Abbau von mehr als 16.000 Stellen im öffentlichen Dienst und bei Angestellten des öffentlichen Dienstes

Zum 30. Oktober betrug die Zahl der Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst gemäß den Regierungsbestimmungen 16.149 Personen; davon entfielen 217 Personen auf Ministerien und Zweigstellen und 15.932 Personen auf die Kommunen.

Straffung der Personalbesetzung von 16.149 Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst

In seinem Bericht vom 21. Dezember über die Arbeitsergebnisse im Jahr 2024 und die Ausrichtung und Aufgaben der Arbeit im Jahr 2025 teilte das Innenministerium mit, dass bei den Entscheidungen über die Personalzuweisung für den Fünfjahreszeitraum (2022-2026) an die Behörden des politischen Systems eine Reduzierung des öffentlichen Dienstes um 5 % und des Beamtenpersonals, dessen Gehälter aus dem Staatshaushalt bezogen werden, um 10 % vorgenommen wurde.

Innenministerin Pham Thi Thanh Tra.

Das Innenministerium bewertete die Zahl der Angestellten, die in nicht finanziell autonomen öffentlichen Dienststellen in 29 Ministerien und Behörden im Zeitraum 2022-2026 Gehälter aus dem Staatshaushalt beziehen, und reduzierte dabei 17.736 Stellen, was einem Rückgang von 14,84 % gegenüber der Zahl der im Jahr 2021 zugewiesenen Stellen entspricht.

Das Innenministerium setzt die Anweisungen des Premierministers um und leitet die Ministerien, Zweigstellen und lokalen Behörden bei der Umsetzung der Politik der Straffung der Anzahl der Beamten und der Reduzierung der Anzahl der aus dem Staatshaushalt bezahlten Angestellten im öffentlichen Dienst in Verbindung mit der Genehmigung von Stellenbesetzungen an.

Damit einher gehen die Umstrukturierung und Verbesserung der Qualität des Personals, der Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst, die Straffung des Organisationsapparats und die Steigerung der Effektivität und Effizienz des politischen Systems.

„Das Ergebnis der Straffung der Zahl der Beamten und Angestellten des öffentlichen Dienstes in Ministerien, Zweigstellen und Kommunen (zum 30. Oktober) gemäß den Bestimmungen der Regierungsdekrete ist eine Gesamtzahl von 16.149 Personen (davon 217 Personen in Ministerien und Zweigstellen; 15.932 Personen in Kommunen)“, heißt es im Bericht des Innenministeriums.

Das Innenministerium stellte fest, dass die Ministerien, Zweigstellen und Gebietskörperschaften im Wesentlichen die ihnen zugewiesene Anzahl an Mitarbeitern eingesetzt haben, die von den zuständigen Behörden genehmigte Mitarbeiterzahl nicht überschritten haben, und proaktiv Pläne zur Umsetzung des Fahrplans zur Personaloptimierung im Zusammenhang mit der Umstrukturierung und Verbesserung der Qualität des Kader-, Beamten- und Angestelltenpersonals entsprechend den jeweiligen Stellen entwickelt haben.

Im Hinblick auf die Reorganisation des staatlichen Verwaltungsapparates und die Umstrukturierung der öffentlichen Dienste hat das Innenministerium die Leitung übernommen und in Abstimmung mit den zuständigen Ministerien und Behörden die dringende Entwicklung von Projekten und Regelungsdokumenten zur Reorganisation von Ministerien, nachgeordneten Behörden und Regierungsstellen vorangetrieben. Die Ergebnisse werden dem Lenkungsausschuss der Regierung und dem Politbüro bis zum 31. Dezember zur Stellungnahme vorgelegt.

Das Innenministerium leitet die lokalen Behörden proaktiv und zügig an, die Beratungsstellen unter den Volkskomitees auf Provinz- und Bezirksebene zu straffen, um eine einheitliche Führung bei der Durchführung staatlicher Verwaltungsaufgaben von der zentralen bis zur lokalen Ebene zu gewährleisten.

Diese Agentur schlägt außerdem aktiv herausragende und ausreichend wirksame Mechanismen und Richtlinien für Kader, Beamte, Angestellte im öffentlichen Dienst und Arbeiter vor, um die Verwaltung zu straffen, den Personalabbau mit der Umstrukturierung zu verknüpfen und die Qualität der Kader, Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst zu verbessern.

„Es handelt sich hierbei um eine sehr umfangreiche, komplizierte und sensible Aufgabe, aber dank der einheitlichen Auffassung und der strikten Umsetzung der Parteipolitik und der Vorgaben der Regierung sind die Projekte nun im Wesentlichen abgeschlossen und können der Regierung zur Vorlage an das Politbüro und den Zentralen Lenkungsausschuss vorgelegt werden“, betonte das Innenministerium.

Hinsichtlich der Ergebnisse der Umstrukturierung der Organisation (Stand: 30. Oktober) in 63 Provinzen und Städten: Fortsetzung der Reduzierung von 12 Zweigstellen, Abteilungen und gleichwertigen Organisationen spezialisierter Behörden unter dem Provinzvolkskomitee; Reduzierung von 29 Abteilungen und gleichwertigen Organisationen unter dem Bezirksvolkskomitee; kumulativ bis heute Reduzierung von 13 Abteilungen und gleichwertigen Einheiten; Reduzierung von 2.613 Abteilungen und gleichwertigen Organisationen auf lokaler Ebene.

