Die Investition wird genutzt, um Stipendien für Studierende der Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT) für ein Japanischstudium im Inland sowie Stipendien für Studentenaustauschprogramme in Japan bereitzustellen und Japanischkurse und -unterricht an Universitäten zu implementieren...

Dementsprechend wird FPT Software von 2024 bis 2026 die Zusammenarbeit mit Universitäten und renommierten Japanisch-Sprachzentren landesweit intensivieren und gemeinsam Studierende der Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT) in Japanisch ausbilden. Ziel des Programms ist es, dass die Studierenden nach ihrem Abschluss mindestens das N3-Zertifikat erreichen und somit optimal auf den japanischen Arbeitsmarkt vorbereitet sind.
Aktuell nehmen 15 Universitäten und IT-Ausbildungseinrichtungen bundesweit an diesem Programm teil, das zukünftig sowohl im Umfang als auch in der Anzahl der teilnehmenden Institutionen weiter ausgebaut werden soll. FPT Software plant, jährlich über 500 Stipendien an talentierte IT-Studierende zu vergeben.
Herr Do Van Khac, CEO von FPT Japan, bekräftigte: „Die japanische Regierung fördert Investitionen in die digitale Transformation, um ihre Position als Wirtschaftsmacht zu sichern. FPT Japan nutzt diese Chance und baut kontinuierlich ein hochqualifiziertes Team mit Fachkenntnissen und Japanischkenntnissen auf, um auch komplexere Projekte für große japanische Unternehmen realisieren zu können. Innerhalb der nächsten fünf Jahre benötigen wir rund 20.000 IT-Ingenieure an unseren Standorten in Vietnam und in unseren Büros in Japan, um den Personalbedarf für Projekte mit japanischen Kunden zu decken.“
Die Investition von FPT Software bietet IT-Studierenden die Chance, schnell Japanisch zu lernen und diesen Vorteil für ihre Karriere zu nutzen. Im Rahmen des Programms erleben junge Menschen ein professionelles Arbeitsumfeld und arbeiten an anspruchsvollen Projekten mit führenden Experten verschiedener Fachrichtungen. Gleichzeitig bringt FPT Software diese IT-Talente direkt mit großen japanischen Unternehmen zusammen, die aktiv nach Fachkräften suchen.
Neben der Förderung von Fremdsprachenkenntnissen für Vietnams IT-Fachkräfte arbeitet FPT Software auch mit Universitäten und Fachhochschulen zusammen, um praxisnahe Schulungsprogramme zu entwickeln, die den Anforderungen des Marktes optimal entsprechen. Dadurch werden IT-Experten mit dem nötigen Wissen und den erforderlichen Fähigkeiten ausgestattet, um die Bedürfnisse der Unternehmen bestmöglich zu erfüllen.
Herr Nguyen Tuan Minh, Personalleiter von FPT Software, erklärte: „Vor 10 bis 15 Jahren legte FPT Software, wie andere vietnamesische ITK-Unternehmen in Japan, großen Wert auf die Personalentwicklung. Dies trug maßgeblich zum Erfolg und zur heutigen Position vietnamesischer Technologieunternehmen in Japan bei. Da der japanische ITK-Markt nun in eine weitere Phase rasanten Wachstums eintritt, ist der Aufbau qualifizierter Fachkräfte noch dringlicher geworden. Universitäten spielen dabei eine entscheidende Rolle, indem sie mit Unternehmen zusammenarbeiten, um die Ausbildungszeit zu optimieren und Studierende bei ihrer Karriereplanung zu unterstützen.“

Um Studierenden und Universitäten zu ermöglichen, Markttrends frühzeitig zu erkennen, hat FPT Software proaktiv Kontakte zu Universitäten und der IKT-Branche geknüpft. Insbesondere organisierte FPT Software im September und Oktober in Zusammenarbeit mit der Vietnam-Japan Digital Transformation Association (VADX Japan) eine Seminarreihe mit dem Titel „Japan: Ein vielversprechender Standort für IKT-Fachkräfte im globalen Kontext“ in Hanoi, Ho-Chi-Minh-Stadt und Da Nang. Die Veranstaltungsreihe zog über 300 Gäste an, darunter Führungskräfte großer Unternehmen, Vertreter japanischer Sprachschulen und führender Universitäten mit IKT-Studiengängen aus ganz Japan.

Laut dem japanischen Ministerium für Wirtschaft, Handel und Industrie wird das Land bis 2030 mit einem Mangel von fast 800.000 IKT-Ingenieuren konfrontiert sein. Um hochqualifizierte Fachkräfte, insbesondere im IKT-Sektor, zu gewinnen, hat die japanische Regierung verschiedene Maßnahmen zur Förderung ausländischer Talente ergriffen. Kürzlich verabschiedete der Justizausschuss des Repräsentantenhauses ein Gesetz, das die Niederlassung, die Familienzusammenführung und die unbefristete Beschäftigung hochqualifizierter ausländischer Arbeitskräfte in Japan erleichtert. Vietnamesische Ingenieure können zudem problemlos das Tokutei-Ginou-Visum erhalten, das zahlreiche Vorteile und eine langfristige Aufenthaltsgenehmigung bietet – eine Priorität, die Japan derzeit vietnamesischen Fachkräften einräumt.
Bich Dao
Quelle: https://vietnamnet.vn/fpt-software-chi-125-ty-dong-cho-nhan-su-ict-hoc-tieng-nhat-2331991.html






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