Osvědčené postupy v rozvoji členství v odborech v podnicích s přímými zahraničními investicemi

globální-společnost(1).jpg — Přestože byla společnost Global Material Handling LLC Union založena nově, její aktivity se těší velké podpoře od zahraničních podnikatelů.

Včasná mobilizace a přesvědčování

Začátkem září uspořádala Městská odborová federace Hai Phong slavnostní oznámení rozhodnutí o založení odborů na místní úrovni a přijetí členů odborů ve společnosti Thien Muc Tools Co., Ltd. (průmyslový park An Phat High-Tech, okres Viet Hoa). Jedná se o podnik se 100% čínskou investicí, jehož hlavní výrobní a obchodní oblasti jsou mechanické zpracování (železo, hliník, měděné konektory) a výroba dalších kovových výrobků, výroba měřicích, testovacích a orientačních zařízení... a oficiálně stabilně funguje od května 2025.

Po 4 měsících byl zřízen Mobilizační výbor odborů a byl vypracován plán na podporu a mobilizaci pracujících ke vstupu do odborů. V důsledku toho se 77/77 lidí (v době propagandy 100 % pracujících) dobrovolně přihlásilo do odborů.

O několik dní dříve bylo také oznámeno založení společnosti Global Material Handling Company Limited (průmyslový park Nam Dinh Vu II - DeepC 2A) s 348 členy odborů. Společnost Global Material Handling Company Limited má 70 % čínského investičního kapitálu a zbytek japonského.

Paní Nguyen Thi Thoa, místopředsedkyně odborové organizace společnosti, informovala: „Za účelem založení odborové organizace na místní úrovni, kromě podpory ze strany odborové rady průmyslového parku, klíčoví členové proaktivně vysvětlovali a přesvědčovali zahraniční zaměstnavatele, aby znali a chápali kulturní charakteristiky a odlišné zvyky každé země. Na základě toho navrhli mechanismy a politiky na ochranu oprávněných potřeb a tužeb zaměstnanců ve společnosti.“ V nadcházejícím období bude výkonná rada odborové organizace pokračovat v mobilizaci 167 nově přijatých zaměstnanců, aby se připojili k odborové organizaci.

Po sloučení má Hai Phongská odborová federace téměř 3 000 odborů na místní úrovni s více než 621 000 zaměstnanci a téměř 595 500 členy odborů, které se nacházejí ve 114 obcích, obvodech, zvláštních zónách a průmyslových parcích.

Od 1. července založila Městská odborová federace Hai Phong dalších 30 odborů na místní úrovni, čímž získala téměř 3 000 nových členů v západní i východní části Hai Phongu. Z toho téměř 40 % odborů na místní úrovni vzniklo v podnicích s přímými zahraničními investicemi, kde kampaň za založení odborů na místní úrovni stále čelí mnoha překážkám, jako jsou psychologické bariéry, jazykové rozdíly a vyžaduje více času na mobilizaci a přesvědčování než v domácím podnikatelském sektoru.

Kromě počtu členů odborů z nově založených odborů na místní úrovni pravidelně hodnotí a rozvíjejí členy odborů z řad nových zaměstnanců a v jednotkách, které již odborové organizace mají, také Městský odborový svaz a Odborová rada průmyslového parku.

Získejte podporu a spolupráci

Ve skutečnosti většina odborových svazů na místní úrovni v podnicích FDI v Hai Phongu funguje disciplinovaně, efektivně a účinně a postupně prosazuje svou roli. Volba funkcionářů do výkonného výboru odborů a činnost odborové organizace jsou zcela doporučovány a rozhodovány zaměstnanci.

Mnoho odborů na místní úrovni aktivně spolupracuje s vedoucími pracovníky firem na organizaci sportovních aktivit, poznávacích zájezdů, zdravotních prohlídek, kurzů cizích jazyků, bezplatného profesního rozvoje a jednání s cílem zlepšit životní podmínky účastníků i pracovníků... s praktickým významem a vedlejšími účinky, které pomáhají pracovníkům a dělníkům získat větší důvěru v programy a aktivity organizované a realizované odbory.

Toto je specifický potenciál, velký prostor pro Odborovou federaci města Hai Phong, kde může potvrdit roli odborů při budování harmonických, stabilních a progresivních pracovních vztahů. Pan Liu Xiaojin, zástupce generálního ředitele společnosti Global Material Handling Co., Ltd. (průmyslový park Nam Dinh Vu II - DeepC 2A), uvedl, že podnik očekává, že založení odborů obecně a zejména odborových funkcionářů společnosti se stane „mostem“ spojujícím zaměstnavatele a zaměstnance a bude včas a jasně a konkrétně sdělovat firemní politiku, aby zaměstnanci i nadále společnost podporovali a zůstali u ní.

Odboroví funkcionáři jsou proaktivní a zodpovědní při organizování odborových aktivit na místní úrovni, podporují podniky při řešení problémů týkajících se zaměstnanců, přispívají ke stabilizaci pracovněprávních vztahů a udržují bezpečnost a pořádek v podniku. „Představenstvo bude i nadále koordinovat, podporovat a vytvářet příznivé podmínky, pokud jde o materiální a pracovní podmínky, aby odboroví funkcionáři mohli dobře plnit své úkoly,“ zdůraznil pan Liu Xiaojin.

Společnost Thien-muc-tools-2(1).jpg — Zástupci městské odborové federace naslouchali myšlenkám a tužbám pracovníků společnosti Thien Muc Tools Company Limited (průmyslový park An Phat High-Tech, okres Viet Hoa).

V současné době je zakládání odborových svazů na místní úrovni nezbytnou potřebou v rozvojových podmínkách, aby měli pracovníci místo, kde se mohou svěřit se svými myšlenkami, aby byla chráněna jejich oprávněná práva a zájmy a zároveň aby to pomohlo podnikům efektivněji řídit rizika v pracovněprávních vztazích.

Místopředseda městské odborové federace Nguyen Van Phiet uvedl: „Městská odborová federace Hai Phong nedávno spolupracovala s podniky, které využívají nebo potřebují využívat služby leasingu pracovní síly, a získala tak informace, že část pracovníků v jednotkách poskytujících služby leasingu pracovní síly se do odborové organizace nevstoupila.“

Městské odbory a odborové rady průmyslového parku vypracují plány, organizují propagandu a mobilizaci s cílem dále rozšiřovat rozsah aktivit, rozvíjet více odborů na místní úrovni, pokud to podmínky dovolí, a neustále zlepšovat kvalitu a efektivitu odborových aktivit. Městská odborová federace bude podporovat a replikovat osvědčené postupy jednotek, které se aktivně podílejí na rozvoji členství v odborech, zejména v podnicích s přímými zahraničními investicemi.

Podle plánu bude do roku 2030 na západě Hai Phongu 32 průmyslových parků a na východě dalších 20. To je příležitost pro firmy investovat do výroby a podnikání a vzniknou tisíce nových podniků s přímými zahraničními investicemi.

MAI LE

Zdroj: https://baohaiphong.vn/cach-lam-hay-trong-phat-trien-doan-vien-cong-doan-o-doanh-nghiep-fdi-520961.html