১ জুলাই থেকে, সর্বোচ্চ স্তরের, গ্রেড I-এর সিনিয়র ডাক্তার এবং সিনিয়র প্রিভেন্টিভ মেডিসিন ডাক্তারদের বেতন হবে ১৪.৪ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং, যা আগের তুলনায় প্রায় ২.৫ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং বেশি।
| ১ জুলাই, ২০২৩ থেকে ডাক্তারদের বেতন সমন্বয় করা হবে। (সূত্র: ভিটিভি) |
বর্তমানে, ডাক্তারের বেতন তালিকা (বেতন ব্যবস্থা) যৌথ বিজ্ঞপ্তি 10/2015/TTLT-BYT-BNV দ্বারা নিয়ন্ত্রিত।
- সিনিয়র ডাক্তারের পেশাদার পদবি (গ্রেড I), সিনিয়র প্রতিরোধমূলক ঔষধ ডাক্তারের পেশাদার পদবি (গ্রেড I) A3 (গ্রুপ A3.1) টাইপের বেসামরিক কর্মচারীদের বেতন সহগের সাথে প্রয়োগ করা হয়, বেতন সহগ 6.20 থেকে বেতন সহগ 8.00 পর্যন্ত।
- প্রধান চিকিৎসকের পেশাদার পদবী (গ্রেড II), প্রধান প্রতিরোধমূলক ঔষধ চিকিৎসকের পেশাদার পদবী (গ্রেড II) A2 (গ্রুপ A2.1) ধরণের সরকারি কর্মচারীদের বেতন সহগের সাথে প্রয়োগ করা হয়, বেতন সহগ 4.40 থেকে বেতন সহগ 6.78 পর্যন্ত।
- ডাক্তারের পেশাদার উপাধি (গ্রেড III), প্রতিরোধমূলক ঔষধ ডাক্তারের পেশাদার উপাধি (গ্রেড III) A1 টাইপের সরকারি কর্মচারীদের বেতন সহগের সাথে প্রয়োগ করা হয়, বেতন সহগ 2.34 থেকে বেতন সহগ 4.98 পর্যন্ত।
- মেডিকেল পেশাদার পদবি টাইপ B সরকারি কর্মচারীদের বেতন সহগের ক্ষেত্রে প্রয়োগ করা হয়, বেতন সহগ ১.৮৬ থেকে বেতন সহগ ৪.০৬ পর্যন্ত।
আজ (১ জুলাই) থেকে, যখন নতুন মূল বেতন কার্যকর হবে, যা ১.৪৯ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং থেকে বৃদ্ধি পেয়ে ১.৮ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং হবে, তখন ডাক্তারদের বেতন তালিকাও পরিবর্তিত হবে। বিশেষ করে:
সিনিয়র চিকিৎসক, সিনিয়র প্রিভেন্টিভ মেডিসিন চিকিৎসক (গ্রেড I)
| বেতন স্তর | সহগ | ১ জুলাই থেকে বেতন (VND) | বৃদ্ধি (VND) |
| স্তর ১ | ৬.২ | ১১,১৬০,০০০ | ১,৯২২,০০০ |
| স্তর ২ | ৬.৫৬ | ১১,৮০৮,০০০ | ২০,৩৩,৬০০ |
| স্তর ৩ | ৬.৯২ | ১২,৪৫৬,০০০ | ২,১৪৬,০০০ |
