی ایمپلائمنٹ سروس سنٹر کو ہدایت کرے گا کہ وہ شہر کی سپورٹ پالیسیوں اور رہنما خطوط کے پھیلاؤ کو مضبوط کرے، کارکنوں اور والدین میں بیداری پیدا کرے، ممکنہ اور مستحکم لیبر مارکیٹس متعارف کرائے، اور شہر بھر میں بیرون ملک روزگار کو فروغ دینے میں تعاون کرے۔ اس کے ساتھ ساتھ، یہ وارڈز اور کمیونز میں جاب کونسلنگ پوائنٹس کی تنظیم کو مربوط کرے گا، کارکنوں کو شرکت کرنے اور اعتماد کے ساتھ بیرون ملک ملازمت کے لیے رجسٹر کرنے کے لیے راغب کرے گا۔
متن اور تصاویر: ANH PHUONG
ماخذ: https://baocantho.com.vn/mo-duong-dua-lao-dong-lam-viec-o-nuoc-ngoai-a189430.html










تبصرہ (0)