وفقًا للوائح المسودة الخاصة بالتدريس والتعلم الإضافي في مدينة هوشي منه، يتعين على مديري المدارس إدارة المعلمين الذين يقومون بتدريس دروس إضافية خارج المدرسة. هناك آراء كثيرة تقول أن الأهل والمراكز يجب أن يشاركوا في الرقابة.
طلاب بعد انتهاء ساعات الدراسة في مركز للدروس الخصوصية في مدينة هوشي منه - صورة: NHU HUNG
وبحسب ما أورد موقع Tuoi Tre Online ، فإن إدارة التعليم والتدريب في مدينة هوشي منه تسعى للحصول على آراء حول مسودة اللوائح الخاصة بالتدريس والتعلم الإضافي في المنطقة. تنتهي فترة التعليق في 17 فبراير.
وبحسب المشروع فإن مديري المدارس مسؤولون عن تنظيم التدريس والتعلم الإضافي في المدارس وفقاً لأحكام التعميم رقم 29/2024/TT-BGDDT.
وفي الوقت نفسه، إدارة المعلمين الذين يقومون بالتدريس في المدرسة عندما يشاركون في التدريس الإضافي خارج المدرسة؛ تنسيق مراقبة وتفتيش الأنشطة التدريسية اللامنهجية للمعلمين.
كما أن المدير مسؤول أيضًا أمام وكالة الإدارة المباشرة عن جودة التدريس والتعلم الإضافي في المدرسة؛ التعامل وفقا للسلطة أو التوصية للجهات المختصة بالتعامل مع مخالفات الأنظمة الخاصة بالتدريس والتعلم الإضافي...
نشر رقم الهاتف حتى يتمكن الآباء من الإبلاغ عن الدروس الخصوصية
ردًا على مسودة اللائحة المذكورة، جادل أحد قراء مجلة COC قائلًا: "لماذا يُجبر المدير على إدارة الأمور خارج المدرسة؟ السلطات لا تستطيع حتى إدارتها، لكن يُجبر مديرًا لا يملك سوى السلطة داخل المدرسة على إدارة معلميه خارجها".
وبالمثل، وفقًا للقارئ ledu****@gmail.com ، مدير المدرسة يدير المعلمين في المدرسة أثناء ساعات الدراسة، ولكن كيف يدير ويراقب المعلمين خارج ساعات الدراسة؟
في حالة الحاجة إلى الإدارة، هل سيحصل المدير على بدل العمل الإضافي أو زيادة في الراتب؟
أثار أحد القراء الذي يحمل اسم الحساب Luat مخاوفه: يدير المدير أيضًا التدريس الإضافي للمعلمين، مما يخلق عبئًا على المدير لأنه لديه العديد من الأشياء الأخرى الأكثر أهمية للقيام بها لأن التدريس الإضافي ثانوي وتدريس المقرر الرئيسي هو الهدف الرئيسي.
يعتقد القارئ خاي فونج أنه بما أن العمل مسجل علنًا وفقًا للقانون، فإن هذا التدريس الإضافي يُدار بموجب القانون (الموضوعات، الوقت، الموقع، شكل العمل، الدخل ...) لذلك ليست هناك حاجة إلى أن يدير المدير التدريس الإضافي خارج المدرسة!
قام القارئ tran****@gmail.com بتحليل ما يلي: المعلمون الذين يقومون بتدريس الفصول الإضافية لديهم إيرادات، لذا يجب إدارتهم بشكل صارم كعمل تجاري مشروط. لذلك يجب أن يترك الأمر للسلطات المحلية والوحدات المسؤولة ذات الصلة لإدارة وتفتيش هذه المشكلة. ويجب على مديري المدارس التركيز على خلق بيئة تعليمية جيدة في المدارس لتحسين جودة التدريس والتعلم.
ويرى القارئ فيت نهات أن أفضل طريقة هي نشر رقم هاتف إدارة التعليم والتدريب حتى يتمكن الناس من الإبلاغ عن المعلمين الذين يتحايلون عمدًا على اللوائح لتدريس فصول إضافية. يضم كل فصل حوالي 40 طالبًا والمعلمون يحصلون على 40 إلى 50 مليون دونج شهريًا، لذا سيجدون كل طريقة للتحايل على اللوائح.
وكتب القارئ فيت نهات: "يجب على الآباء المشاركة في المراقبة والإبلاغ إذا استمر هؤلاء المعلمون في انتهاك التعميم رقم 29 الصادر حديثًا".
مراكز التدريس مسؤولة عن التعرف على المعلمين.
بالإضافة إلى الأسئلة التي أثيرت بشأن المهمة الشاقة التي تقع على عاتق المدير، قدمت بعض الآراء حلولاً واقتراحات لجعل التدريس والتعلم الإضافي أكثر تنظيماً.
وبحسب القارئ بيتش ، فمن المهم توضيح مسؤوليات مراكز الدروس الخصوصية. بالإضافة إلى الشروط المتعلقة بالمرافق، قبل توقيع عقد مع المعلم، تحتاج هذه المراكز إلى معرفة ما إذا كان المعلم مدرسًا عامًا أم غير عام.
وأضاف القارئ بيش: "بالنسبة لمعلمي القطاع العام، من الضروري فهم المعلومات بشكل واضح مثل المدرسة التي يقوم المعلم بالتدريس فيها، والفصول الدراسية التي تم تعيين المعلم لتدريسها، وإجمالي وقت العمل الذي يقوم المعلم بتدريسه في المدرسة والمؤسسات التعليمية الأخرى، والمدير أو الشخص الذي لديه السلطة لتعيين المعلم وتكليفه بالتدريس".
وبحسب القارئ بيتش، قبل توقيع العقد، فإن مراكز الدروس الخصوصية مسؤولة عن الاتصال بمدير المدرسة أو الشخص المخول لها حيث يعمل المعلم الذي ينوي المركز توقيع عقد معه لإخطاره واستشارته، ومعرفة كيفية تدريس المعلم في المدرسة قبل الموافقة على السماح للمعلم بالتدريس في مركزهم.
بعد توقيع العقد، يكون المركز مسؤولاً عن إخطار المدرسة والجهات الإدارية كتابيًا، بما في ذلك المعلومات الخاصة بالمعلم وساعات العمل والمواد التي سيتم تدريسها والرسوم المستلمة...
وأضاف القارئ بيتش أن "المركز مسؤول أيضًا عن دفع الضرائب والإبلاغ عنها للجهات المختصة وفقًا للأنظمة".
[إعلان 2]
المصدر: https://tuoitre.vn/quan-ly-giao-vien-day-them-hieu-truong-hay-phu-huynh-hay-trung-tam-day-them-20250216161736381.htm
تعليق (0)