মার্কিন বাজারে প্রবেশের সময় ভিয়েতনামী ব্যবসাগুলিকে স্বচ্ছ এবং সৎ হতে হবে।

[বিজ্ঞাপন_১]

১০ নভেম্বর বিকেলে "ভিয়েতনাম-মার্কিন ব্যাপক কৌশলগত অংশীদারিত্ব - ভিয়েতনামী ব্যবসার জন্য সুযোগ" ফোরামে, ভিয়েতনামী এবং আন্তর্জাতিক ব্যবসাগুলি কীভাবে ভিয়েতনামী ব্যবসাগুলিকে সুযোগ গ্রহণ করতে হবে এবং আগামী সময়ে মার্কিন বাজারে সহযোগিতার জন্য তথ্য ব্যবহার করতে হবে সে সম্পর্কে অন্তর্দৃষ্টি ভাগ করে নিয়েছে।

ডিনকো কনস্ট্রাকশন ইঞ্জিনিয়ারিং জয়েন্ট স্টক কোম্পানির পরিচালনা পর্ষদের চেয়ারম্যান মিঃ লে ট্রুং কি, যে কোম্পানিটি পূর্বে মার্কিন ব্যবসার সাথে সহযোগিতা করেছে, তিনি বলেছেন যে মার্কিন ব্যবসার জন্য সবচেয়ে বড় উদ্বেগের বিষয় হল আর্থিক প্রতিবেদনের স্বচ্ছতা এবং তাদের অংশীদার কোম্পানিগুলির ক্ষমতা।

ফোরামে বক্তারা তাদের অন্তর্দৃষ্টি ভাগ করে নিচ্ছেন। ছবি: থুই ট্রাং

আপনার সাফল্য নিয়ে অতিরিক্ত গর্ব করার তাদের প্রয়োজন নেই; তারা জানতে চায় যে আপনার ব্যবসা তাদের চাহিদা পূরণ করতে পারে কিনা এবং সময়সীমা মেনে চলতে পারে কিনা। মার্কিন ব্যবসায়ীরা সক্ষমতার ক্ষেত্রে সততাকে অত্যন্ত মূল্য দেয়। তারা কাজের পরিবেশও সাবধানতার সাথে বিবেচনা করবে। অধিকন্তু, অংশীদারদের সাথে যোগাযোগ সহজতর করার জন্য ব্যবসায়ীদের শক্তিশালী বিদেশী ভাষা দক্ষতা সম্পন্ন কর্মীবাহিনী তৈরি করতে হবে।

"আমেরিকান কর্পোরেট সংস্কৃতি হলো সরাসরি মূল বিষয়ে পৌঁছানো। কর্মীদের অংশীদারদের সাথে যোগাযোগের জন্য চমৎকার বিদেশী ভাষার দক্ষতা থাকতে হবে এবং তাদের অবশ্যই সৎ হতে হবে এবং তাদের প্রতিশ্রুতি পূরণ করতে হবে," মিঃ কি জোর দিয়ে বলেন।

নাট ফং ভ্যান ট্রান্সপোর্ট জয়েন্ট স্টক কোম্পানির পরিচালনা পর্ষদের চেয়ারম্যান মিঃ মাই মিন ভুওং, ২০১০ সালের একটি বাস্তব জীবনের গল্প শেয়ার করেছেন যখন তার কোম্পানি রাসায়নিক পরিবহনে একটি মার্কিন কোম্পানির সাথে কাজ করার সুযোগ পেয়েছিল। প্রক্রিয়া চলাকালীন, হো চি মিন সিটিতে সহযোগী ইউনিটটি দেরিতে কাজ শুরু করে এবং পরবর্তীতে চুক্তিটি প্রভাবিত হয়।

এই গল্পটি দেখায় যে ভিয়েতনামের ব্যবসাগুলি বর্তমানে অনেক সুযোগের মুখোমুখি হচ্ছে। মিঃ ভুওং-এর কোম্পানি সম্প্রতি মার্কিন ব্যবসাগুলি থেকে অসংখ্য সহযোগিতার প্রস্তাব পেয়েছে, কিন্তু এই সুযোগগুলি কাজে লাগানোর জন্য, ভিয়েতনামী ব্যবসাগুলিকে তাদের অংশীদারদের মান স্পষ্টভাবে বুঝতে হবে এবং সময়ানুবর্তিতা মেনে কাজ করতে হবে। তদুপরি, মানব সম্পদের চ্যালেঞ্জও ভিয়েতনামের জন্য একটি সীমাবদ্ধতা যা ভবিষ্যতে উন্নত করা প্রয়োজন।

এশিয়া ক্লিন ক্যাপিটাল ভিয়েতনাম (ACCV) এর প্রকল্প পরিচালক মিঃ মাইকেল লুওং বলেন যে তিনি যখন প্রথম ভিয়েতনামে আসেন তখন প্রধান অসুবিধা ছিল মানব সম্পদের অভাব। ২০০৫ থেকে ২০০৯ সালের মধ্যে, কোম্পানিটি পর্যাপ্ত বিদেশী ভাষা দক্ষতা সম্পন্ন মাত্র নয়জন স্নাতক প্রকৌশলী নিয়োগ করতে পেরেছিল।

অতএব, বিদেশী ভাষায় দক্ষতাসম্পন্ন মানবসম্পদ তৈরিতে বিনিয়োগ অপরিহার্য। ব্যবসায়ীরা শিক্ষার্থীদের পড়াশোনায় নিয়োগের জন্য স্কুলগুলিকে সহায়তা করতে ইচ্ছুক। এছাড়াও, বিদেশী ব্যবসায়ীদের এলাকায় প্রবেশে সহায়তা করার জন্য, অগ্রাধিকারমূলক নীতি এবং সরকারের সমর্থন অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ।

এছাড়াও ফোরামে, ভিয়েতনামের আমেরিকান চেম্বার অফ কমার্স - দা নাং চ্যাপ্টারের সভাপতি মিঃ ক্রিস্টোফার অ্যালান ভ্যানলন দা নাং-এর উন্নয়নে সহায়তা করার জন্য অ্যাসোসিয়েশনের প্রতিশ্রুতি নিশ্চিত করেছেন। "ভিয়েতনামের আমেরিকান চেম্বার অফ কমার্স সর্বদা মধ্য ভিয়েতনামের একটি কৌশলগত অংশীদার। আমরা আরও বেশি এফডিআই প্রকল্প আকৃষ্ট করতে এবং ক্ষুদ্র ও মাঝারি আকারের উদ্যোগগুলিকে সমর্থন করার জন্য দা নাং-এর বিনিয়োগ পরিবেশকে উন্নীত করার জন্য আমাদের সর্বোচ্চ চেষ্টা করব," মিঃ ক্রিস্টোফার অ্যালান ভ্যানলন শেয়ার করেছেন।

[বিজ্ঞাপন_২]
উৎস