(NLDO) – Premierminister Pham Minh Chinh stellte fest, dass die Reorganisation des Apparats die Zahl der Vermittler und Anlaufstellen reduzieren müsse, Funktionen, Aufgaben und Befugnisse jedoch nicht wegfallen dürften.
Am 29. Dezember leitete Premierminister Pham Minh Chinh, Vorsitzender des Lenkungsausschusses der Regierung, die sechste Sitzung des Lenkungsausschusses und fasste die Umsetzung der Resolution Nr. 18-NQ/TW „Einige Fragen zur weiteren Innovation und Reorganisation des politischen Systems, um es zu rationalisieren und effektiv und effizient arbeiten zu lassen“ zusammen.
Premierminister Pham Minh Chinh spricht bei dem Treffen. Foto: Nhat Bac
Bei diesem Treffen diskutierte der Lenkungsausschuss den Entwurf des zusammenfassenden Berichts zur Umsetzung der Resolution Nr. 18-NQ/TW und gab dazu Stellungnahmen ab. Dabei konzentrierte er sich auf eine Reihe von Inhalten, wie etwa die Beendigung der Tätigkeit des staatlichen Kapitalverwaltungsausschusses in Unternehmen und die Ziele der organisatorischen Regelung innerhalb von Ministerien, Behörden auf Ministerebene und Regierungsbehörden.
Der Lenkungsausschuss besprach außerdem den Zeitpunkt, der Regierung einen Dekretsentwurf über die Funktionen, Aufgaben, Befugnisse und Organisationsstruktur von Ministerien und Ministerien vorzulegen, die nicht Gegenstand von Fusionen und Übernahmen sind. Er besprach das Regime und die Richtlinien für Kader, Beamte und Angestellte bei der Umstrukturierung des Apparats.
Aus den auf dem Treffen vorgelegten Berichten ging hervor, dass die Ministerien, Ministerien und Regierungsbehörden die Umstrukturierung des politischen Systems mit Hochdruck vorangetrieben und das Projekt damit im Wesentlichen abgeschlossen haben. Es wird erwartet, dass der Regierungsapparat von 30 auf 21 Knotenpunkte reduziert wird, darunter 13 Ministerien, vier Ministerien und vier Regierungsbehörden.
Darüber hinaus werden die Agenturen auch ihren internen Apparat ordnen und rationalisieren, was mit einer Straffung der Gehaltsabrechnung, einer Umstrukturierung und einer Verbesserung der Qualität des Personals, der Beamten und der öffentlichen Angestellten einhergeht. Dem Plan zufolge werden 12/13 Generalabteilungen und gleichwertige Stellen, 500 Abteilungen und gleichwertige Stellen unter Ministerien und Generalabteilungen, 177 Abteilungen unter Ministerien und Agenturen sowie 190 öffentliche Dienststellen verkleinert.
In der jüngeren Vergangenheit haben die zuständigen Ministerien und Behörden Verordnungsentwürfe zur Regelung von Funktionen, Aufgaben, Befugnissen und Organisationsstrukturen beraten und fertiggestellt. Im Zuge dieses Prozesses haben die Kommunen auch ihre Verwaltungsapparate entsprechend den Vorgaben der Regierung vertikal angeordnet.
Zum Abschluss der Sitzung forderte Premierminister Pham Minh Chinh das Innenministerium auf, die Meinungen der Sitzung zu berücksichtigen und die gültigen Meinungen der Behörden anzuhören, um die Dokumente für die Berichterstattung an das Zentrale Lenkungskomitee und das Politbüro fertigzustellen.
Der Premierminister betonte das Prinzip der Apparateanordnung, um Schlankheit, Kompaktheit, Stärke, Effizienz, Wirksamkeit und Leistungsfähigkeit zu gewährleisten, und forderte die Behörden auf, die tatsächliche Situation im Zusammenhang mit der Rationalisierung und Verbesserung der Qualität der Beamten und öffentlichen Angestellten zu aktualisieren.
Nach Ansicht des Regierungschefs müsse die Reorganisation des Apparats die Zahl der Zwischenhändler und Anlaufstellen reduzieren, ohne dass es zu Überschneidungen oder Weglassungen von Funktionen, Aufgaben und Befugnissen käme. Der Premierminister forderte außerdem die Vorlage entsprechender Pläne für die Zusammenlegung einiger Ministerien, Ministerien und Regierungsbehörden. Fusionen und Konsolidierungen müssten mit der Personalaufteilung sowie der Überprüfung und Lösung bestehender interner Probleme einhergehen.
Ministerien, Behörden auf Ministerebene und Regierungsbehörden mit „ausgereiften, klaren, sich als richtig erwiesenen und von der Mehrheit gebilligten“ Umstrukturierungsplänen wurden von Premierminister Pham Minh Chinh angewiesen, die Dokumente fertigzustellen und sie den zuständigen Behörden zur Entscheidung vorzulegen.
Der Regierungschef forderte außerdem, im Zuge der Umstrukturierung des Apparats das Regime und die Politik für Kader, Beamte und öffentliche Angestellte weiter zu verbessern. Dabei sei insbesondere die Notwendigkeit politischer Maßnahmen zu nennen, die die Kader dazu ermutigen, an die Basis zu gehen.
Laut Premierminister Pham Minh Chinh müssen im Zuge der Umstrukturierung und Rationalisierung des Apparats weiterhin Aufgaben gefördert, umgesetzt und abgeschlossen werden, und nach Abschluss muss unverzüglich mit der Arbeit begonnen werden. Die einschlägigen gesetzlichen Bestimmungen müssen weiterhin überprüft, erforscht, vorgeschlagen und geändert werden, um Hindernisse im Umstrukturierungs- und Rationalisierungsprozess zu beseitigen.
[Anzeige_2]
Quelle: https://nld.com.vn/thu-tuong-can-chinh-sach-khuyen-khich-can-bo-di-co-so-khi-tinh-gon-bo-may-196241229124638852.htm
Kommentar (0)