1 جولائی سے، بنیادی تنخواہ پہلے کی طرح 1.8 ملین VND/ماہ کے بجائے 2.34 ملین VND/ماہ ہے۔

حکم نامے میں واضح طور پر کہا گیا ہے کہ بنیادی تنخواہ کو تنخواہ کی میزوں، الاؤنس کی سطحوں میں تنخواہ کی سطح کا حساب لگانے اور مذکورہ بالا مضامین کے لیے قانون کی دفعات کے مطابق دیگر نظاموں کو نافذ کرنے کے لیے بنیاد کے طور پر استعمال کیا جاتا ہے۔ قانون کی دفعات کے مطابق آپریٹنگ اخراجات اور رہنے کے اخراجات کا حساب لگانا؛ بنیادی تنخواہ کی سطح کے مطابق کٹوتیوں اور حکومتوں کا حساب لگانا۔

مرکزی سطح پر خصوصی مالیاتی اور آمدنی کے طریقہ کار کو لاگو کرنے والی ایجنسیوں اور اکائیوں کے لیے ضروری ہے کہ کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کی جون 2024 میں تنخواہ اور اضافی آمدنی کے درمیان فرق کو خصوصی مالیاتی اور آمدنی کے طریقہ کار میں ترمیم یا ختم کرنے کے بعد یکم جولائی سے تنخواہ کے ساتھ محفوظ کیا جائے۔

W-4f4b728c8de82cb675f9-2.jpg
مثال: چی ہیو

ان میکانزم میں ترمیم یا ختم نہ کرنے کی مدت کے دوران، ماہانہ تنخواہ اور اضافی آمدنی میں اضافہ یکم جولائی سے خصوصی طریقہ کار کے مطابق 2.34 ملین VND/ماہ کی بنیادی تنخواہ کی بنیاد پر لاگو کیا جائے گا، اس بات کو یقینی بناتے ہوئے کہ یہ جون 2024 میں حاصل ہونے والی تنخواہ اور اضافی آمدنی سے زیادہ نہ ہو۔

مندرجہ بالا اصول کے مطابق حساب کی صورت میں، اگر یکم جولائی سے خصوصی طریقہ کار کے مطابق تنخواہ اور آمدنی میں اضافہ عام ضوابط کے مطابق تنخواہ سے کم ہے، تو عام ضوابط کے مطابق تنخواہ کا نظام لاگو ہوگا۔

10 مضامین پر لاگو

حکم نامے میں واضح طور پر کہا گیا ہے کہ نئی بنیادی تنخواہ سے مشروط تنخواہ اور الاؤنس حاصل کرنے والے افراد میں شامل ہیں:

مرکزی سے لے کر ضلعی سطح تک افسران اور سرکاری ملازمین۔

کمیون سطح کے اہلکار اور سرکاری ملازمین۔

پبلک سروس یونٹس کے اہلکار۔

وہ لوگ جو لیبر کنٹریکٹ کے تحت کام کرتے ہیں۔

انجمنوں میں عملے کے کوٹے کے اندر ملازمین ریاستی بجٹ سے آپریٹنگ فنڈنگ ​​سپورٹ حاصل کرتے ہیں۔

ویتنام پیپلز آرمی کے افسران، پیشہ ور فوجی، کارکن، دفاعی اہلکار اور کنٹریکٹ ورکرز۔

افسران، تنخواہ لینے والے نان کمیشنڈ افسران، پولیس ورکرز اور پیپلز پبلک سیکیورٹی فورسز کے کنٹریکٹ ورکرز۔

اہم اداروں میں کام کرنے والے لوگ۔

ویتنام پیپلز آرمی کے نان کمیشنڈ افسران اور سپاہی؛ پیپلز پبلک سیکیورٹی فورسز کے نان کمیشنڈ افسران اور بھرتی۔

کمیون، گاؤں اور رہائشی گروپ کی سطح پر غیر پیشہ ور کارکن۔

عمل درآمد کے اخراجات کے حوالے سے، وزارتیں، وزارتی سطح کی ایجنسیاں، سرکاری ایجنسیاں، اور دیگر مرکزی ایجنسیاں 2024 کے بجٹ کے تخمینے میں مستند حکام کے ذریعہ تفویض کردہ 2023 کے بجٹ تخمینے کے مقابلے میں باقاعدگی سے اخراجات کی بچت کا 10% استعمال کرتی ہیں۔

اس کے علاوہ، 2023 میں تنخواہ میں اصلاحات کے نفاذ سے غیر استعمال شدہ فنڈز کو منتقل کیا جا سکتا ہے۔

یکم جولائی 2024 سے سرکاری ملازمین کی تنخواہوں کے جدول کی تفصیلات:

Bangluong_t62024.jpg
یکم جولائی سے علاقائی کم از کم اجرت پر حکومت کے نئے ضوابط

یکم جولائی سے علاقائی کم از کم اجرت پر حکومت کے نئے ضوابط

1 جولائی سے خطے کے لحاظ سے کم از کم اجرت موجودہ کم از کم اجرت کے مقابلے VND200,000 سے VND280,000 تک بڑھ جائے گی۔
سرکاری طور پر پنشن اور سماجی بیمہ کے فوائد میں 15% اضافہ کریں۔

سرکاری طور پر پنشن اور سماجی بیمہ کے فوائد میں 15% اضافہ کریں۔

حکومت نے ابھی حکم نامہ نمبر 75 جاری کیا ہے، جس میں سرکاری طور پر پنشن، سوشل انشورنس فوائد اور ماہانہ الاؤنسز کو ایڈجسٹ کیا جا رہا ہے، جو 1 جولائی سے نافذ العمل ہے۔