Vysoce kvalitní lidské zdroje jsou stále obtížně řešitelným problémem.

Delegáti na konferenci

Dne 14. října uspořádaly na vysoké škole Dai Viet Saigon odbor ústřední propagandy, Výbor pro kulturu a vzdělávání Národního shromáždění a Ministerstvo práce, válečných invalidů a sociálních věcí vědecký workshop na téma „Výcvik vysoce kvalifikovaných lidských zdrojů pro splnění požadavků industrializace a modernizace do roku 2030 s vizí do roku 2045“.

Vedoucí oddělení školství – ústředního propagandistického oddělení Le Huy Nam uvedl, že pro úspěšnou industrializaci a modernizaci Vietnamu jsou investice do rozvoje vysoce kvalifikovaných lidských zdrojů nezbytným předpokladem. Vysoce kvalifikované lidské zdroje pomáhají zlepšit efektivitu výroby, snížit plýtvání a optimalizovat pracovní procesy. Vysoce kvalifikovaní lidé mají často možnost přístupu k novým technologiím a jejich aplikace, čímž podporují inovace a rozvoj v průmyslových odvětvích a pomáhají podnikům zvyšovat konkurenceschopnost.

Vysoce kvalifikovaní odborníci a inženýři jsou schopni vyvíjet nové produkty, zlepšovat procesy a vytvářet přidanou hodnotu pro podniky a ekonomiku ; to je důležitý faktor pro přilákání zahraničních investic a pomáhá Vietnamu stát se atraktivní destinací pro investory. Vysoce kvalifikované lidské zdroje jsou schopny reagovat na výzvy, jako je změna klimatu, environmentální a sociální otázky, a tím přispívat k udržitelnému rozvoji a podporovat inovace.

„Míra vyškolených pracovníků s tituly a certifikáty však v roce 2023 činila 27 %. Do konce roku 2023 měla země stále 38 milionů nekvalifikovaných pracovníků. Úroveň vzdělání vyškolené pracovní síly ve Vietnamu je nízká, převážně se jedná o absolventy nižší střední školy (67 %); produktivita práce je nižší než v mnoha zemích regionu. Základní vzdělání, kratší než 3 měsíce, stále tvoří vysoký podíl (75 %). Tyto statistiky ukazují na významnou výzvu ve zlepšování technických znalostí a dovedností pracovníků,“ uznal pan Nam.

Podle pana Nama mají výše uvedená čísla mnoho příčin. Mezi ně patří nedostatečná politika a zákony, které nedrží krok s praktickými požadavky; stále nedostatečná je kapacita státní správy, zejména na místní úrovni; kvalita vzdělávání je mezi zařízeními nerovnoměrná; obsah vzdělávacích programů má stále mnoho zastaralých prvků; vztah mezi vzdělávacími zařízeními a podniky není těsný, zejména pokud jde o vytváření podmínek pro praxi a návštěvy účastníků školení, s malou účastí na inovacích obsahu a programů; většina zařízení odborného vzdělávání má potíže s náborem studentů a s implementací kulturní výuky; nedostatečná podpora rozvoje odborného vzdělávání nepřitahuje mnoho lidí k účasti v high-tech profesích...

„Bez vhodných a drastických řešení bude mít tato praxe velmi negativní dopad na lidské zdroje, zejména na vysoce kvalitní lidské zdroje, což povede k riziku nedosažení cíle industrializace do roku 2030 s vizí do roku 2045,“ zdůraznil pan Nam.

Podle Generálního odboru odborného vzdělávání (Ministerstva práce, válečných invalidů a sociálních věcí) mělo v zemi k září 2024 1 886 institucí odborného vzdělávání, včetně 399 vysokých škol, 429 středních škol a 1 058 center odborného vzdělávání. Celkový počet neveřejných institucí odborného vzdělávání je 684 (což představuje 36,2 %).

Výsledek zápisu pro školní rok 2020–2023 je 8,4 milionu lidí, z nichž 760 000 je zapsáno na vysokoškolské úrovni, což představuje 9 %; 1,1 milionu lidí je zapsáno na střední úrovni, což představuje 13 %; a 6,5 ​​milionu lidí je zapsáno v základním a dalším vzdělávání.

Do 45 škol vybraných pro prioritní investice, jejichž cílem je stát se vysoce kvalitními školami v období 2019–2023, je zapsáno 975 250 osob (z toho 380 692 osob na vysokoškolské a střední škole; 594 558 osob na základní a odborné přípravě v délce kratší než 3 měsíce). Z Austrálie je v rámci transferových programů zapsáno 803 studentů ve 41 třídách na 25 školách; z Německa je zapsáno 988 studentů v 66 třídách na 45 školách.

Na workshopu zaznělo také mnoho prezentací, například: Prezentace Ministerstva práce, invalidů a sociálních věcí Ho Či Minova Města o současné situaci v oblasti kvalitního vzdělávání lidských zdrojů v institucích odborného vzdělávání; „Aktuální situace a řešení pro vzdělávání kvalitních lidských zdrojů v podnicích v provincii Binh Duong“ od zástupce Ministerstva práce, invalidů a sociálních věcí provincie; „Neustálý rozvoj polovodičového průmyslu, high-tech oboru s velkým potenciálem, současná situace vzdělávání v provincii Dong Nai“ od Ministerstva práce, invalidů a sociálních věcí provincie...

Zdroj: https://nld.com.vn/nhan-luc-chat-luong-cao-van-la-bai-toan-kho-giai-196241014162430806.htm