| স্তর ৪ | ৭.২৮ | ১৩,১০৪,০০০ | ২২,৫৭,০০০ |
| স্তর ৫ | ৮.৬৪ | ১৩,৭৫২,০০০ | ২,৩৬৮,৪০০ |
| স্তর ৬ | ৮:০০ | ১৪,৪০০,০০০ | ২,৪৮০,০০০ |
প্রাথমিক চিকিৎসা চিকিৎসক, প্রাথমিক প্রতিরোধমূলক চিকিৎসা চিকিৎসক (গ্রেড II):
| বেতন স্তর | সহগ | ১ জুলাই থেকে বেতন (VND) | বৃদ্ধি (VND) |
| স্তর ১ | ৪.৪ | ৭৯,২০,০০০ | ১,৩৬৪,০০০ |
| স্তর ২ | ৪.৭৪ | ৮,৫৩২,০০০ | ১,৪৬৯,৪০০ |
| স্তর ৩ | ৫.০৮ | ৯,১৪৪,০০০ | ১,৫৭৪,৮০০ |
| স্তর ৪ | ৫.৪২ | ৯,৭৫৬,০০০ | ১,৬৮০,২০০ |
| স্তর ৫ | ৫.৭৬ | ১০,৩৬৮,০০০ | ১,৭৮৫,৬০০ |
| স্তর ৬ | ৬.১ | ১০,৯৮০,০০০ | ১,৮৯১,০০০ |
| স্তর ৭ | ৬.৪৪ | ১,১৫,৯২,০০০ | ১,৯৯৬,৪০০ |
| স্তর ৮ | ৬.৭৮ | ১২,২০৪,০০০ | ২,১০১,৮০০ |
চিকিৎসক, প্রতিরোধমূলক ঔষধ চিকিৎসক (তৃতীয় গ্রেড):
| বেতন স্তর | সহগ | ১ জুলাই থেকে বেতন (VND) | বৃদ্ধি (VND) |
| স্তর ১ | ২.৩৪ | ৪,২১২,০০০ | ৭২৫,৪০০ |
| স্তর ২ | ২.৬৭ | ৪,৮০৬,০০০ | ৮২৭,৭০০ |
| স্তর ৩ | ৩.০ | ৫,৪০০,০০০ | ৯,৩০,০০০ |
| স্তর ৪ | ৩.৩৩ | ৫,৯৯৪,০০০ | ১,০৩২,৩০০ |
| স্তর ৫ | ৩.৬৭ | ৬,৫৮৮,০০০ | ১,১৩৪,৬০০ |
| স্তর ৬ | ৩.৯৯ | ৭,১৮২,০০০ | ১,২৩৬,৯০০ |
| স্তর ৭ | ৪.৩২ | ৭,৭৭৬,০০০ | ১,৩৩৯,২০০ |
| স্তর ৮ | ৪.৬৫ | ৮,৩৭০,০০০ | ১,৪৪১,৫০০ |
| লেভেল ৯ | ৪.৯৮ | ৮,৯৬৪,০০০ | ১,৫৪৩,৮০০ |
ডাক্তাররা শ্রমিক।
যদি ডাক্তারই কোন চিকিৎসা প্রতিষ্ঠানের সাথে শ্রম চুক্তিতে স্বাক্ষর করেন, তা সরকারি হোক বা বেসরকারি, তাহলে বেতন এবং ভাতা ব্যবস্থা শ্রম চুক্তিতে নির্দিষ্টভাবে উল্লেখিত চুক্তি অনুসারে বাস্তবায়িত হবে। যদিও চুক্তি রয়েছে, তবুও ডাক্তারের বেতন ডিক্রি 38/2022/ND-CP-এ উল্লেখিত আঞ্চলিক ন্যূনতম মজুরির চেয়ে কম হওয়া উচিত নয়:
| অঞ্চল | ন্যূনতম মাসিক মজুরি (১,০০০ ভিয়েতনামি ডং/মাস) | ন্যূনতম ঘণ্টা মজুরি (১,০০০ ভিয়েতনামি ডং/ঘন্টা) |
| অঞ্চল I | ৪,৬৮০ | ২২৫ |
| অঞ্চল II | ৪,১৬০ | ২০০ |
| অঞ্চল III | ৩,৬৪০ | ১৭৫ |
| অঞ্চল IV | ৩,২৫০ | ১৫৬ |
[বিজ্ঞাপন_২]
উৎস






মন্তব্য (0)