আজকের যুগে তরুণদের নিয়োগকর্তাদের জয় করতে সফল হতে সাহায্য করার প্রথম কারণগুলির মধ্যে একটি হল জীবনবৃত্তান্ত।
নিচে চাকরির আবেদনপত্র লেখার কিছু টিপস দেওয়া হল যা অনেক নিয়োগকর্তার কাছে অত্যন্ত প্রশংসিত এবং আপনি সেগুলো উল্লেখ করতে পারেন।
নিয়োগকর্তাদের উপর প্রথম ছাপের মধ্যে একটি হলো জীবনবৃত্তান্ত। (ছবি: চিত্র)
সমস্ত তথ্য স্পষ্টভাবে এবং সম্পূর্ণরূপে লিখুন
জীবনবৃত্তান্ত লেখার সময়, নিয়োগকর্তার প্রয়োজনীয় সমস্ত তথ্য স্পষ্টভাবে লিখতে হবে। সংক্ষিপ্ত বিবরণ না দেওয়ার বিষয়ে সতর্ক থাকুন, কারণ এতে নিয়োগকর্তা মনে করেন যে আপনি অসাবধান, পাঠককে সম্মান করেন না এবং আপনি যে চাকরির জন্য আবেদন করছেন তার প্রতি মনোযোগ দেন না।
নাম এবং যোগাযোগের তথ্য
আপনার জীবনবৃত্তান্তের প্রথম অংশে, আপনার পুরো নাম এবং ইমেল ঠিকানা লিখুন। যদিও আপনার ফোন নম্বর এবং ঠিকানা ঐচ্ছিক, তবে আরও সম্পূর্ণ ব্যক্তিগত প্রোফাইলের জন্য এগুলি অন্তর্ভুক্ত করার পরামর্শ দেওয়া হচ্ছে।
ভূমিকা
এই অংশে আপনাকে কেবল দুই বা তিনটি বাক্যে আপনার পূর্ববর্তী চাকরির যোগ্যতা এবং কৃতিত্বগুলি সংক্ষেপে বর্ণনা করতে হবে (অথবা যদি আপনি সম্প্রতি স্নাতক হন তবে আপনার পড়াশোনার সময়)।
কর্মস্থল
এখানেই আপনার অতীতের চাকরির তালিকা তৈরি করা উচিত। যেহেতু এই বিভাগটি নিয়োগকর্তাদের জন্য অত্যন্ত আগ্রহের বিষয়, তাই এটি প্রথম পৃষ্ঠার উপরের অর্ধেক অংশে থাকা উচিত - নীচে স্ক্রোল না করেই দৃশ্যমান।
আপনার কাজের ইতিহাস কালানুক্রমিক ক্রমে লেখা উচিত (সবচেয়ে সাম্প্রতিক প্রথম) এবং চাকরির শিরোনাম, কোম্পানির নাম এবং তারিখ অন্তর্ভুক্ত করা উচিত (আপনি কেবল প্রতিটি কাজ শুরু এবং শেষ করার বছর বা মাস এবং বছর অন্তর্ভুক্ত করতে পারেন)। আপনার অনলাইন জীবনবৃত্তান্তে আপনার অধিষ্ঠিত চাকরিগুলি হাইলাইট করতে বুলেট পয়েন্ট ব্যবহার করুন।
দক্ষতা
এটি আপনার অনলাইন জীবনবৃত্তান্তের পরবর্তী গুরুত্বপূর্ণ অংশ। আপনি যে চাকরির জন্য আবেদন করছেন তার সাথে প্রাসঙ্গিক আপনার সেরা দক্ষতাগুলি তালিকাভুক্ত করতে পারেন এবং যদি আপনি মনে করেন যে আপনি যে শিল্পের জন্য আবেদন করছেন তার জন্য সেগুলি গুরুত্বপূর্ণ, তবে সেগুলিকে কয়েকটি শিরোনাম/বিভাগের অধীনেও রাখতে পারেন।
কিছু লোকের হয়তো মাত্র ৩ থেকে ১০টি দক্ষতার প্রয়োজন হতে পারে কিন্তু অন্যদের হয়তো ২০টি দক্ষতার প্রয়োজন হতে পারে। এটি নির্ভর করে আপনি কতদিন ধরে কাজ করছেন এবং আপনি কোন ক্ষেত্রের কাজ করছেন তার উপর।
কিন্তু সাবধান, আপনার কেবল সেই জিনিসগুলি অন্তর্ভুক্ত করা উচিত যা সরাসরি কাজের সাথে সম্পর্কিত, অকেজো দক্ষতার তালিকা নয়।
শুধু তোমার স্কুলের নাম, তোমার মেজর এবং তোমার স্নাতকের তারিখ লিখ। যদি তুমি স্নাতক শেষ করার অনেক দিন হয়ে গেছে, তাহলে তারিখটি বাদ দাও। তুমি এখানে তোমার জিপিএও অন্তর্ভুক্ত করতে পারো, যদি এটি এমন কিছু হয় যা একজন নিয়োগকর্তাকে প্রভাবিত করবে।
সম্প্রদায়ের অংশগ্রহণ
আপনি যদি কোনও স্বেচ্ছাসেবক কাজ বা সম্প্রদায় সেবা করেন, তাহলে এটি আপনার অনলাইন জীবনবৃত্তান্তে অন্তর্ভুক্ত করা উচিত। আপনি অবস্থান, তারিখ এবং আপনার অবদান/কাজের তালিকা তৈরি করতে পারেন।
পুরষ্কার/কৃতিত্ব
নিয়োগকর্তার উপর ভালো ধারণা তৈরি করার জন্য আপনার সিভিতে আপনার সমস্ত পুরষ্কার এবং অর্জনের তালিকা তৈরি করা উচিত।
টুয়েট আন (সংশ্লেষণ)
[বিজ্ঞাপন_২]
উৎস



![[ছবি] সচিবালয়ের স্থায়ী সদস্য ট্রান ক্যাম তু দা নাংয়ের বন্যা কবলিত এলাকার লোকজনকে পরিদর্শন এবং উৎসাহিত করছেন](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/30/1761808671991_bt4-jpg.webp)
![[ছবি] শরৎ মেলা ২০২৫ - একটি আকর্ষণীয় অভিজ্ঞতা](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/30/1761791564603_1761738410688-jpg.webp)






















![[ছবি] "গ্রিন ইন্ডাস্ট্রিয়াল পার্কে" নতুন যুগের পার্টির সদস্যরা](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/30/1761789456888_1-dsc-5556-jpg.webp)

















































মন্তব্য (0)