Das Innenministerium erklärte jedoch auch, dass das Bewusstsein und die Verantwortung einiger Ministerien, Zweigstellen und Gebietskörperschaften, insbesondere der Führungskräfte, nicht wirklich umfassend und tiefgreifend seien und dass sie bei der Führung und Steuerung der Umsetzung nicht entschlossen genug seien.

„Die Umstrukturierung und Optimierung des staatlichen Verwaltungsapparates, um ihn effizienter und effektiver zu gestalten und die Anzahl der zentralen Anlaufstellen und Zwischenebenen zu reduzieren, ist schwierig und berührt die Interessen von Organisationen und Einzelpersonen. Es handelt sich um eine sehr komplexe und sensible Aufgabe, weshalb einige Behörden und Einheiten bei der Umsetzung nicht proaktiv und entschlossen vorgegangen sind“, so das Innenministerium.

Darüber hinaus wurden die Straffung der Gehaltsabrechnung, die Umstrukturierung und die Verbesserung der Qualität des Personals, der Beamten und der Angestellten im öffentlichen Dienst entsprechend ihren Stellen nicht gleichzeitig umgesetzt.

Dem Premierminister zahlreiche brisante Fragen zum Thema Religion melden

Im Bereich der Religions- und Glaubensfragen erklärte das Innenministerium, dass diese Behörde im Jahr 2024 die Situation proaktiv erfassen und eng mit Ministerien, Abteilungen, Zweigstellen und lokalen Behörden zusammenarbeiten werde, um die zuständigen Stellen umgehend zu informieren und zu beraten, damit diese komplizierte Probleme, Brennpunkte im Zusammenhang mit Religion, religiösem Land und komplizierte Vorfälle im Zusammenhang mit religiösen Überzeugungen und Religionen, die die Sicherheit, Ordnung und soziale Sicherheit beeinträchtigen, prüfen und lösen können.

„Bericht an den Premierminister über den Vorfall im Zusammenhang mit Religion: ‚Buddhas Haar-Reliquien‘ in der Ba Vang Pagode (Provinz Quang Ninh); die Ergebnisse der Bearbeitung des Vorfalls im Zusammenhang mit Herrn Le Anh Tu (Thich Minh Tue); den Vorfall im Zusammenhang mit dem Ehrwürdigen Thich Chan Quang; den Vorfall im Zusammenhang mit Herrn Thach Chanh Da Ra (Provinz Vinh Long)...“, zitierte das Innenministerium.

Laut dem Innenministerium haben die Innenministerien der Provinzen und Städte die Anweisungen ihrer Vorgesetzten genau befolgt und die Provinzparteikomitees und Provinzvolkskomitees proaktiv angewiesen, die Parteikomitees, Behörden und relevanten Abteilungen, Zweige und Sektoren anzuweisen, Dokumente zur staatlichen Verwaltung im Bereich der Glaubensvorstellungen und Religionen vor Ort zügig zu entwickeln, zu verkünden und deren Umsetzung effektiv zu organisieren, um komplizierte Brennpunkte der Sicherheit und Ordnung zu vermeiden.

Das Innenministerium stellte fest, dass einige Regionen bei der staatlichen Religionsverwaltung gute Arbeit geleistet haben, darunter: Hanoi, Ho-Chi-Minh-Stadt, Hai Phong, Thai Binh, Nghe An, Hue, Binh Thuan, Dong Nai, Long An, Can Tho, Tra Vinh, Vinh Long...

Zusätzlich zu den oben genannten hervorragenden Ergebnissen ist das Innenministerium der Ansicht, dass es noch viele potenziell komplizierte Probleme gibt, die Aufmerksamkeit, Steuerung und Führung erfordern, um die Ausnutzung religiöser Aktivitäten zum Verstoß gegen das Gesetz und die damit einhergehende Gefährdung der sozialen Stabilität frühzeitig und aus der Ferne zu erkennen und zu verhindern.

Das Innenministerium erklärte außerdem, dass es keine spezielle Politik zur Motivation von Beamten und Angestellten im religiösen Bereich gebe.

Zusammenlegung des Ministeriums für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales mit dem Innenministerium

Das Innenministerium erklärte für das Jahr 2025, dass die besonders wichtige Aufgabe der gesamten Branche darin bestehe, die Fusion mit dem Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales umzusetzen, um Proaktivität, Einheit, Konsens, Demokratie, Öffentlichkeit und Transparenz zu gewährleisten.

Darüber hinaus ist es wichtig, eine gute politische und ideologische Arbeit zu leisten, damit die Mitarbeiter und Beamten des Ministeriums nach der Fusion unbesorgt arbeiten können und die zentralen kulturellen Werte der beiden Ministerien vor der Fusion einhalten und fördern.

Von dort aus wetteifern wir gemeinsam darum, innovativ zu sein, kreativ zu sein, zu wagen, zu wagen, zu wagen, Verantwortung bei der Erfüllung von Aufgaben und im öffentlichen Dienst zu übernehmen.

Quelle: https://www.baogiaothong.vn/giam-hon-16000-bien-che-cong-chuc-vien-chuc-1922412210758149.htm