مندوب الجمعية الوطنية: رواتب المعلمين مستقرة دائمًا عند مستوى "لا يكفي لتغطية النفقات" - صحيفة لانج سون ومحطة الإذاعة والتلفزيون

أعرب النائب بي ترونغ آنه عن قلقه من أن العديد من المهن اليوم قد تقدمت، بينما لا يزال المعلمون في حيرة من أمرهم بسبب ثبات رواتبهم دائمًا عند مستوى لا يكفي لتغطية نفقاتهم.

جاء ذلك في كلمة ألقاها النواب في جلسة مناقشة قانون المعلمين في دور الانعقاد التاسع من الدورة الخامسة عشرة للجمعية الوطنية صباح اليوم (6 مايو).

وفي حديثه عن رواتب المعلمين ومكانتهم، قال المندوب بي ترونغ آنه (وفد ترا فينه) إن مصير الأمة يعتمد على التعليم ، وأن جودة التعليم تعتمد على المعلمين. إذا كان الأمر كذلك، فلا ينبغي أن يحظى المعلمون بمعاملة تفضيلية.

كل معلم حقيقي يتمتع باحترام الذات، مما لا يسمح له بقبول أي معاملة تفضيلية. إنهم يحتاجون فقط إلى أن يقدر المجتمع دورهم الخاص بشكل صحيح من خلال المعاملة المناسبة.

نشعر أن المعلمين في الماضي كانوا أكثر احترامًا مما هم عليه الآن. في ذلك الوقت، كانوا يمتلكون الإمكانيات اللازمة، وكانوا مخلصين لعملهم كعمال مراكب، دون التفكير في الربح والخسارة، لأن دخلهم كان أعلى من دخل غيرهم. أما الآن، فقد تغيرت الأمور، وتفوقت عليهم مهن عديدة، تاركين المعلمين حائرين بين رواتب ثابتة لا تكفي لتغطية نفقاتهم. وأكد المندوب ترونغ آنه.

المندوب بي ترونغ آنه. (الصورة: Quochoi.vn)

من أجل التدريس، والحفاظ على مهنتهم وإثبات المسار الذي اختاروه، وجعل أطفالهم على قدم المساواة مع أصدقائهم، يتعين على المعلمين القيام بأعمال إضافية مثل البيع عبر الإنترنت، وقيادة دراجات نارية أجرة، وتعمل العديد من المعلمات كوسطاء للأراضي. وقال المندوب أنه لو كان الأمر كذلك، فلن يقدر أحد شخصًا لا يكرس نفسه بالكامل لعمله، وخاصة تعليم الآخرين.

وبحسب المندوب، عندما لا تكفي رواتب المعلمين لتغطية نفقات المعيشة، فإن هذا السؤال يسكن أعماق كل معلم. هذه أسئلة تحتاج إلى إجابات ليس فقط من قبل المعلمين.

وفيما يتعلق بالعنف المدرسي، قال مندوب ترا فينه إن عددا من الحوادث وقعت في الآونة الأخيرة، مما تسبب في أن يصبح تعريف العنف المدرسي قديما وخارجا عن التاريخ دون أن يكون هناك وقت لإضافة سلوكيات جديدة. المعلمون هم أيضًا ضحايا للطلاب وأولياء الأمور. يقول الرأي العام جزئيًا أن الطلاب هم المخطئون، ويقول جزئيًا أن الأسرة والمدرسة والمعلمين هم المخطئون.

وبغض النظر عن السبب، فإن السبب الأساسي هو أن السياسات التي تم وضعها للمعلمين لم تضمن لهم حتى الآن حياة يومية تمكنهم من التركيز على خبراتهم، واحترام مهنتهم، والفخر بطلابهم، والحصول على مكانة مرموقة في المجتمع.

واقترح المندوبون أن تقوم الجمعية الوطنية ليس فقط بالتصديق على هذا القانون وإقراره، بل أيضًا ببذل الجهود لتعديله ليكون أقرب إلى الواقع حتى لا يضطر المعلمون إلى القلق بشأن كسب لقمة العيش، حتى يتمكنوا من أن يكونوا فخورين بمهنتهم ويكرسوا أنفسهم بكل إخلاص للتدريس.

واقترحت المندوبة تران ثي هوا ري (وفد باك ليو) دراسة واستكمال اللوائح المتعلقة بحق المعلمين في رفض العمل الذي لا يتوافق مع منصبهم الوظيفي والعقد المبرم مع المؤسسات التعليمية. وفي الوقت نفسه، ينبغي مراعاة واستكمال حقوق المعلمين في اختيار أساليب التدريس وتقييم الطلاب وتعديل محتوى التدريس بما يتناسب مع الواقع. الحد من التدخل الإداري وفرض واستخدام الكتب المدرسية المحددة بشكل إلزامي، وإنشاء ممر قانوني حتى يتمكن المعلمون من الابتكار والإبداع بثقة.

واقترح المندوبون وضع إطار واضح يتضمن قواعد سلوك مهنية لكل مستوى تعليمي، مع معايير تقييم أكثر تحديدًا لمجالات المعلمين، وتجنب العموميات.

واقترحت مندوبة مقاطعة باك ليو أيضًا أن تقوم لجنة الصياغة ببحث واستكمال سياسات محددة لتدريب وتجنيد المعلمين لتدريس اللغات المنطوقة والمكتوبة للحفاظ على الهوية الثقافية وتعزيزها في مناطق الأقليات العرقية.

وتأمل أن تكون هناك سياسة خاصة بشأن توظيف المعلمين من الأقليات العرقية وأصحاب المؤهلات المهنية العالية للعمل في مناطق الأقليات العرقية.

وفي تقريرها بشأن شرح وقبول ومراجعة قانون المعلمين في دورته التاسعة، تنص اللجنة الدائمة للمجلس الوطني على أن رواتب المعلمين هي الأعلى في نظام سلم رواتب المهن الإدارية، ولها بدلات إضافية حسب طبيعة العمل والمنطقة.

ولم ينص مشروع القانون على زيادة مستوى واحد من الراتب الأساسي للمعلمين الذين يتم تعيينهم ودفع رواتبهم للمرة الأولى. وبدلاً من ذلك، ستقدم الحكومة لوائح مفصلة.

ويكمل مشروع القانون سياسة دعم إيجار السكن (المساوي لإيجار السكن العام) في الحالات التي لا يستطيع فيها المكان الذي يعمل فيه المعلمون ترتيب السكن العام أو السكن الجماعي.

المصدر: https://baolangson.vn/dbqh-luong-giao-vien-luon-on-dinh-o-muc-khong-du-trang-trai-5046240.html